2019兴业银行长沙分行社会招聘公告

最新2019银行社会招聘公告

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2019兴业银行长沙分行社会招聘公告，本次招聘若干人，报名截止时间2019年2月25日，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

兴业银行股份有限公司（简称：兴业银行）成立于1988年8月，是经国务院、中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一，也是中国首家赤道银行，2007年2月在上海证券交易所挂牌上市。成立30年来，兴业银行实现了多级跨越发展，形成了以银行为主体，涵盖信托、金融租赁、基金、期货、资产管理、消费金融、研究咨询、数字金融等多个领域的综合金融服务集团，跻身全球银行30强，稳居世界500强、全球上市公司100强，行业和市场地位蒸蒸日上。

兴业银行长沙分行成立于1999年2月，是兴业银行在中西部地区设立的首家省级分行级机构，目前在长沙、株洲、湘潭、常德、岳阳及衡阳等地设分支机构43家，郴州分行正在筹建中。入湘近20年来，兴业银行长沙分行毕力躬行“以客户为中心”理念，执守服务实体本源，顺应内外部形势变化，坚持走差异化经营、市场化特色化发展道路，打造一流价值银行。根据总行战略指引，加快“结算型、投资型、交易型”三型银行建设步伐，构建“商行+投行”客户服务体系，加快金融与科技的深度融合，持续推进“安全银行、流程银行、开放银行、智慧银行”建设，不断增添新的发展动能。

兴业银行始终坚持科学人才观，以人为本，不拘一格，致力提供良好的创业平台和成长空间，培养员工终身就业的职业能力。根据本行发展规划，兴业银行长沙分行值此成立20周年之际，现面向社会公开诚聘英才。我们诚挚地欢迎有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的各类经营管理人才加盟兴业、共同成长。

【招聘岗位及要求】

支行行长（含储备，若干，工作地点：长沙、株洲、湘潭、衡阳、郴州）

职位要求：40周岁以下（含），大学本科及以上学历；从事金融工作5年以上；熟悉银行经营机构团队管理、营销组织推动及日常管理工作；精通银行各项业务，熟悉网点区域市场及客群情况；具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源，善于组织协调推进企金、零售的交叉营销和联动作业；具有较高的政策水平和风险防范意识；具有较强组织协调能力、市场开拓能力、风险识别能力、员工队伍统筹管理及建设能力；条件特别优秀者可适度放宽年龄及学历要求。

支行副行长（含储备，主要分管零售金融板块业务，若干，工作地点：长沙、湘潭、岳阳、衡阳、郴州）

职位要求：40周岁以下（含），大学本科及以上学历；从事金融工作5年以上；精通银行零售金融类业务；能够根据区域市场、商业环境及银行同业布设调研情况，制定有针对性的业务发展规划、客户沙盘及营销推动实施计划；具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源，善于组织交叉销售及公私联动营销；具有较高的政策水平和风险防范意识，较强的组织领导和协调能力；条件特别优秀者可适度放宽年龄及学历要求。

地级市分行副行长、行长助理（含储备，分管企业金融或零售金融或风险管理板块业务，若干，工作地点：郴州）

职位要求：40周岁以下（含），大学本科及以上学历；从事金融工作5年以上；熟悉银行各项业务及当地市场情况，具有企业金融业务、零售金融业务、银行风险管理某一模块统筹管理工作经验（其中风险管理方向需具有专职风险管理团队负责人工作经验）；具有较强的市场意识、统筹协调能力、风险识别能力和团队训育能力；条件特别优秀者可适度放宽年龄及学历要求。

企业金融业务部总监/业务团队负责人（含储备，若干，工作地点：长沙、湘潭、岳阳）

职位要求：40周岁以下（含），大学本科及以上学历；从事金融工作5年以上；精通银行企业金融业务,能够根据区域市场、商业环境及银行同业布设调研情况，制定有针对性的业务发展规划、客户沙盘及营销推动实施计划；具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源，善于组织交叉销售及公私联动营销；具有较高的政策水平和风险防范意识，较强的组织领导和协调能力；条件特别优秀者可适度放宽年龄及学历要求。

战略客户中心团队负责人（若干；工作地点：长沙）

职位要求： 40周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；从事金融机构对公信贷业务及相关工作5年以上；具有丰富的大型集团客户授信工作或经营管理工作经验；具备较强的把握集团客户金融服务需求、设计金融服务方案的能力；具备较强的市场营销、人际沟通、团队管理、组织策划和综合协调能力；具有较高的政策水平和风险防范意识；条件特别优秀者可适度放宽年龄及学历要求。

零售信贷中心总经理（若干，含主管直销作业团队的副总经理；工作地点：长沙）

职位要求：40周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；从事金融工作5年及以上；熟悉银行零售信贷政策、业务产品和流程；熟悉银行零售信贷产品的组合运用、推广与落地工作；具备较好的市场需求捕捉能力和营销服务统筹推进能力；熟悉零售信贷业务相关法律法规，具有较强的风险合规意识和风险识别能力；具有较强的市场意识、前瞻意识、统筹协调能力和团队训育能力；条件特别优秀者可适度放宽年龄及学历要求。

地级市分行市场营销部负责人（若干，工作地点：株洲、湘潭、常德、岳阳、衡阳、郴州）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；具有3年以上金融行业相关岗位工作经历；熟悉银行企业金融及零售业务的经营管理模式及相关业务产品；具有金融行业营销管理团队统筹管理工作经验，熟悉银行营销队伍的建设、培训、考核和管理工作；具有较强的市场意识、统筹协调能力、风险识别能力和团队训育能力；具备较好的谈判能力、创新意识和服务意识，有大局观和一定的市场敏感度；条件特别优秀者可适度放宽年龄要求。

企业金融业务营销推动岗（若干，工作地点：长沙）

职位方向：战略客户营销推动方向，中小型企业营销推动方向。

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；2年以上相关岗位工作经验；具有较好的相关业务方向行业、市场信息收集及分析研究能力；应聘行业战略企业营销推动方向的须具备相关行业大型以上客户服务经验与沟通基础；应聘中小型企业营销推动方向的须熟悉应聘区域园区中小企业；具有较好的相关业务综合金融服务方案设计能力和客户服务能力；具备较好的文字功底、谈判能力、创新意识和服务意识，务实勤奋，有大局观和一定的市场敏感度。

零售信贷业务营销推动岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；3年以上相关岗位工作经验；熟悉银行零售信贷政策、业务产品知识和业务操作流程；具备较好的市场需求捕捉能力和营销服务方案设计能力；具备一定的营销服务案例提炼总结及复制推广能力；熟悉零售信贷业务相关法律法规，具有较强的风险合规意识和风险识别能力；耐心细致，责任心强，具备较好的职业操守。具备行业集群开发营销拓展工作经验的优先考虑。

地级市分行营销推动岗（若干，工作地点：株洲、湘潭、常德、岳阳、衡阳、郴州）

职位方向：企业金融业务营销推动方向、零售业务营销推动方向。

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；3年以上相关岗位工作经验；熟悉银行企业金融及零售业务的经营管理模式及相关业务产品；具备较强的区域业务发展规划与营销方案制定、市场调研分析与业务推动、客户建设与服务质量管理、合规与风险管理能力；熟悉银行营销队伍的建设、培训、考核和管理工作；能够组织开展企业金融及零售业务的联动营销与交叉销售；具备较好的谈判能力、创新意识和服务意识，务实勤奋，有大局观和一定的市场敏感度。

国内贸易金融产品经理岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；2年以上相关岗位工作经验；熟悉银行贸易金融产品、客户营销推动及业务办理流程；具备一定的供应链业务客户沙盘制定、产品组合营销与创新、流程设计优化及项目统筹推动能力；能够协同营销一线进行重点供应链项目的上门营销、金融服务方案设计及推动落地工作，并开展尽职调查，出具专业评审意见；熟悉贸易金融业务相关法律法规，具备较好的风险合规意识；具备较好的文字能力、沟通能力及分析能力，责任心强，爱岗敬业，具备良好的职业操守。

国际业务产品经理岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；2年以上相关岗位工作经验；熟悉银行国际业务产品、国际贸易金融产品、FICC业务产品、金融服务方案制定、产品和技术支持、本外币创新产品风险评估、营销推广及存续期管理等工作；具备一定的国际业务数据及信息收集分析能力，能够为业务决策提供科学依据；熟悉国际业务同业渠道建设，善于建立和维护同业关系；熟悉国际业务法律及风险合规知识、国际业务政策及相关业务操作流程；具备较好的文字能力、沟通能力及分析能力，工作敬业、严谨务实、自律性强。

网络金融产品经理岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；2年以上相关岗位工作经验；掌握计算机语言、数据库、操作系统及平台开发中的一项或多项技能；在需求开发、架构设计、测试运维及互联网金融等IT专业领域有相应的专业技能和运营推广经验；具备一定的互联网思维和工作前瞻性，互联网金融产品运营推广经验丰富者，可适当降低计算机技术要求；具有金融和计算机复合专业背景或工作背景者优先。

私人银行投资顾问岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；银行、保险、证券、基金、信托、期货、贵金属、税务、法律等行业3年及以上客户管理经验，具备相关基础业务从业资格且熟悉相关业务产品，取得金融理财师（AFP）或相当的专业资格证书；具备高净值客户服务营销、活动策划与推动、业务宣传及品牌推广能力；能熟练运用境内外金融市场工具，进行市场研究和综合金融服务方案设计；具备较好的相关产品的风险判断与管控能力；逻辑思维能力和研究分析能力较强；细致认真，责任心强，具备较好的职业操守。

票据业务营销推动岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；2年以上相关岗位工作经验；了解银行相关业务流程及政策法规；具有较好的票据业务行业研判、市场信息收集及分析研究能力；有丰富的票据业务营销、维护经验和客户渠道；具有较好的客户关系管理和客户服务能力；具备较好的谈判能力、创新意识和服务意识；务实勤奋，有大局观，具有良好的职业操守。

授信审查审批岗（含储备，若干，工作地点：长沙、岳阳、株洲、湘潭、常德、衡阳、郴州）

职位方向：企业金融客户审查审批方向、零售金融客户审查审批方向、类信贷客户审查审批方向。

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；具有3年以上商业银行信贷调查、信贷评价或风险管理工作经验；有较丰富的金融基础知识，有较强的风险识别、分析和管理能力，能够独立完成对项目的分析判断，进行项目的审查；熟悉相关政策规定及银行的风险管理政策，爱岗敬业，责任心强，具有良好的职业操守；具有一定法律基础者优先；条件特别优秀者可适当放宽年龄要求。

风险管理岗（含储备，若干，工作地点：长沙、岳阳、株洲、湘潭、常德、衡阳、郴州）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；具有3年以上商业银行风险管理工作经验；有较丰富的金融基础知识，有较强的风险识别、分析和管理能力，能够独立完成对银行授信项目的贷后跟踪、评价、预警等风险管理工作；熟悉银行的风险管理政策，具有良好的沟通协调能力、学习能力、文字能力和良好的职业操守；具有经营一线营销岗位及风险管理岗位综合工作履历背景者优先；条件特别优秀者可适当放宽年龄要求。

战略客户中心客户经理岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），大学本科及以上学历；具有3年以上银行对公授信业务及市场营销工作经验，具有一定的大型集团客户授信工作经验；具备较好的的市场营销能力、组织协调能力，能独立开展集团客户的经营管理工作；具备丰富的财务、金融、法律等专业知识，能深入分析企业的生产经营情况、金融服务需求，并根据客户需求设计金融服务方案；具有较好的客户全面风险管理意识和能力；条件特别优秀者，可适当放宽年龄和学历条件。

私人银行客户经理岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历；银行、保险、证券、基金、信托、税务、法律、奢侈品等行业3年及以上客户管理经验；掌握金融理财产品、证券基金等专业知识以及客户关系管理相关知识；熟悉各类金融产品与服务，具备独立分析及方案设计的能力；具备较好的高净值客户市场开拓和客户资源整合能力；责任心强，团队协助能力突出；获得CFP、CFA、CPA认证或具备相关行业资格认证者优先。

投资银行营销岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；3年以上相关岗位工作经验；熟悉资本市场、财务顾问、债权融资等相关岗位方向业务知识，具有较好的投行相关产品的综合运用能力；有投行业务市场营销及客户拓展经验；有较强的营销意识、沟通服务意识和市场分析研判能力；具有较强的风险合规意识；有较强的沟通协调能力、前瞻意识、团队意识和责任心。

同业业务营销岗（若干，工作地点：长沙）

职位要求：35周岁以下（含），全日制本科及以上学历，专业对口；2年以上相关岗位工作经验；熟悉银行同业业务产品、业务渠道及宏观市场政策；具有较丰富的同业业务营销方案制定、营销推广实施及同业客户营销服务经验；熟悉同业业务的客户分类管理，能够针对不同客户群制订有针对性的综合金融解决方案；熟悉同业业务存续期管理、监管风险及市场风险评价、风险防范措施制定等工作，具有较强的合规操作意识；有较强的营销意识、沟通服务意识和同业市场分析研判能力。

企业金融客户经理（若干，工作地点：长沙、株洲、湘潭、常德、岳阳、衡阳、郴州、宁乡、浏阳、长沙县）

职位要求：35周岁以下（含），大学本科及以上学历；具有2年以上银行对公授信业务及市场营销工作经验，了解银行相关业务流程及政策法规，专业素质好，业务能力强；有较好的市场意识和营销意识，能够按照客户需求，提供有针对性的营销服务方案和金融产品；具有较好的客户全面风险管理意识和能力；具备较强的营销激情、抗压能力和良好的职业操守；条件特别优秀者，可适当放宽年龄和学历条件。

零售客户经理（若干，工作地点：长沙、株洲、湘潭、常德、岳阳、衡阳、郴州、宁乡、浏阳、长沙县）

职位要求：35周岁以下（含），大学本科及以上学历；具有2年以上经济金融工作经历；熟悉个人金融产品和业务，有一定的会计及法律知识，了解相关政策法规及个贷授信业务流程，具有良好的市场开拓能力、客户服务和产品销售能力，对营销工作有热情和信心；具有较好的客户全面风险管理意识；具备较强的营销激情、抗压能力和良好的职业操守；有丰富资源或营销能力特别突出者，可适当放宽年龄和学历要求。

营业厅主任（若干，工作地点：长沙、株洲、湘潭、常德、岳阳、衡阳、郴州）

职位要求：35周岁以下，全日制本科及以上学历，专业对口；5年以上银行工作经历，其中3年以上相关岗位工作经验；取得金融理财师（AFP）或相当的专业资格证书；有较丰富的银行厅堂营销组织策划、营销方案制定、营销组织、客户维护及分层分类管理经验，具备营业厅相关人员培训辅导及团队管理能力；有较好的组织协调、分析策划、文字处理能力及创新意识；具备较好的风险防范意识及职业操守；有证券、投资、外汇、期货、保险等专业资质证书者优先。

理财经理（若干，工作地点：长沙、株洲、湘潭、常德、岳阳、衡阳、郴州）

职位要求：35周岁以下，全日制本科及以上学历，专业对口；3年以上经济金融工作经历，其中1年以上相关岗位工作经验；取得金融理财师（AFP）或相当的专业资格证书，具备基金从业（销售）资质；有较丰富的金融行业财富类产品销售与个性化理财规划服务经验；有较好的沟通协调、分析策划、文字处理能力及创新意识；细致认真，责任心强，具备较好的风险防范意识及职业操守；有证券、投资、外汇、期货、保险等专业资质证书者优先。

大堂经理（若干，工作地点：长沙、株洲、郴州）

职位要求：30周岁以下，全日制本科及以上学历，专业对口；2年以上银行相关岗位工作经历；有较丰富的营业厅客户引导分流、类型识别、产品推介、服务环境和营业秩序维护工作经历，有一定的现场管理和突发性事件处理经验；擅长协助客户运用银行各类渠道办理业务，且具备一定的客户拓展和维护能力；有较好的沟通协调能力和亲和力；细致认真，责任心强，具备较好的风险防范意识及职业操守；有零售银行相关专业资质证书者优先，条件特别优秀的可放宽从业年限要求。

综合柜员（含储备，若干，工作地点：长沙、株洲、湘潭、常德、衡阳、郴州、宁乡、浏阳）

职位要求：26周岁以下，全日制本科及以上学历，专业对口；2年以上银行柜面工作经历；熟悉银行柜面各项规章制度、操作规程及各项业务办理；具备较好的客户服务意识和综合服务能力；具备一定的银行柜面营销转介和业务联动能力；有较好的沟通协调能力，细致认真，责任心强，具备较好的风险防范意识及职业操守；有会计从业资格证书等专业资质证书者优先。

【应聘须知】

以上职位应聘者，要求爱岗敬业，遵纪守法，诚实守信，责任心强，严守竞业法则和商业秘密。具有较强的营销服务意识和团结协作意识，无严重违规违纪记录。

1、以上岗位应聘者请于2019年2月25日前登陆“兴业银行长沙分行招聘管理系统”提交报名表，并将第②点中应聘材料压缩为zip压缩包文件后发送至指定邮箱，具体操作指引如下：

① 在线提交《应聘人员报名表》：注册并登陆“兴业银行长沙分行招聘管理系统”(使用谷歌浏览器)，在“管理简历”中填写简历后（简历务求详尽准确），在“我的申请”中提交个人申请（提交时招聘编号请填：2019006）（登陆地址 http://cswx.cib.com.cn/resume/uu/r）；

② 将“各类证明材料（扫描件）”发至指定邮箱：包括学历证、学位证、身份证、专业技术职称、岗位资格证书、任职证明文件、业绩证明材料（获奖证书、成果证书等）、生活照等。应聘材料接收邮箱：xingyechangsha@163.com（压缩包及邮件标题命名规则：姓名+现工作单位+应聘岗位，“应聘岗位”应具体至“职位方向”，申报阶段原则上不接收纸质应聘资料，应聘材料提交过程中遇到问题可邮件或电话咨询）。

2、应聘者须对应聘材料的真实性负责。经审查符合条件者，将另行通知面试时间。联系人及联系方式：

地址：长沙市韶山北路192号兴业大厦10楼人事监察部，邮政编码：410011；

联系人：赵先生，联系电话：0731-85329133。