2018年中国银行陕西省分行辖属机构校园招聘225人

　　陕西省分行

　　中国银行陕西省分行为中国银行股份有限公司一级分行，下辖九家地市分行、十六家西安城区支行以及五家西安市区县支行，现有员工六千余人，营业网点274个。近年来，陕西省分行依托中国银行的雄厚实力和品牌优势，服务陕西经济社会发展，不断完善经营管理机制，建立了以市场为导向、以客户为中心、强化风险内控体系建设为特征的现代商业银行组织架构，形成了全方位金融服务的新型业务运作模式，在陕西金融发展史上写下了光辉的篇章。为满足业务发展需要，建立结构合理充满活力的人力资源梯队，按照公平竞争、公正考察、择优录用的原则，现面向国内外高等院校招聘优秀人才。

　　秋季校园招聘计划：225人

　　信息科技岗位

　　面向国内较好高等外院校招收少量信息科技相关专业应届毕业生，到各级管理机构从事信息科技相关工作。

　　1、国内外较好院校计算机相关专业2018年应届毕业生;

　　其中境外院校归国留学生(2017年1月至2018年7月间毕业)，应能够在2018年7月底之前从境外院校获得毕业(或学位)证书，开始全职工作，并于试用期结束前一个月(最晚不得超过2018年12月31日)获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证;

　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家英语四级(CET4)成绩在425分(含)以上，研究生国家英语六级(CET6)成绩在425分以上，英语专业需通过专业八级;或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上)。

　　3、具有较强的实际动手能力和问题解决能力，熟练掌握Java、C、C++、Oracle、SQLServer等语言或工具(其中之一)，有实际系统开发经验者优先;

　　4、具有较强的逻辑思维及表达沟通能力、良好的沟通协调及开拓创新能力;

　　5、身心健康、品行端正、无不良行为记录;

　　6、录用人员作为信息科技专业岗位的储备人员，在网点接受基础业务锻炼后，到各级管理机构信息科技部门从事系统研发、运行维护、网络建设等工作。

　　营业网点营销服务岗

　　面向国内外较好高等院校招收应届毕业生，作为营销服务岗位储备人选，先在柜员等岗位培养锻炼1-3年后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。

　　1、国内外全日制较好高等院校2018年应届毕业生;其中境外院校归国留学生(2017年1月至2018年7月间毕业)，应能够在2018年7月底之前从境外院校获得毕业(或学位)证书，开始全职工作，并于试用期结束前一个月(最晚不得超过2018年12月31日)获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证;

　　2、具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家英语四级(CET4)成绩在425分(含)以上，研究生国家英语六级(CET6)成绩在425分(含)以上，英语专业需通过专业八级;或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上)。

　　3、专业要求：主要招收经济金融、财务会计、电子商务、网络金融、国际贸易、管理、外语、法律、计算机及理工类等专业;

　　4、遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责;

　　5、具有较好的综合素质、服务观念和协作意识，责任心、主动性、创新精神较强，有良好的发展潜力，具有较强的学习能力和较好的团队合作精神;

　　6、作为营销服务岗位储备人选，先在柜员等岗位培养锻炼后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作;

　　7、身心健康、品行端正、无不良行为记录;

　　8、符合亲属回避的有关规定。