2021年南京银行总行校园招聘120人公 告（江苏 上海）(2)

总行数字银行管理部数据分析挖掘岗

工作地点：南京

所在机构：总行

招聘人数：15人

学历要求：全日制硕士研究生、全日制博士研究生

截止时间：2020-10-11

岗位描述

负责建立全行营销、绩效、风险、运营等数据分析挖掘体系。

根据全行发展需要及各部门需求，负责数据灵活查询、分析、挖掘，并提供数据服务。

负责建立营销、风险、运营等领域的数据分析模型，嵌入到业务运行中，并持续评估和优化分析模型。

负责向全行提供、推广报表平台、驾驶舱、灵活查询工具、分析挖掘平台等。

负责基于数据分析得到有价值的信息，为全行运营决策、产品方向、营销推广、风险管理等提供建设性建议，为决策提供数据支持。

负责向高级管理层、业务部门、分支机构等提供价值信息支撑。

负责落实全行数据分析师的培训。

负责本岗位相关调研、宣传、培训、监督和检查工作。

通过多岗位学习实践和系统运用，培养精通数据分析挖掘的专业人才，重点培养既精通数据管理技术又熟悉银行经营管理的复合型专业人才，成长为未来银行业稀缺的数据管理专家。

岗位要求

境内院校应届毕业生应具有全日制硕士研究生及以上学历，列入国家高校2021年毕业生统分计划（不含定向和委培毕业生）。2021年7月底前毕业，且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。

境外院校硕士研究生及以上学历应届毕业生应在2020年7月至2021年6月毕业（取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2020年7月1日至2021年6月30日），并且能够在2021年7月底前获得教育部学历学位认证。

具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录。

具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。

具有良好的书面与口头表达能力，具有良好的英语或法语听说读写能力，能熟练使用计算机。

身心健康，有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。

应聘者应具备岗位所需能力条件，胜任岗位工作要求，能够按照要求完成工作。

金融工程、数据分析、统计、会计、金融学、金融科技等相关专业。

具有数据建模与分析挖掘能力，熟悉一种以上统计分析工具。

总行数字银行管理部算法工程师岗

工作地点：南京

所在机构：总行

招聘人数：15人

学历要求：全日制硕士研究生、全日制博士研究生

截止时间：2020-10-11

岗位描述

负责跟踪数据领域前沿技术，开展银行业的数据技术创新研究，为各种大规模机器学习应用研发核心技术，用于实际问题的解决和优化，承担全行数据科学家的角色。

负责探索金融类数据的模型构建和算法设计：研究并实践机器学习、深度学习等人工智能先进技术，挖掘结构化数据的深层价值；用语音、语义、视觉、知识图谱等前沿数字技术，挖掘音频、文本、图像等非结构化数据的内在价值。

负责探索创新技术实践路线，攻克技术实践难关，探索金融场景更完善的数据架构，为数据采集、解析、交换、存放和数据安全提供前沿技术指导，以及规划、设计人工智能平台。

负责构建数据可视化方法，引入先进的数据表达技术，完善用户与数据的交互方式。

负责牵头各部门、分支机构的专项数据技术应用课题研究。

负责数据创新研究成果的落地和推广工作。

负责本岗位相关调研、宣传、培训工作。

通过多岗位学习实践和系统运用，培养精通算法的工程师，重点培养既精通数据管理技术又熟悉银行经营管理的复合型专业人才，成长为未来银行业稀缺的数据管理专家。

岗位要求

境内院校应届毕业生应具有全日制硕士研究生及以上学历，列入国家高校2021年毕业生统分计划（不含定向和委培毕业生）。2021年7月底前毕业，且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。

境外院校硕士研究生及以上学历应届毕业生应在2020年7月至2021年6月毕业（取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2020年7月1日至2021年6月30日），并且能够在2021年7月底前获得教育部学历学位认证。

具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录。

具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。

具有良好的书面与口头表达能力，具有良好的英语或法语听说读写能力，能熟练使用计算机。

身心健康，有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。

应聘者应具备岗位所需能力条件，胜任岗位工作要求，能够按照要求完成工作。

人工智能、机器学习、计算机、数学、统计、数据分析、金融科技等相关专业。

具备数据挖掘算法、人工智能应用等经验者优先。

总行信息技术部网络管理岗

工作地点：南京

所在机构：总行

招聘人数：2人

学历要求：全日制大学本科、全日制硕士研究生

截止时间：2020-10-11

岗位描述

负责总行数据中心网络管理和运维。

通过岗位学习和实践，重点培养精通网络管理的专业人才。重点培养既精通IT技术又熟悉银行经营管理的复合型专业人才，成长为未来银行业稀缺的信息技术专家、金融科技专家、互联网金融专家和科技管理人才。

岗位要求

境内院校应届毕业生应具有全日制大学本科及以上学历，列入国家高校2021年毕业生统分计划（不含定向和委培毕业生）。2021年7月底前毕业，且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。

境外院校大学本科及以上学历应届毕业生应在2020年7月至2021年6月毕业（取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2020年7月1日至2021年6月30日），并且能够在2021年7月底前获得教育部学历学位认证。

具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录。

具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。

具有良好的书面与口头表达能力，具有良好的英语或法语听说读写能力，能熟练使用计算机。

身心健康，有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。

应聘者应具备岗位所需能力条件，胜任岗位工作要求，能够按照要求完成工作。

计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、自动化、通信工程、物联网工程、数字媒体技术、大数据分析、人工智能等计算机类专业。

有相关IBM认证、RHCE、OCP、CCIE等专业证书者优先考虑。

总行信息技术部应用维护岗

工作地点：南京

所在机构：总行

招聘人数：5人

学历要求：全日制大学本科、全日制硕士研究生

截止时间：2020-10-11

岗位描述

负责基于运维数据平台的大数据分析相关工作，研究并落地智能运维相关场景。

负责基于运维数据平台的建设相关工作，能够独立维护大数据平台，解决平台的日常问题。

负责基于运维数据整合清洗工作，能够独立接入运维工具中的各种数据。

通过岗位学习和实践，重点培养精通应用维护的专业人才。重点培养既精通IT技术又熟悉银行经营管理的复合型专业人才，成长为未来银行业稀缺的信息技术专家、金融科技专家、互联网金融专家和科技管理人才。

岗位要求

境内院校应届毕业生应具有全日制大学本科及以上学历，列入国家高校2021年毕业生统分计划（不含定向和委培毕业生）。2021年7月底前毕业，且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。

境外院校大学本科及以上学历应届毕业生应在2020年7月至2021年6月毕业（取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2020年7月1日至2021年6月30日），并且能够在2021年7月底前获得教育部学历学位认证。

具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录。

具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。

具有良好的书面与口头表达能力，具有良好的英语或法语听说读写能力，能熟练使用计算机。

身心健康，有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。

应聘者应具备岗位所需能力条件，胜任岗位工作要求，能够按照要求完成工作。

计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、自动化、通信工程、物联网工程、数字媒体技术、大数据分析、人工智能等计算机类专业。