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[浙江]2023届宁波银行杭州分行秋季校园招聘公告

发布时间:2022-09-15 11:08:30 分类:招考公告 作者:liuyuewei 来源:宁波银行
【导读】[浙江]2023届宁波银行杭州分行秋季校园招聘公告,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

[浙江]2023届宁波银行杭州分行秋季校园招聘公告,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

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分行金融科技定向生

所属机构:杭州分行

工作地点:杭州市

截止时间:2023-08-31

所属部门:金融科技部-综合部

学历要求:本科及以上

招聘人数:3

岗位职责

负责全行信息系统建设,包括系统研发、运维、测试及职能管理方向。

招聘要求

1.2023届毕业生 (初次就业),本科及以上学历

2.认同我行企业文化,愿意在金融领域长期发展

3.身体健康,符合我行亲属回避政策

4.专业要求:计算机、软件工程、通信、数学等相关专业 。

分行培训生

所属机构:杭州分行

工作地点:杭州市

截止时间:2023-08-31

所属部门:人力资源部-分行培训生

学历要求:本科及以上

招聘人数:50

岗位职责

杭州分行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生,经过实习、系统培训后,双向选择定岗,未来是分行各职能岗位和支行基层管理岗的储备力量。

招聘要求

2023届应届毕业生(初次就业),毕业时间为2022年9月1日-2023年8月31日; 本科及以上学历; 符合我行亲属回避政策; 认同我行企业文化。

杭州分行运营培训生

所属机构:杭州分行

工作地点:杭州市

截止时间:2023-08-31

所属部门:运营部

学历要求:本科及以上

招聘人数:30

岗位职责

从事运营条线相关工作,经过运营各岗位历练,旨在培养优秀的运营管理人才作为运营条线的干部储备。

招聘要求

2023届应届毕业生(初次就业),毕业时间为2022年9月1日-2023年8月31日; 本科及以上学历; 符合我行亲属回避政策; 认同我行企业文化。

理财经理助理

所属机构:杭州分行

工作地点:杭州市

截止时间:2022-11-18

所属部门:财富管理部

学历要求:本科及以上

招聘人数:20

岗位职责

积极拓展和维护业务渠道,按照总分行客群准入要求,积极引入客户,进行存款、理财、基金、保险等相关产品的营销推荐,并做好客户经营;做好各类业务及人员相关的风险防控与化解工作;收集客户信息、行业动态及同业信息,了解客户对我行产品及服务的评价和需求,提出产品建议和其他合理化建议;

招聘要求

2023届应届毕业生(初次就业),毕业时间为2022年9月1日-2023年8月31日; 本科及以上学历; 符合我行亲属回避政策; 认同我行企业文化。

营销类业务经理

所属机构:杭州分行

工作地点:杭州市

截止时间:2022-11-18

所属部门:信用卡中心

学历要求:本科及以上

招聘人数:20

岗位职责

根据个人银行业务发展需要和部门工作安排,负责拓展信用卡、电子银行等业务,负责引进基础客户。

招聘要求

2023届应届毕业生(初次就业),毕业时间为2022年9月1日-2023年8月31日; 本科及以上学历; 符合我行亲属回避政策; 认同我行企业文化。

营销类信贷经理

所属机构:杭州分行

工作地点:杭州市

截止时间:2022-11-18

所属部门:个人信贷部

学历要求:本科及以上

招聘人数:20

岗位职责

根据个人银行业务发展需要和部门工作安排,负责拓展个人资产、负债、信用卡、财富管理和电子银行等业务,负责引进基础客户。

招聘要求

2023届应届毕业生(初次就业),毕业时间为2022年9月1日-2023年8月31日; 本科及以上学历; 符合我行亲属回避政策; 认同我行企业文化。

综合柜员岗

所属机构:杭州分行

工作地点:杭州市

截止时间:2022-11-18

所属部门:运营部

学历要求:本科及以上

招聘人数:30

岗位职责

负责结算业务的操作处理,厅堂客户的引导分流及管户客户的维护提升工作。

招聘要求

2023届应届毕业生(初次就业),毕业时间为2022年9月1日-2023年8月31日; 本科及以上学历; 符合我行亲属回避政策; 认同我行企业文化。

 

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