2022年中信银行江苏南京分行社会招聘启事

2022年中信银行江苏南京分行社会招聘启事，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

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支行班子副职

职位描述

1.根据分行整体经营规划，参与制定支行经营目标;

2.配合支行负责人落实经营目标的分解和规章制度的制定;

3.配合支行负责人对营销团队进行人员管理、营销管理、风险管理、客户管理、费用管理等;

4.配合支行负责人做好日常工作管理，规范业务发展相关工作流程。

任职要求

1.遵纪守法，诚实守信;

2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;

3.年龄38周岁(含)以下;

4.5年以上的商业银行从业经历，2年以上管理经验;

5.在原单位年度考核良好及以上;

6.具备丰富的金融知识和实践经验，具备较强的市场营销能力;

7.具有良好的团队合作意识，较强的组织、协调和沟通能力;

8.符合履职回避的有关规定。

公司客户经理

职位描述

1.参与重点客户、重点行业、重点区域的营销工作;

2.进行贷前调查，准确掌握客户经营动态，根据贷款制度，进行贷中管理;

3.根据客户需求，开展个性化服务工作，做好客户日常维护;

4.发现和解决客户开发中的一般问题，为客户提供及时优质的服务。

任职要求

1.遵纪守法，诚实守信;

2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;

3.年龄35周岁(含)以下，2年以上相关岗位工作经历;

4.在原单位年度考核良好及以上;

5.具备丰富的金融知识和实践经验，具备较强的市场营销能力;

6.具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力;

7.具有良好的团队合作意识，较强的组织、协调和沟通能力;

8.符合履职回避的有关规定。

柜员岗

职位描述

1.学习和掌握银行专业知识、业务技能，以及风险管理、内控合规等相关规章制度;

2.优质高效处理各类柜面业务;

3.根据我行文明服务规范，加强个人服务，及时回应客户需求;

4.解决临柜业务中遇到的疑难问题，提高客户满意度。

任职要求

1.遵纪守法，诚实守信;

2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;

3.年龄30周岁(含)以下，1年以上的商业银行工作经历;

4.在原单位年度考核良好及以上;

5.具有较强的工作责任心和服务意识;

6.具有良好的团队合作意识，较强的组织、协调和沟通能力;

7.符合履职回避的有关规定。

公司客户经理

职位描述

1.积极向客户提供服务咨询、识别客户需求，为客户制定金融服务方案，促成产品销售，完成销售目标;

2.为公司银行客户办理资产、负债、中间业务等本外币金融服务，负债中间业务拓展以及外部拓展和风险评估、调查等;

3.反馈市场需求和客户意见，提供产品创新、服务改进建议等;

4.控制信用风险，对客户资料进行初步审查等;

5.加强公司信贷产品的贷后管理和后续服务工作，提升资产质量。

任职要求

1.遵纪守法、诚实守信;

2.具备国家认可的全日制本科及以上学历;

3.年龄35周岁(含)以下;

4.具备2年以上与录用岗位相匹配的工作经历;

5.具有良好的团队合作精神，较强的组织、协调和沟通能力，具有一定的文字表达能力;

6.具有良好的客户关系以及较强的市场开发和客户服务水平;

7.熟悉银行金融法律法规、信贷政策及银行各种金融产品和业务流程;

8.在原单位年度考核良好及以上;

9.符合履职回避的有关规定。

 

 

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