2021年民生银行江苏常州分行社会招聘启事（7.9）

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2021年民生银行江苏常州分行社会招聘启事，本次招聘若干人，报名截止时间2021年8月6日，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

授信审批岗

工作职责

（1）负责授信业务的审查、审批，客户评级的审查等工作；

（2）参与制定信贷管理制度，开展区域经济、金融环境、行业风险状况研究，参与制订和细化分行授信政策，为我行决策提供依据；

（3）督导授信项目的贷前调查工作，规范授信业务的申请、审查标准与操作流程。

任职要求

（1）年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，或取得国家承认的硕士及以上学位，学习能力强，具备相应岗位的知识与技能；

（2）具有3年及以上银行工作经历，2年及以上风险管理工作经验；

（3）熟悉金融、经济、财务、法律等相关专业知识，熟悉信贷的相关制度、法律法规。持有注册会计师、CFA等证书者优先；

（4）思想政治素质和职业操守好，遵纪守法，诚实守信，无不良纪录。有强烈责任心和团队协作精神。

理财经理

工作职责

（1）负责维护所辖网点日常财富类客户的正常维护、营销拓展和信息统计工作；

（2）负责贵宾类客户的维护及拓展营销；

（3）为财富类产品的发行及销售提供改进经验；

（4）为客户提供全方位的金融服务体验。

任职要求

（1）年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，或取得国家承认的硕士及以上学位；

（2）具有2年以上银行理财业务工作经验；

（3）熟悉零售银行业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；

（4）具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力，有亲和力；

（45）持有AFP证书，有基金销售资格证书、CFP证书者优先。

社区支行行长

工作职责

（1）负责社区支行的经营管理，拓展网点业务，开展营销活动，拓展目标新客户；

（2）组织开展网点资产配置、财富管理、支付结算等业务活动，维护并提升客户关系；

（3）实施网点的运营管理、服务管理、团队管理和风险管理。

任职要求

（1）年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，或取得国家承认的硕士及以上学位；

（2）具有3年以上银行社区营销或理财业务相关工作经验；

（3）熟悉财富业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；

（4）具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力，有亲和力；

（5）持有AFP证书，有基金销售资格证书、CFP证书者优先。

企业金融部负责人

工作职责

（1）负责本部门的经营和管理工作，组织公司业务规划、营销和推动；

（2）参与重点客户营销，发展分行重点客户；

（3）管理、培养和指导团队成员客户业务营销，完成公司业务指标。

任职要求

（1）年龄40周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历；

（2）具有5年（含）以上金融从业经验；

（3）全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，具有扎实的对公业务专业功底；

（4）具有激励、沟通、协调、团队领导能力，有能力建立、整合工作团队；

（5）具有较强风险识别能力和风险管理意识。

公司客户经理

工作职责

（1）负责拓展并维护公司客户，提供专业金融服务，完成下达的工作任务；

（2）牵头或参与产品开发、服务定制和交叉营销，为客户提供系统金融服务方案。

任职要求

（1）年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，或取得国家承认的硕士及以上学位；

（2）具有2年以上银行相关岗位工作经历；

（3）熟悉常州市场，有较强的营销意识、沟通能力和市场开拓能力；

（4）熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态。

公司产品经理

工作职责

（1）负责拓展并维护公司客户，提供专业金融服务，完成下达的工作任务；

（2）协助或参与产品开发、服务定制和交叉营销，为客户提供系统金融服务方案。

任职要求

（1）年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，或取得国家承认的硕士及以上学位；

（2）具有2年以上银行公司业务营销经验，熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析和风险识别能力，掌握相关行业信息与发展动态；

（3）具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力。