2019年苏州银行公司银行宿迁分行社会招聘公告(80)号

2019银行社会招聘公告汇总【每日更新】

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2019年苏州银行公司银行宿迁分行社会招聘公告(80)号，本次招聘2人，报名截止时间2019年6月11日,招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

因业务发展需要，现苏州银行公司银行宿迁分行面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！

一、 招聘岗位及任职条件

支行负责人兼公司团队负责人  1名

岗位职责：

1.负责对支行及团队内人员日常管理、培训、考核；

2.相关重点客户的开发与维护工作；

3.负责制订并组织实施市场营销计划，努力完成总部下达的各项经营指标等。

任职条件：

1.年龄原则上40周岁以下，全日制大学本科及以上学历；

2.具备3年以上银行公司客户营销工作经验，及2年以上团队管理工作经验，熟悉市场情况和银行信贷业务；

3.熟悉地方经济、金融市场环境，具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把握能力，具备一定的客户资源和良好的社会关系。

公司客户经理岗   1名

岗位职责：

1.负责公司客户的资源开发与关系维护，大力拓展资产、负债和中间业务等；

2.负责区域内公司客户授信业务的贷前调查，协助客户办理相关手续；

3.负责区域内公司客户的日常维护，包括贷后管理、协助客户办理日常业务等；

4.根据区域内公司客户营销计划，具体参与营销方案的推动实施；

5.负责区域内公司客户意见和建议的收集与分析，为改进我行公司客户产品的功能与服务水平提供依据；

6.认真执行我行的相关政策、制度和业务操作流程，积极防范各类风险，确保我行和客户的资金安全。

任职条件：

1、年龄35周岁（含）以下，全日制大学本科及以上学历；

2、具备2年以上的商业银行营销工作经验，具有一定的市场营销能力，熟悉银行信贷业务，具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力；

3、熟悉地方经济、金融市场环境，具备一定的客户资源和良好的社会关系。

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间：即日起至2019年6月11日；

2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；

3.苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权；

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！

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