[浙江]2024年温州银行温州分行社会招聘公告

温州银行成立于1998年12月，是温州首家具有一级法人资格的地方性股份制商业银行，也是温州规模最大的地方法人银行。目前温州银行注册资本66.92亿元，员工4400余人，下辖温州、上海、杭州、宁波等10家分行和185家营业网点。近年曾先后获得中国最佳城市商业银行、浙江省金融机构改革创新优秀单位、浙江省服务业重点企业、温州市百强企业、温州市服务业“双百”企业等一系列荣誉称号。

现根据工作需要，温州银行温州分行部分职位面向社会公开招聘。具体情况如下:

招聘基本条件

具备良好的职业操守和较强的事业心、责任心

诚实守信，遵纪守法，无不良从业和信用记录

认同我行企业文化，能严格遵守我行各项规章制度

具有正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质

符合我行亲属回避政策

招聘岗位

公司客户经理

招聘人数

若干

小企业客户经理

招聘人数

若干

岗位要求

1.年龄要求:35周岁(含)以下(具有5年及以上银行工作经历人员，年龄可放宽至38周岁，公司条线可放宽至40周岁);

2.学历要求:普通高校全日制本科及以上(具有5年及以上银行工作经历人员，学历可放宽至普通高校全日制专科);

3.经验要求:2年及以上相关金融业营销工作经历，原则上要求原单位正式员工。

4.公司客户经理工作地:市区(温商金融部、高新支行等);

5.小企业客户经理工作地:市区(温商金融部、高新支行等)、文成、平阳等;

6.其他:1.温商金融部客户经理需适应经常性出差;

2.高新支行客户经理定位为科创专营客户经理。

微贷客户经理

招聘人数

若干

岗位要求

1.年龄要求:30周岁 (含)以下(具有5年及以上银行工作经历人员，年龄可放宽至35周岁);

2.学历要求:普通高校全日制大专及以上;

3.微贷客户经理工作地:瑞安、乐清、永嘉、平阳、苍南、龙港、文成、泰顺等。

薪酬福利

五险二金

孝心基金

节庆慰问

带薪休假

健康体检

暖心福利

员工疗休养

俱乐部活动

备注:微贷客户经理薪酬福利以实际为准。

报名办法

应聘者请登录https://hr.wzbank.cn,，注册后完成网上简历填报。

为确保全面反映应聘者个人综合素质，请详细填写简历的各项内容;预留的手机号码应准确无误，上传照片应为本人近期免冠照，图像清晰、仪表整洁为宜;简历投递成功后，请勿再重复投递。

应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其面试和录用资格。

境内高校毕业生取得毕业证、学位证，必须通过国家教育部认证;境外院校毕业生取得学历(学位)证书，必须通过国家教育部留学服务中心认证。

在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者，请持续关注我行网站发布的招聘信息并保持手机通讯畅通，报名截止后一个月内未收到面试通知者，视作未通过筛选，应聘材料本行代为保密，将不再退还。

联系我们

卢先生 0577-85985030

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