2022年浦发银行四川成都分行社会招聘启事（2.10）

2022年浦发银行四川成都分行社会招聘启事，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

 

春招公告预约	银行网申指导
银行春招揭秘	春招笔试辅导

 

综合柜员岗（内江）

岗位职责

1、按总分行相关规定，做好柜面6S管理，为客户提供高效、优质的服务，在服务过程中开展顺势坐销；

2、按有关制度规定，负责我行柜面账户管理、支付结算、投资理财、中间业务、现金存取等交易核算操作，准确高效办理每笔业务，确保操作规范、核算准确；

3、负责领用和保管现金和重要空白凭证，保管使用各类业务用章；认真做好班前准备和班后整理检查，妥善保管使用各种出纳机具和电子设备，保持运行正常；完成营业日终的业务检查，柜员间空白重要凭证尾箱交叉清点工作以及交易流水、会计凭证、报表打印工作；

4、按照运营操作规程要求，在业务办理过程中实施客户身份、业务单据等的识别与控制工作，把控及防范运营操作风险，做好运营环节的外管政策和反洗钱管理；

应聘条件

1、35周岁以下，大学本科及以上学历，会计、统计、财务管理专业优先。

2、2年及以上相关工作经验。

3、具备与选拔岗位职责相适应的专业能力和沟通能力，工作表现良好。

4、具备一定的文字功底，能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件者优先。

5、服从工作安排，能适应一定的工作强度。

综合柜员岗（凉山）

岗位职责

1、按总分行相关规定，做好柜面6S管理，为客户提供高效、优质的服务，在服务过程中开展顺势坐销；

2、按有关制度规定，负责我行柜面账户管理、支付结算、投资理财、中间业务、现金存取等交易核算操作，准确高效办理每笔业务，确保操作规范、核算准确；

3、负责领用和保管现金和重要空白凭证，保管使用各类业务用章；认真做好班前准备和班后整理检查，妥善保管使用各种出纳机具和电子设备，保持运行正常；完成营业日终的业务检查，柜员间空白重要凭证尾箱交叉清点工作以及交易流水、会计凭证、报表打印工作；

4、按照运营操作规程要求，在业务办理过程中实施客户身份、业务单据等的识别与控制工作，把控及防范运营操作风险，做好运营环节的外管政策和反洗钱管理；

应聘条件

1、35周岁以下，大学本科及以上学历，会计、统计、财务管理专业优先。

2、2年及以上相关工作经验。

3、具备与选拔岗位职责相适应的专业能力和沟通能力，工作表现良好。

4、具备一定的文字功底，能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件者优先。

5、服从工作安排，能适应一定的工作强度。

理财经理岗

岗位职责

根据零售客户的金融服务需求，从事零售客户管户经营与开拓，以财富管理和负债业务经营为重心，通过专业化资产配置的方式进行产品组合营销，为目标客户提供系统和专业的财富管理服务，不断提升零售客户的价值贡献。

应聘条件

1、35周岁以下，大学本科及以上学历，3年以上相关工作经验，有贵宾或私行理财经验者优先；

2、熟悉银行产品，服务营销能力强，外拓客户能力强，持AFP/CFP等理财专业证照者优先；

3、追求卓越、具有营销敏感性、沟通协调能力强、纪律及合规意识强；

特别优秀者可适当放宽条件。

客户经理岗（公司）

岗位职责

1、支撑服务。为营销团队的日常经营工作和营销活动提供支撑服务。

2、客户维护。存量客户维管，在为客户提供服务的同时，拓展和维护好银企关系，识别并挖掘客户潜在需求。

3、营销参与。辅助参与营销团队的市场调研、方案设计、营销拜访和客户维护等工作。

4、产品营销。在了解、挖掘、识别客户需求的基础上，推广我行各项金融产品，制定满足客户需求的金融服务方案。

应聘条件

1、35周岁以下，大学本科及以上学历，会计、统计、财务管理专业优先。

2、2年及以上相关工作经验。

3、具备与选拔岗位职责相适应的专业能力和沟通能力，工作表现良好。

4、具备一定的文字功底，能熟练使用EXCEL、PPT等办公软件者优先，具有会计师、经济师职称者优先。

5、服从工作安排，能适应一定的工作强度。

营销部门团队经理岗

岗位职责

1、计划制定：根据上级行（部门）布置的经营计划与任务要求制定个人营销计划与客户拜访计划，并根据本团队队伍发展需求参与制定、执行员工培训带教计划；

2、市场调研：充分发挥与市场距离最近，与客户距离最近的优势，掌握辖区客户结构，确定目标市场，了解金融市场的发展变化、同业的营销措施以及客户所在行业的市场动态等；

3、产品营销：在了解、挖掘、识别客户需求的基础上，在产品经理的支持配合下，将银行的多种金融产品有机地结合起来，制定满足客户需求的金融服务方案，进而赢得市场，形成积极营销，增加客户对我行的综合贡献；

4、风险管理：根据客户的业务经营发展状况及变化，对客户的信用风险进行分析、预警和控制，及时调整客户的授信控制额度和结构，同时，防范操作风险，避免银行资产的损失。

应聘条件

1、40周岁以下，大学本科及以上学历，会计、统计、财务管理专业优先；

2、熟悉金融市场环境及相关法律法规，从事金融营销工作5年以上，符合监管任职资格条件；

3、熟悉商业银行各类业务，具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源，能迅速打开局面，开展工作；

4、具有较高的风险防范意识和团队协调能力。

特别优秀者，可适当放宽应聘条件。

经营机构行长/副行长

岗位职责

1、根据分行整体经营规划，组织制定本单位业务发展规划及年度经营计划，分解业务经营管理年度目标，指导和监督规划和计划的执行；

2、实施市场业务开拓、客户管理及资产质量管理等工作；

3、推动支行运营业务的检查监督与审核授权、信用运营等各项工作；

4、推进企业文化建设，加强干部员工队伍建设，增强员工归属感和凝聚力等

应聘条件

1、40周岁以下，大学本科及以上学历，会计、统计、财务管理专业优先；

2、熟悉金融市场环境及相关法律法规，从事金融营销工作5年以上，符合监管任职资格条件；

3、熟悉商业银行各类业务，具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源，能迅速打开局面，开展工作；

4、具有较高的风险防范意识和团队协调能力。

特别优秀者，可适当放宽应聘条件。

营销部门总经理

岗位职责

1、负责营销部门全面经营管理工作，贯彻落实分行的经营管理决策，完成分行下达的各项业务经营计划指标；

2、实施市场业务开拓、客户管理及资产质量管理等工作；

3、推进企业文化建设，加强干部员工队伍建设，增强员工归属感和凝聚力等。

应聘条件

1、40周岁以下，大学本科及以上学历，会计、统计、财务管理专业优先；

2、5年及以上的商业银行市场拓展经历、3年及以上的商业银行一级支行副行长或营销团队负责人工作经历；

3、熟悉商业银行各类业务，具有较强的市场拓展能力及丰富的客户资源，能迅速打开局面，开展工作；

4、具有较高的风险防范意识和团队协调能力。

特别优秀者，可适当放宽应聘条件。

 

 

推荐课程：

2022银行春季校园招聘笔试辅导课程

推荐资讯：

2022银行春季校园招聘公告汇总

 

公众号：jinrongkaoshi

2022金融类备考群

 

以上就是华图银行招聘网给大家带来的2022年浦发银行四川成都分行社会招聘启事，查看更多各大银行人才招聘、银行春季/秋季招聘、银行实习生招聘公告，以及银行招聘备考行测、综合知识、英语、面试资料及银行招聘模拟试题等相关备考资料及培训辅导课程，请持续关注华图银行考试招聘信息。

—————— 更多招考信息推荐 ——————
金领培优全日营	金领集训冲刺班	银行考情考务汇总	各地薪酬查询	更多银行招聘信息
人民银行职位查询	专业类别查询	网申简历指导	笔试辅导课程	人民银行考情