2022年江西银行一季度总行部门招聘启事(2)

（三）渠道管理岗          1人

任职条件

1.年龄在35周岁及以下，具备全日制硕士研究生及以上学历，经济类、管理类、理工类、法学类、文史哲类等相关专业毕业。

2.具备2 年及以上本岗位及相关岗位工作经验或具备2 年及以上银行从业经验。

3.具备逻辑分析、量化思维、细节高效、持续学习的能力，熟悉和掌握产品需求分析、产品管理、渠道规划的知识和技能。

4.熟悉借记卡线上支付渠道、互联网渠道、银联合作渠道管理，有县域金融、惠农业务管理经验的在同等条件下优先考虑。

（四）营销推广岗          1人

任职条件

1.年龄在35周岁及以下，具备全日制硕士研究生及以上学历，经济类、管理类、理工类、法学类、文史哲类等相关专业毕业。

2.具备2 年及以上本岗位及相关岗位工作经验或具备2年及以上银行从业经验。

3.具备逻辑分析、量化思维、细节高效、持续学习的能力，熟悉和掌握产品需求分析、产品管理、渠道规划的知识和技能。

4.具有较强的营销策划能力，熟悉个人金融业务，能独立完成营销方案撰写及营销活动推动，具有银行营销岗位经验优先考虑。

（五）经营管理岗          1人

任职条件

1.年龄在35周岁及以下，具备全日制硕士研究生及以上学历，经济类、管理类、理工类、法学类、文史哲类等相关专业毕业。

2.具备2 年及以上党务工作经验。

3.具备较强的公文写作、组织、协调沟通能力，熟悉个人金融业务。

4.具备逻辑分析、量化思维、细节高效、持续学习的能力，渠道规划的知识和技能。

七、产品创新部

（一）产品经理岗          若干人

任职条件

1.年龄在35周岁及以下，具有全日制硕士研究生及以上学历，经济类、金融类、计算机相关专业毕业。

2.具备2年及以上零售业务、公司业务、支付结算类业务工作经验，熟悉相关法律法规、银行相关信贷政策,有较强的创新研发能力。

3.具备良好的沟通表达能力和团队合作精神，具有较强的工作责任心和自我驱动力，具备良好的审美观与文案撰写能力。

4.掌握各类常用的客户体验方法论。

5.掌握项目管理、敏捷管理的基本理念和方法论。

6.对满足以下条件之一者，可适当放宽学历要求（注：放宽学历不低于"双一流"建设高校全日制本科毕业）：

①在原单位任职期间带领团队在信息科技领域做出一定成绩并能提供证明材料的；

②在原单位从事金融科技领域相关技术（如：大数据、人工智能、云计算、区块链等）研究或实施的；

③在原单位从事企业数字化发展研究或实施的。

（二）开发实施岗          若干人

任职条件

1.年龄在35周岁及以下，具有全日制硕士研究生及以上学历，经济类、金融类、计算机相关专业毕业。

2.具备2年及以上项目管理实施经验或金融行业、互联网平台开发经验者，有较强的创新研发能力。

3.精通开放平台开发和设计，熟练使用C、C++、Java、Node等编程语言中的一种，熟练掌握Struts、Spring、Vue等开源框架。

4.熟悉Aix、Linux等主流操作系统及国产信创操作系统，精通SQL语法，熟练掌握DB2、ORACLE、开源数据库等主流数据库中的一种或多种。

5.熟悉各种常用通讯协议、报文结构等，具备较强的系统设计和代码开发能力，有一定的UI设计与优化能力。

6.熟悉区块链、大数据、人工智能、云计算、移动支付等技术，且有一个（含）以上方向较为精通的优先考虑，工作经验丰富或能力突出的优先考虑。

7.对满足以下条件之一者，可适当放宽学历要求（注：放宽学历不低于"双一流"建设高校全日制本科毕业）：

①在原单位任职期间带领团队在信息科技领域做出一定成绩并能提供证明材料的；

②在原单位从事金融科技领域相关技术（如：大数据、人工智能、云计算、区块链等）研究或实施的；

③在原单位从事企业数字化发展研究或实施的。

（三）大数据分析岗          若干人

任职条件

1.年龄在35周岁及以下，具有全日制硕士研究生及以上学历，经济类、金融类、统计学、计算机相关专业毕业。

2.具备2年及以上数据分析及风险管控相关工作经验，熟悉相关法律法规、银行相关业务。

3.对数据驱动业务有深入理解，对数据与业务方面有足够的敏感性和洞察力，有良好的问题/需求抽象能力。

4.具有较强的数据分析和逻辑推理能力，掌握主流数据分析方法，对基本统计知识有一定的了解，有实践经验。

5.熟悉常用的风控建模算法，了解不同算法的特性和应用场景，具有运用高级数学模型进行综合大数据分析的能力。

6.掌握海量数据统计与挖掘工具（至少熟练掌握一种分析工具，如R，SPSS，SAS，Python等）；熟练掌握至少一种SQL和NoSQL数据查询技术;至少能熟练使用一种数据可视化工具（Power BI/Tableau等）。

7.对满足以下条件之一者，可适当放宽学历要求（注：放宽学历不低于"双一流"建设高校全日制本科毕业）：

①在原单位任职期间带领团队在信息科技领域做出一定成绩并能提供证明材料的；

②在原单位从事金融科技领域相关技术（如：大数据、人工智能、云计算、区块链等）研究或实施的；

③在原单位从事企业数字化发展研究或实施的。

（四）风控合规岗           若干人

任职条件

1.年龄在35周岁及以下，具有全日制硕士研究生及以上学历，经济类、金融类、计算机相关专业毕业。

2.具备2年及以上风控或信贷工作经验，熟悉相关法律法规、银行相关信贷政策。

3.熟悉监管机构相关政策法规，具有依据规章制度、行业经验对业务开展检查并进行综合分析、判断提出风险防范或处理方案的能力。

4.做到对产品和业务开展合规性管理，具有较好地对各类对客产品的准入和退出进行风险评估的能力。

5.具备较强的文字功底和材料组织能力，有较强的综合材料归纳概括能力，具备较强的活动组织策划、安排，行政管理以及活动方案、文案撰写能力。

八、信用卡部

（一）应用分析岗          若干人

（二）大数据分析岗        若干人

任职条件

1.年龄在35周岁及以下，具有全日制硕士研究生及以上学历，计算机及相关专业毕业。

2.具备2年及以上工作经历，并至少具备1年银行应用分析、大数据分析等相关工作经验。熟练掌握Java语言，主流Springmvc、SpringBoot相关技术栈，或了解jsp、jquery、css等web前端基础，或熟悉DB2、MYSQL等数据库相关操作,或具备银行信用卡系统项目管理及测试等相关工作经验者优先考虑。

3.熟悉信用卡业务系统或熟悉计算机科学与技术，具有较强的敬业精神和风险防范意识。

4.工作责任心强，善于分析和解决问题，具有良好的沟通能力、团队协作能力。

九、应聘须知

（一）采取网上报名方式。

1.江西银行官网报名。您可登陆江西银行官网下载《江西银行应聘报名表》（网址：http://www.jx-bank.com/nccbank/zh_CN/home/joinUs/index.html），按要求填写后将表格、相关证件的扫描件及近期生活照一张发至邮箱：jxyhzp@jx-bank.com ,邮件请以应聘者姓名结合所报岗位为主题发送（如：赵某应聘党委组织部（人力资源部）人事管理岗）。

2.智联招聘入口报名。您可登录智联招聘入口报名（网址：https://jxyhsz2022.zhaopin.com），需如实填报个人简历情况，并上传相关学历学位证件。

（二）经资格审核符合条件者，将通过电话、短信或邮件等形式与应聘者联系，另行通知后续招聘流程，招聘期间请保持通讯畅通。

（三）报名截止时间：2022年3月1日

十、注意事项

（一）应聘者请准确、完整填写个人信息，对填报信息的真实性负责，如实注明受到过的奖罚记录，如与事实不符，本行有权取消其录用资格；如投递我行邮箱，邮件请控制在5M以内。

（二）本行对所有应聘者信息予以保密，应聘资料恕不退还。

（三）在招聘过程中，江西银行不会向应聘者收取任何费用，也未授权任何机构、个人进行所谓笔试、面试培训，请提高警惕，谨防受骗。

 

 

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