山西吕梁农信社面试分数线是多少？

2019年山西吕梁农信社招聘即将开启报名啦，大家可以关注华图教育官网，不错过任何关于山西农信社招聘资讯很多小伙伴会有疑问:首先一起来看看山西吕梁农信社面试分数线是多少？

根据往年面试形式参考，山西农信社面试会采取分县分岗分组的形式，面试成绩100分，占总成绩的40%。

而在面试结束，录入汇总面试成绩，并按规定的程序和标准，计算考生总成绩（总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%），依序按1：1比例择优确定入围体检人员（当入围体检人员最后一名总成绩出现并列时，择优录取笔试成绩较高者）。

入围体检人员将以短信形式通知，报考人员也可通过报名网站查看面试成线、总成绩及入围体检通知。

在农信社招聘的面试中，小伙伴们一定要调节好心态，接下来华图为大家带来一些面试方面的建议：

面试当天的心态调节

关于面试应怎样将心态调解到合适呢？以下几方面供考生参考：

1.最好提前一些出发

提前出发避免交通问题贻误考试时间。如果考生“匆匆忙忙”到达面试地点，一方面会给单位的工作人员和面试考官留下不良印象，甚至会因迟到而失去面试机会。另一方面，到达考场后至少需要一段时间才能平复好情绪，如果连“喘口气”的时间都没有的情况下，就直接进入面试阶段，会因为着急而变得更加情绪紧张。

如果轻能轻松一些到达面试地点，心态相对就会比较放松，可以在面试中发挥出较佳水平。

2.进入面试后应低调处理

进入面试后，建议最好别通知家长，也别到处宣扬，成功了再“公诸于世”也不迟。有很多时候父母（或身边亲友同学同事）的过份关心（或操心），无形中有可能成为一种间接的压力。

3.不要怕说错话

面试是即场回答，不可能事前“打好草稿”。所以谁都不可能像“朗诵”那样完整地、没有任何错误地回答问题。不要怕说错话，错了就说个“对不起”重新组织语言。考生要牢记这一点，不要要求完美。因为“完美”是不真实的，太完美的回答考官甚至会提出疑问和质疑，所以，到了考场，放开来说就可以了，只要别出现“不适当”的言论，不要偏离话题就没有问题。

4.把考官“和谐化”、“和蔼化”

很多考生在面试过程中很紧张的原因在于，怕考官，因为觉得考官很严肃。其实想想考官也是人，其实很多考官在日常生活中都是很好相处的人，面试只是他的工作而已，这样一个正规场合中，考官必须保持一定的严肃性，以体现考试的公平。正常来讲，没有人会喜欢“嘻嘻哈哈”的考官，所以考官严肃才是正常的。考生如果能想通这一点，面对表情“严肃”的考官时，是否就不那么紧张了呢？

5.尝试学习换位思考

考生换位思考的意思是将心比心，尝试着站在考官的角度思考问题，这就要去判断自己如果是一名考官在面试过程中他最注重的是什么，最为看中考生的是什么。比如说考官所乐于见到的是一名积极乐观、开放进取的考生，而不是一名战战兢兢、顾虑重重、束手束脚的应考者，因此考生要做到的是与考官良好的互动，不要把自己和考官放在对立面上去。要理解考官的心态，认识到他的确是决定自己的命运，但是不是自己严酷的审判者。

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