2016年北京银行济南分行社会招聘启事

　　2016年北京银行济南分行社会招聘启事

　　济南分行于2010年9月12日正式开业，在济南市拥有10家同城支行、13家社区银行及9家自助银行，员工400余人。分行设立五年来，始终把服务山东社会经济发展作为义不容辞的责任，不断提升服务水平和品牌影响力，在与地方经济发展的良性互动中，实现了自身业绩的持续、快速增长。为满足业务发展需要，现诚邀业界英才加盟，共创美好未来!

　　济南分行于2010年9月12日正式开业，在济南市拥有10家同城支行、13家社区银行及9家自助银行，员工400余人。分行设立五年来，始终把服务山东社会经济发展作为义不容辞的责任，不断提升服务水平和品牌影响力，在与地方经济发展的良性互动中，实现了自身业绩的持续、快速增长。为满足业务发展需要，现诚邀业界英才加盟，共创美好未来!

　　一、招聘岗位：

　　支行行长（点我应聘）

　　岗位描述

　　根据总、分行总体发展目标和战略要求，开展支行各项经营管理工作;推动支行业务营销与客户维护工作，确保支行经营指标的完成;负责分管业务的日常管理工作。

　　任职条件

　　1、大学本科(含)以上学历，年龄45周岁以下，身心健康，能够适应拟应聘职位的工作。

　　2、8年以上银行相关工作经验，3年以上相关管理经验。

　　3、风险管理意识强，有责任心，具有较强的组织协调能力、管理能力、市场拓展能力及沟通能力。

　　4、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，具备国家有关部门、监管机构规定的其他任职要求。

　　支行行长助理（点我应聘）

　　岗位描述

　　根据总、分行总体发展目标和战略要求，负责支行零售业务或核算业务的经营管理等工作，完成主管条线任务指标，协助支行长完成支行各项经营管理工作。

　　任职条件

　　1、大学本科(含)以上学历，年龄40周岁以下，身心健康，能够适应拟应聘职位的工作。

　　2、6年以上银行相关工作经验，2年以上相关管理经验。

　　3、风险管理意识强，有责任心，具有较强的组织协调能力、管理能力、市场拓展能力及沟通能力。

　　4、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规。

　　社区支行区域负责人（点我应聘）

　　岗位描述

　　根据分行社区支行业务的发展目标和战略要求，贯彻执行分行有关规章制度，对所辖社区支行的经营工作进行有效管理;负责所辖社区支行业务营销、渠道搭建、经营指标完成及员工业绩管理工作;负责所辖社区支行人员培训及管理工作;负责所辖社区支行内控防范工作。

　　任职条件

　　1、年龄40周岁以下，大学本科(含)以上学历。

　　2、5年以上金融工作经历。

　　3、具有较强的业务拓展能力和团队管理能力，熟悉零售产品和服务流程，具有他行网点负责人、零售团队负责人经历者优先。

　　法律合规部负责人（点我应聘）

　　岗位描述

　　主持法律合规部的全面工作;负责操作风险、合规风险管理;负责管理分行法律事务，提供法律事务咨询;负责分行的合同管理与谈判;根据总行授权承担相关的法律事务审批。

　　任职条件

　　1、大学本科(含)以上学历。

　　2、年龄38周岁以下，5年以上商业银行风险管理工作经历，且具备一定年限相关工作管理经验。

　　3、具有较强的风险管理能力、组织管理能力及沟通协调能力。

　　4、有法院工作经验者优先考虑。

　　私人银行顾问（点我应聘）

　　岗位描述

　　负责为私人银行客户设计专属投资方案，提供专业投资咨询服务;负责建设顾问咨询服务平台，为市场端客户经理提供全方位的咨询支持，提升既有私行客户、开发目标或潜在私行客户;负责牵头营销和服务私人银行超高净值客户及其家族企业，利用私人银行平台为其提供传统融资、投行结构化融资、企业改制、重组、兼并收购、海内外上市、战略咨询等服务。

　　任职条件

　　1、年龄38周岁以下，大学本科(含)以上学历。

　　2、具有银行、证券、保险、信托、投行、税务、财务管理等相关行业10年及以上相关工作经验。

　　3、熟悉各类金融产品与服务，具备独立分析、设计满足客户需求投资方案的经验和能力。

　　4、熟悉国内、外金融市场政策法规，具备一定的资本市场投资理论和实践经验，对商业银行、投资银行运作有一定的了解。

　　5、具备高度的责任心，良好的组织协调、沟通理解、语言表达和文字运用能力，持续学习能力和团队协作精神，具有较丰富的社会和生活阅历，无不良从业记录。

　　6、具备CFA、CFP、CPB等相关行业资格认证者和外资银行工作经验者优先。