[北京]2023年建信养老金管理校园招聘公告

[北京]2023年建信养老金管理校园招聘公告，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

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建信养老金管理有限责任公司(以下简称“公司”)是国务院批准试点设立的国内首家专业养老金管理机构。由中国建设银行发起，引入全国社会保障基金理事会作为战略投资者共同设立。公司注册地为北京。

公司秉承“诚信、专注、创造、稳健”的核心价值观，专注养老事业，致力民生改善。在承继建设银行原有养老金业务的基础上，充分发挥集团化和专业化优势，为客户提供专业的“一站购齐的捆绑式服务”，致力于成为最具市场影响力的养老金管理机构。同时，公司着力打造市场化的人力资源管理体系，为员工提供广阔的职业发展平台。为满足集团综合化管理和公司快速发展对高素质人员的需求，现面向各高等院校招聘应届毕业生。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

(一)工作岗位：公司本部业务岗

(二)招聘人数：20人

(三)工作地点：北京

二、招聘条件

应聘者须为具有境内外普通高等院校本科及以上学历的2023年应届毕业生。

境内高等院校应届毕业生须在2023年1月至7月之间毕业，报到时取得国家认可的毕业证和学位证(包括在择业期内可视同应届毕业生办理就业手续的);境外院校归国留学生应当在2022年1月至2023年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历学位认证。同时应满足条件如下：

(一)具有良好的政治素质。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。热爱祖国，认真贯彻执行党和国家的路线、方针和政策。

(二)具有中华人民共和国国籍。

(三)诚实守信，遵纪守法，品行端正。

(四)未与其他单位建立劳动关系。

(五)具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》的相关规定;具备健康良好的心理素质。

(六)专业门类要求:

金融、经济、会计、精算、统计、数理、工科、管理、计算机、法律、新闻等专业。

(七)具有良好的英语听说读写能力：

1.须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩不低于425分)，或英语专业四级(成绩不低于60分)，或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于630分)，或新托福(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于75分)，或雅思(IELTS)考试(成绩不低于5.5分)。

2.英语专业毕业生应通过国家英语专业四级(含)以上水平。

3.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)。

(八)综合素质较好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。

(九)符合中国建设银行及公司亲属回避的有关规定。应聘者须如实说明与中国建设银行集团、建信养老金管理有限责任公司在职员工有无亲属关系，包括夫妻、直系亲属、三代以内旁系血亲、近姻亲关系等情况。

(十)符合银保监会有关银行业从业人员有关要求。

(十一)理解并认同公司的经营理念和核心价值观，承诺对公司企业文化的秉承和创新。

为践行大行责任，助力乡村人才振兴，关爱贫困大学生群体，公司校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：1.纳入生源地扶贫办等政府相关部门登记在册的贫困家庭名单;2.纳入高等院校贫困生库;3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;4.生源户籍为国家乡村振兴重点帮扶县的农村户籍。

三、招聘程序

包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。

(一)报名。本次招聘分为官网报名和移动端报名两种方式，具体说明如下：

1.官网报名。应聘者可登录中国建设银行官网“诚聘英才”(http://job.ccb.com)校园招聘频道，在“子公司”栏目点击“建信养老金管理有限责任公司”并按要求进行注册、报名。

2.移动端报名。关注“中国建设银行人才招聘”公众号，通过公众号底部“我要应聘”入口进行报名。

报名截止时间为2022年10月12日24点(北京时间)。

(二)初选。公司将对应聘者进行初选，并确定参加笔试人员名单。

(三)笔试。初选通过人员将参加中国建设银行统一组织的在线笔试。报名过程中，应聘者需填写笔试科目意向，填写内容仅代表应聘者的笔试申请意向，并不代表已获得我公司笔试资格，获得笔试资格的应聘者将收到我公司发送的笔试通知，届时我公司将根据应聘者在报名时选择的笔试科目进行笔试安排。本次招聘将组织在线笔试，应聘者无需选择笔试城市，笔试具体时间另行通知。

本次招聘笔试分为综合类和信息技术类两个科目，主要考察应聘者的专业知识、职业能力和综合素质。其中，综合类笔试侧重考察经济学、财政金融学、货币银行学、会计学基础、法律、营销、管理、数理统计、信息技术等方面应知应会的知识;信息技术类笔试侧重考察计算机网络、操作系统、软件工程、信息安全、设计模式、数据结构与算法、开发语言语法、数据库(语法)等方面应知应会的知识。应聘者可在综合评估自身知识储备后任意选择一种笔试科目。

本次招聘仅进行一场笔试，该考试成绩在中国建设银行总部、总行直属机构、境内分支机构2023年度校园招聘中均有效。

(四)面试和体检。公司将组织考试通过人员面试和体检。

(五)录用。公司将择优录用应聘者。

四、相关说明

(一)报名前，请务必浏览我公司招聘条件，以了解招聘的有关要求。应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，我公司有权取消其录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。

(二)招聘期间，我公司将通过电话、手机短信、电子邮件等方式与应聘者联系，请应聘者及时关注，并保持通信畅通。

(三)在各招聘环节中，我公司会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者，我公司不再发布通知。

(四)公司将在录取工作完成后通过公司官网公示录用人员情况。

(五)公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

五、特别提示

公司仅在公司官网和中国建设银行官网发布校园招聘公告、通知及相关信息，其他途径均未获得我公司授权或许可。公司组织的统一考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借银行业招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与我公司考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，谨防上当受骗。

六、联系方式

如对本次校园招聘存在疑问，请通过邮件方式与我司取得联系。

电子邮箱：zhaopin@ccbpension.com

 

 

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