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[北京]2022年北京银行总行交易银行部社会招聘启事

发布时间:2022-07-28 14:02:36 分类:招考公告 作者:liuyuewei 来源:北京银行
【导读】[北京]2022年北京银行总行交易银行部社会招聘启事,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

[北京]2022年北京银行总行交易银行部社会招聘启事,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

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交易银行部现金管理产品研发岗

工作地点:北京市

岗位职责:

牵头现金管理产品前瞻性课题及发展规划研究工作,为产品研发及业务推广奠定实践基础;借鉴同业领先经验,在本外币一体化、支付结算、资金监管等领域推动产品创新发展;组织现金管理产品和服务市场营销,制订具体营销计划和措施,并负责实施、跟踪、监督及分析;承担产品全生命周期管理,根据市场需求及监管要求动态调整,包括但不限于产品上市、后评价、优化改进、退市等。

任职条件:

1、一般不超过35岁,本科及以上学历,金融类、经济类等相关专业;

2、熟悉商业银行公司业务市场情况,熟悉现金管理产品及企业资金运作知识,熟悉本外币一体化、支付结算、资金监管、互联网支付等领域监管规章和法律法规,具备独立业务分析与处理能力;

3、具有良好的文字表达能力及计算机应用能力,较强的责任心、风险意识、抗压能力和良好沟通协调能力;

4、具有5年以上大型国有或全国性股份制银行现金管理业务工作经验,有参与现金管理产品研发经验。

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

交易银行部渠道研发岗(对公电子渠道方向)

工作地点:北京市

岗位职责:

负责对公门户渠道的发展规划和建设,进行统一管理,并落实门户渠道的渠道整合、统一视图、互联互通等工作。负责门户渠道的线上金融服务,开展渠道产品功能的业务调研、优化线上金融服务流程,满足公司业务线上化的要求。收集行业发展信息,对标同业,提升门户渠道的客户体验。渠道建设及产品功能业务调研、需求编写,业务测试及上线推广。

任职条件:

1、一般不超过35岁,本科及以上学历;

2、熟悉银行门户渠道建设,具有7年以上大型国有或股份制银行对公网银、手机银行、微信银行建设的工作经验,熟练掌握对公产品线上化的业务流程、风险控制要求,满足客户多渠道金融服务要求;

3、具有较强的市场敏感度、学习、分析、沟通和开拓创新能力,风险控制意识强。

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

交易银行部代客外汇交易产品经理

工作地点:北京市

岗位职责:

负责代客外汇业务产品管理与营销推动;负责外汇资金保值避险方案设计和重点客户服务;负责代客外汇业务新产品研发、规章制度编写、系统建设和渠道建设;负责相关产品新技术、新手段应用,优化业务流程,提高业务处理便利化。

任职条件:

1、一般不超过35岁,本科及以上学历;

2、5年以上银行或非银金融机构外汇交易业务相关工作经验,熟悉外汇即期及衍生产品整体流程、管理,尤其代客端衍生业务;

3、具有较强的数据分析、判断和文字表达能力,较强的团队合作精神,具有良好的服务、沟通与协调能力,无不良行为记录;工作认真细致,有责任心,能承受较大工作压力;

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

4、具有持续学习、认真钻研的精神,能够与时俱进学习和吸收新事物,具有开拓性思维,能够将理论知识转化为业务实践;

5、有独立完成业务系统开发经验者优先。

交易银行部运营管理岗(电子渠道运营方向)

工作地点:北京市

岗位职责:

负责建立客户体验的管理体系和评估机制,进行电子渠道的客户体验管理和评估,建立并管理对公客户体验师团队,提升电子渠道的客户体验。负责制定电子渠道、线上产品的营销计划,开展营销活动策划工作,推动渠道应用、产品应用,提升电子渠道客户活跃度。负责电子渠道权益体系建设,拓展权益采购、合作机构,丰富营销活动。

任职条件:

1、年龄35周岁(含)以下,本科及以上学历;

2、具有5年以上大型国有或股份制银行客户运营、客户体验、营销活动策划等运营管理工作经验人员;

3、熟悉商业银行、互联网公司运营,具备较强的组织能力,具有互联网和新媒体营销工作经验者优先,具备较强的活动策划组织能力;

4、具有较强的市场敏感度、学习、分析、沟通和开拓创新能力,风险控制意识强。

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

交易银行部产品研发岗(跨境及外币支付方向)

工作地点:北京市

岗位职责:

负责外币支付、跨境人民币支付相关产品建设;负责跨境支付产品渠道、平台端建设,持续优化渠道端跨境支付功能;负责跨境支付相关监管对接,提升数据治理水平;负责跨境及外币支付业务中反洗钱能力建设。

任职条件:

1、一般不超过35岁,本科及以上学历;

2、熟悉SWIFT系统、境内外币支付系统、CIPS系统等运行模式和系统架构,了解头寸管理、账务核算、数据存储等相关要求;

3、与外汇局、人民银行等监管机构对接经验丰富,熟知支付相关监管政策,了解境内、境外反洗钱工作要求;

4、具备独立完成系统、产品建设能力,良好沟通能力,协调组织能力,项目进度把控能力,能按时完成既定任务指标。

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

交易银行部产品研发岗(场景支付方向)

工作地点:北京市

岗位职责:

负责电子商务产品规划、政策研究、市场调研和功能流程设计。负责加强与银联、网联、三方支付机构的合作,拓展新的合作机构和业务场景,丰富对公线上支付工具。持续优化B2B、B2C、B2G的支付功能,形成标准化对公支付服务,加速对公支付业务场景拓展。搭建场景支付云平台,拓展、对接合作商。

任职条件:

1、一般不超过35岁,本科及以上学历;

2、熟悉对公支付,具有7年以上大型国有或股份制银行或第三方支付机构工作经验,有各类电商支付项目实施经验;

3、具有较强的市场敏感度、学习、分析、沟通和开拓创新能力,风险控制意识强。

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

交易银行部国际结算融资产品经理岗

工作地点:北京市

岗位职责:

负责各种类型的国际贸易结算融资产品管理与推广销售,包括不限于:出口单证、进口单证、国内证、贸易融资等;负责开发创新单证结算、贸易融资产品、线上化融资产品,能够制定单证及贸易融资业务产品规章制度及操作流程、产品设计;根据客户需求,并结合市场变化设计跨境融资服务方案;负责相关业务需求编写、系统建设。

任职条件:

1、一般不超过35岁,本科及以上学历;

2、5年以上国际结算和跨境融资领域工作经验,熟悉国际业务产品及流程(包括不限于:出口单证、进口单证、进出口贸易融资等);

3、具有较强的数据分析、判断和文字表达能力,较强的团队合作精神,具有良好的服务、沟通与协调能力,无不良行为记录;工作认真细致,有责任心,能承受较大工作压力;

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

4、具有持续学习、认真钻研的精神,能够与时俱进学习和吸收新事物,具有开拓性思维,能够将理论知识转化为业务实践;

5、具有线上化融资产品设计及开发经验,具有CDCS等国际结算及贸易融资领域专业证书或曾独立负责相关项目开发者优先。

交易银行部风险管理岗(渠道风险、操作风险方向)

工作地点:北京市

岗位职责:

负责对门户渠道、电子商务产品进行全生命周期风险管理。负责建立完善电子渠道安全防控体系,构建门户渠道、电子商务业务风险监测及预警机制,完善风险识别及防控系统,建立和优化风险监测模型,形成风险监测报告。负责对互联网渠道法律法规、监管政策进行研究和解读,落实B端、C端的各项监管要求。负责电子商务业务场景客户、平台客户进行准入审核,在业务合作存续期间进行持续风险跟踪和管理。

任职条件:

1、本科及以上学历,一般不超过35岁;

2、具有5年以上大型国有或股份制银行电子商务领域工作经验,熟悉电子商务、互联网相关政策法规人员;

3、具有较强的市场敏感度、学习、分析、沟通和开拓创新能力,风险控制意识强。

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

交易银行部运营中台岗(电子渠道运营中台)

工作地点:北京市

岗位职责:

负责建立数据整合、数据分析机制,形成数据集市,构建客户、渠道和产品的数据分析模型,满足业务管理、营销及监管需求。负责建立线上化运营指标管理体系,收集、监控、分析线上化运营情况。负责通过数据分析、数据挖掘,实现客户全生命周期管理,形成客户的深度分析和精准触达。

任职条件:

1、本科及以上学历,一般不超过35岁;

2、具有5年以上大型国有或股份制银行数据整合实施经验,数据分析能力强,有运营管理工作经验;

3、具有较强的市场敏感度、学习、分析、沟通和开拓创新能力,风险控制意识强。

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

交易银行部产品研发岗(合规管理岗)

工作地点:北京市

岗位职责:

负责全行外汇及跨境人民币业务的政策解读、业务管理与推动,包括区域政策分析、便利化政策解读等;负责根据监管政策等开展全行外汇及跨境人民币业务制度制定、培训考试、资格准入及日常政策咨询等管理工作;负责根据监管要求对外汇及跨境人民币业务相关监管系统或相关业务系统交易进行完善管理,以确保符合外汇监管部门及风险管理的要求;负责跨境及外币支付业务中反洗钱能力建设。

任职条件:

1、一般不超过35岁,本科及以上学历,法律及国际贸易专业优先;

2、他行从事相关工作7年以上,同业从业经历在分行级以上;

3、具有较强的沟通协调能力,良好的团队意识及执行力,抗压能力强;

4、工作经验要求:有较为丰富的监管对接工作经验,熟悉外汇及跨境人民币各项监管政策,能够结合客户需求、产品特点,提出合规建议和政策咨询。

报名办法:

请于2022年10月31日前登录北京银行统一招聘平台(https://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”--“总行”查找相应职位,按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。

 

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