2024年上海交通银行总行社会招聘启事(3)

生产调度

职位信息

招聘部门：总行-数据中心(系统运营中心)

工作地点：上海市 市辖区 闵行区

截止时间：2024-12-31

职位描述

(1)规划设计全行生产管理流程体系;

(2)制定和完善全行生产管理规章制度，并监督执行和落实情况;

(3)参与制定全行生产管理考核定量指标，并定期进行回顾。

(4)参与数据中心生产管理工作，包括但不限于事件管理、问题管理、变更管理、IT连续性管理、资源部署管理、服务级别管理等。

职位要求

1、35周岁以下，大学本科及以上学历，计算机、通信等相关专业。

2、具有3年以上银行业生产管理工作经验，熟悉各类IT服务管理标准，包括但不限于ITIL、ISO20000、ISO22301 BCMS等;

3、熟悉计算机操作系统、中间件产品、数据库、网络技术、应用研发运维等IT各领域的专业知识和原理;

4、有IT服务流程平台管理或项目管理经验者优先;

5、熟练掌握办公软件操作，PPT和Python能力突出者优先;

6、能适应工作压力，具备较强的沟通和团队协作能力，具有开拓奉献精神;

7、符合交通银行亲属回避的有关规定。

暖通运维工程师

职位信息

招聘部门：总行-数据中心(系统运营中心)

工作地点：上海市 市辖区 闵行区

截止时间：2024-12-31

职位描述

(1)负责数据中心冷水系统、精密空调、间接蒸发空调、管道阀门、BA控制系统等基础设施的日常管理、运行维护、问题排查和优化;

(2)负责数据中心冷水系统、精密空调、间接蒸发空调、管道阀门、BA控制系统等基础设施的设计与实施;

(3)负责数据中心冷水系统、精密空调、间接蒸发空调、管道阀门、BA控制系统等基础设施的监控建设、管理和优化;

(4)负责数据中心机房容量评估，老旧机房及基础设施风险排查及改造;

(5)负责制定/梳理数据中心冷水系统、精密空调、间接蒸发空调、管道阀门、BA控制系统等基础设施的运维管理制度、操作手册、应急管理流程和预案。

职位要求

1、35周岁以下，大学本科及以上学历，电气相关专业、取得空调操作证等相关资质、证书者优先;

2、具有5年以上数据中心暖通系统运维经验，大型金融类数据中心运维管理经验优先。

3、具备丰富的冷水系统、精密空调、间接蒸发空调、管道阀门、BA控制系统等设备的设计、建设、运维经验;

4、熟悉国内外数据中心相关标准，具备市场上主流产品使用、运维经验优先，熟练使用CAD制图;

5、有较强的责任意识，良好的团队协作能力，工作积极主动;

6、符合交通银行亲属回避的有关规定。

技术测试(网络安全方向)

职位信息

招聘部门：总行-测试中心

工作地点：上海市 市辖区

截止时间：2024-12-31

职位描述

1.负责银行软件产品安全渗透测试的整体规划、测试执行及测试报告等工作。

2.参与生产安全事件的分析工作，包括安全事件的流量包和告警信息分析，以及相关问题的测试回溯和验证。

3.制定并持续优化安全渗透测试相关管理制度、规范及工作流程。

4.关注前沿技术，通过方法和工具创新，提升安全渗透测试整体效能。

职位要求

1.大学本科及以上学历，计算机、信息安全等相关专业，38周岁(含)以下，研究生及以上学历优先。

2.具有较好的英语听说读写能力，须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明。

3.安全渗透测试相关工作经验3年及以上，具备金融机构相关工作经验者优先。

4.熟悉常见Web、APP、API、小程序等漏洞的机制原理。

5.熟练使用BurpSuite、AWVS、Nmap、MSF等常见渗透测试工具，熟练掌握PHP/Python/Shell/GO/Java/C++中至少一种编程语言。

6.有CISP、CISSP、信息安全工程师等信息安全相关证书，或有HW经验、CTF比赛获奖经历、CNVD原创漏洞证书等人员优先。

7.具有较强的业务理解力、逻辑思维能力、创新能力和管理能力，稳定的心理素质及抗压能力，良好的沟通协调和应变能力，有独立分析和解决复杂事务的能力和工作责任心。

8.具备一定的团队管理能力，具有强烈的责任感和团队合作精神。

9.身体健康，品行端正，无任何违法违纪行为。

10.符合交通银行亲属回避相关规定。

技术测试(非功能测试方向)

职位信息

招聘部门：总行-测试中心

工作地点：上海市 市辖区

截止时间：2024-12-31

职位描述

1.负责银行软件产品的技术类测试的整体规划、流程设计、测试执行总结等工作。

2.负责推广技术类测试在用户验收测试阶段的应用，如性能测试、批量测试、异常场景测试等，提升非功能测试效率，提高软件的非功能测试质量。

3.建立并持续优化非功能测试管理制度及工作流程。

4.关注前沿技术，通过方法和工具创新，提升整体测试效能。

职位要求

1.大学本科及以上学历，计算机相关理工科类专业，38周岁(含)以下，研究生及以上学历优先。

2.具有较好的英语能力，须通过大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或提供具备相应外语能力的资格证明。

3.3年以上技术类测试、开发或运维等方面工作经验，具备金融机构相关工作经验者优先。

4.熟练使用测试工具如load runner、jmeter等性能测试工具,熟悉阿里云或华为云架构运维体系，熟悉Shell和SQL脚本语言，了解分布式或集中式数据库如Oceanbase/DB2 ,具备较强的异常问题排查能力。

5.熟悉ITIL、DevOps运维管理框架，了解金融行业软件研发测试流程与质量管理特点，能够独立负责批量测试、性能测试等非功能测试。

6.具有较强的逻辑思维能力、创新能力和表达能力，良好的沟通协调和应变能力，有独立分析和解决复杂事务的能力和工作责任心。

7.具备团队管理能力，具有强烈的责任感和团队合作精神。

8.身体健康，品行端正，无任何违法违纪行为。

9.符合交通银行亲属回避相关规定。

技术测试(测试开发方向)

职位信息

招聘部门：总行-测试中心

工作地点：上海市 市辖区

截止时间：2024-12-31

职位描述

1.承担测试工具平台及测试专业工具基础架构规划，研究并建设符合交通银行技术栈路线及实际需求的工具平台。