2021年中信银行软件开发中心社会招聘启事（北京）(5)

业务测试岗（业务测试域）

职位描述

1、参与业务及软件需求评审；

2、协同总分行业务人员完成业务测试方案制定、业务测试案例设计与执行、缺陷分析及跟踪、测试进度及质量监控、测试结果评估、投产业务验证、分行众测、生产缺陷验证、产品客户营销，建设业务测试案例库；

3、开展业务测试自动化测试技术研究、工具平台建设及项目应用实施；

4、持续改进业务测试效率和测试质量。

任职要求

1、遵纪守法、诚实守信；

2、全日制本科及以上学历，计算机类相关专业，年龄一般在33周岁以下，本科应具有5年及以上同岗位工作经验，研究生应具有4年及以上同岗位工作经验，通过大学英语四级考试；

3、熟悉并掌握软件测试理论知识及金融业相关专业知识；熟悉国家相关金融政策法规、银行业务发展趋势及测试工作相关规定；

4、熟悉业界主流测试工具，能够独立开展自动化测试工作；

5、有2年及以上金融行业业务系统开发测试经验，至少1年以上自动化测试实施经验；

6、有商业银行或其他金融机构支付、信贷、理财等大项目业务测试实施、产品级业务测试工具平台建设、Devops及敏捷测试实施经验者优先；

7、符合履职回避的有关规定。

项目经理岗-组织级项目管理方向

职位描述

1、根据组织战略要求开展项目管理能力和项目治理规划，设计优化项目管理制度体系、项目管理能力模型和项目治理框架；

2、负责导入业界创新项目管理实践、敏捷精益思想，与组织实际情况相结合，不断提升组织项目管理成熟度；

3、负责指导行内战略或重大项目的实施，给予专业化的项目管理和实施建议，提出项目重大问题、风险的解决策略；

4、负责建立目管理关键角色的能力模型和培养体系，组织对高级别项目经理、高级别敏捷教练赋能。

任职要求

1、遵纪守法、诚实守信；

2、全日制本科及以上计算机类相关专业毕业，从事过金融业项目研发、项目管理和组织级项目管理体系建设等工作12年以上，具有深厚的项目管理及规划、敏捷精益、IT治理和研发管理等理论知识，通过大学英语四级考试；

3、担任过至少2个重大项目（200人月以上）的项目经理，牵头负责项目全流程实施；

4、牵头组织，或做为主创人员从事过项目管理体系的建设和重大优化工作；

5、主导过项目管理新技术新方法的预研和引入，并创新性地运用到组织级项目管理工作中，有创新或有重大的改进；或牵头组织级的敏捷转型或数字化转型工作；或在业内权威刊物、研讨会、有专业影响力的公众号或网站发表本专业文章、进行同业分享，获得专业领域认同；

6、具有PMP、信息系统项目管理师等项目管理类资质证书；

7、符合履职回避的有关规定。

数据分析岗-数据挖掘算法研究方向

职位描述

1、结合业务场景，定义数据挖掘问题；并根据业务实际问题能设计相应的数据挖掘的解决方案并能落地；

2、对海量业务数据进行分析，挖掘用户行为特征，构建用户精准营销的指标、模型体系；

3、或者在不同业务场景下挖掘用户属性数据、行为数据及交易数据数据，并建立相应的风控模型，包括但不限于应用用户画像及社交网络研究进行用户间关系评估、反欺模型诈模型搭建及优化等；

4、能够利用数据挖掘，机器学习等技术解决实际问题，比如实现模块或流程自动化，或者是有算法精度的优化；

5、结合业务特点，可引入或自研新算法，并实现在行业场景中的检验和落地；

6、可对业务中的算法、模型进行抽象设计，推动模型或算法组件产品化及推广落地。

任职要求

1、遵纪守法、诚实守信；

2、计算机、数学、统计、金融类等专业全日制硕士及以上学历，8年以上同岗位工作经验，通过大学英语四级考试，年龄一般在35周岁以内；

3、有机器学习、数据挖掘、图数据、自然语言处理、知识图谱等一个或多个专业领域的开发经验并有独到理解；对常规算法及Xgboost，Fasttext，深度学习等算法理解透彻；

4、对金融业、银行业的业务知识有一定了解；并在金融场景有丰富的机器学习学习研发经验和落地成果；

5、熟悉Python/Java/Scala语言之一，对分布式计算、并行计算理解深刻，有Spark、MPI等分布式算法研发经验；

6、为人真诚、热情、乐观，具有良好的沟通能力、执行力和团队合作精神；

7、具有良好的逻辑思维能力，可主动性和技术激情，时刻追踪前言技术和应用；

8、符合履职回避的有关规定。

数据分析岗-实时计算引擎研究方向

职位描述

1、搭建基于Kafka/Storm/Streaming/Flink等开源技术的实时计算平台；

2、规划实时计算平台相关各环节技术方案和技术规范；

3、规划和实施基于流式计算的实时风控、事件营销等数据类平台和应用；

4、管理实时计算平台集群运行，稳定提供平台服务；

5、解决实时计算平台开发中技术难点。

任职要求

1、遵纪守法、诚实守信；

2、全日制本科及以上学历，计算机、信息技术类相关专业优先，年龄一般在33周岁以下，本科应具有5年及以上实时计算及开源生态圈实践经验，熟悉Kafka/Storm/Streaming/Flink等主流实时计算技术组件，研究生应具有4年及以上同岗位工作经验，通过大学英语四级考试；

3、深入理解分布式系统、大数据平台等高可用高弹性架构，对未来技术发展方向具备前瞻性；

4、有实时风控、事件营销等项目实施经验；

5、熟悉Java/Scala开发语言，熟悉Linux系统，熟悉shell、Python脚本开发；

6、良好的团队合作精神和沟通能力，强烈的自我驱动和独立解决问题能力；

7、符合履职回避的有关规定。

数据分析岗-大数据平台研究方向

职位描述

1、搭建基于Hadoop/HBA、SE/SPARK/Hive等开源技术的大数据平台；

2、规划数据集成、数据处理、数据存储等各环节技术方案和技术规范治理；

3、规划和实施基于大De数据技术的数据仓库等数据类平台；

4、管理大数据平台集群运行，稳定提供平台服务；

5、解决大数据平台开发中技术难点。

任职要求

1、遵纪守法、诚实守信；

2、全日制本科及以上学历，计算机、信息技术类相关专业优先，年龄一般在33周岁以下，本科应具有5年及以上Hadoop及大数据生态圈实践经验，熟悉/HBASE/SPARK/Hive等主流大数据技术组件，研究生应具有4年及以上同岗位工作经验，通过大学英语四级考试；

3、深入理解分布式系统、大数据平台等高可用高弹性架构，对未来技术发展方向具备前瞻性；

4、有数据基础平台项目实施经验，熟悉数据基础平台相关理论知识和最佳实践；

5、熟悉Java/Scala开发语言，熟悉Linux系统，熟悉shell、Python脚本开发；

6、良好的团队合作精神和沟通能力，强烈的自我驱动和独立解决问题能力；

7、符合履职回避的有关规定。

非功能测试岗-性能测试架构研究方向

职位描述

1、负责产品的性能评估、对外发版本的性能测试、链路压测等工作；

2、分析与整理性能测试需求，制定性能测试方案并落实执行，负责开发性能测试脚本与相关测试工具；

3、负责服务器各项性能指标的收集与分析、输出性能分析报告，给出优化建议；

4、负责高并发用户情况下的功能问题分析，以及协助开发排查解决问题；

5、研究性能测试方法和工具，不断完善性能测试框架；

6、配合公司发展需要，编写性能测试培训资料；

7、制定性能测试流程规范并不断改进。

任职要求

1、遵纪守法、诚实守信；

2、全日制本科及以上学历，计算机、信息技术类相关专业优先，年龄一般在33周岁以下，全日制本科及以上学历，计算机、信息技术类相关专业优先，本科应具有5年及以上性能测试实践经验，包括大并发大容量测试经验，研究生应具有4年及以上同岗位工作经验，通过大学英语四级考试；

3、熟悉网络原理，JVM内存分配与GC原理，能够准确定位性能缺陷和问题；

4、精通Loadrunner、Jmeter等主流性能测试工具，并能够根据需要选择适合工具；

5、熟悉JProfile、Jconsole、Nmon监控工具；

6、熟悉开源工具Locust、nGrinder等性能测试工具之一；

7、熟悉web服务器和数据库服务器（Mysql、oracle、MangoDB）、缓存服务器等主要性能指标的采集与分析；

8、有丰富的Http，Webservice，Socket协议的实际工作经验者优先；

9、熟悉SpringWebFlux、Mybatis、Dubbo、Redis、MQ等开发技术优先；

10、具有较高的质量意识、团队合作意识，认真细心、逻辑思维清晰严谨；

11、具有Java、Python丰富的开发经验优先；

12、符合履职回避的有关规定。