2018年中国银行深圳市分行辖属机构校园招聘315人

　　深圳市分行

　　中国银行深圳市分行成立于1978年，最初是由人民银行分设出来的办事处，伴随深圳经济特区的崛起和腾飞，深圳办事处1979年升格为支行，1981年改组为深圳市分行，1997年成为直属总行管理的一级分行。近40年扎根特区，深圳中行业务品种不断丰富，服务手段持续创新，依托中银集团国际化、多元化的业务平台优势，凭借全面立体的渠道网络、专业领先的业务产品和高素质的人才队伍，打造出极强的市场竞争能力，目前已发展成为拥有网点144家、员工6000余名，功能全面、技术先进、经营稳健的现代化国有商业银行一级分行。

　　在近40年的发展历程中，深圳中行勇立潮头，创新求变，始终贯彻“以市场为导向，以客户为中心”的服务理念，创造了多项全国金融系统第一:1986年，全国第一家推出同城通存通兑业务以及代发薪业务;1992年，全国第一家推出电话银行服务;1996年，全国第一家推出私人理财中心VIP服务;2000年，全国首家在香港发行人民币信用卡;2011年，中行系统内国际贸易结算量首家突破1000亿美元的分行级金融机构;2013年，全国首家推出VTM远程银行服务;2016年，荣获深圳市首届企业社会责任最高评价等级……种种的“第一”为深圳中行多年来持续保持市场领先地位奠定了坚实的基础。

　　在未来的发展中，深圳中行将扎实践行“担当社会责任，做最好的银行”的行动纲领，努力在民族复兴中担当重任，积极融入中国经济发展，在全球化进程中主动顺应潮流，在科技变革中引领生活方式，在市场竞争中赢得客户追随，全力打造深圳地区最好的银行，为“和谐深圳 、效益深圳”贡献自己的最大力量。

　　秋季校园招聘计划：315人

　　管理培训生岗位

　　管理培训生岗位(35人)，面向国内外知名院校招收应届毕业生，作为未来银行经营管理和专业人才的储备岗位，招收入行后经过两年以上的基层岗位培养锻炼，可竞聘至相关分行部门工作。

　　在《中国银行2018年校园招聘条件》基础上，满足：

　　1、国内外知名院校应届毕业生;

　　2、全日制大学本科及以上学历，主要招收计算机、数学、统计学、金融工程、数据模型、精算、经济、金融、管理、法学等专业毕业生;

　　3、具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良好的协作精神和发展潜力;

　　4、通过国家大学英语四级考试(大学英语四级考试成绩425分以上)，具备较好的计算机应用基础，熟练使用word,excel,powerpoint等办公软件;

　　5、具备较好的逻辑思维、理解与沟通能力，较强的抗压能力。

　　信息科技岗

　　信息科技岗新员工(5人)，主要从事银行信息科技部门相关系统开发、维护工作。

　　在《中国银行2018年校园招聘条件》基础上，满足：

　　1、全日制大学本科及以上学历应届毕业生(不含委培生、远程教育、专升本、专转本学历);

　　2、专业要求：计算机相关专业(如软件工程、计算机应用、计算机通信、网络工程或信息安全等)，具有较强的实际动手能力和问题解决能力;

　　3、具有较强的实际动手能力和问题解决能力，熟练掌握Java、C、C++、iOS、Android、PHP、Oracle、MySQL、SQL Server等至少一种主流语言或数据库，有实际系统开发经验者优先;

　　4、具有2年以上校园网络维护经验; 具有CCNP或其他网络厂商同等以上认证资格;掌握网络路由交换技术和网络安全技术，熟悉CISCO、H3C、锐捷等主流品牌设备配置，对安全技术如SSL VPN/IPSEC VPN有一定了解;

　　5、具有较强的逻辑思维，良好的沟通协调及开拓创新能力;

　　6、通过国家大学英语四级考试(大学英语四级考试成绩425分以上);

　　7、录用人员作为信息科技专业岗位的储备人员，在网点接受不少于半年基础业务锻炼后，到信息科技部门从事系统研发、运行维护、网络运维等工作。

　　其中第3条、第4条满足其中一个即可。