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2022年浙江泰隆商业银行社会招聘启事(庆元)

发布时间:2022-02-08 15:42:38 分类:招考公告 作者:huanghongyuan 来源:浙江泰隆商业银行
【导读】2022年浙江泰隆商业银行社会招聘启事,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

2022年浙江泰隆商业银行社会招聘启事,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

 

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客户经理、服务经理(柜员)(庆元区域)

工作地点: 浙江省-丽水市-庆元县

工作职责:

客户经理:

1.拓展客户资源,营销我行的金融产品和服务,发放贷款;

2.维护客户关系,不断深入挖掘客户价值,防止客户流失;

3.严格执行业务流程和管理办法,控制操作风险,保证业务运作符合监管政策、法规;

4.开展客户资信调查及资产保全工作。

服务经理(柜员):

1.执行柜面操作规程,为客户提供现金业务、结算业务等服务;

2.提供客户咨询服务;

3.参与柜面业务宣传、推广工作。

任职资格:

客户经理:

1.正直诚信,敬业务实,有责任心;

2.具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力;

3.对营销和服务有一定的认识,职业目标明确;

4.属地原则,熟悉当地经济情况者优先。

服务经理(柜员):

1.良好的沟通表达能力、学习能力、抗压能力;

2.工作积极主动,具备较强的责任心、服务意识与团队协作精神;

3.形象气质佳,有亲和力。

业务管理岗(庆元区域)

工作地点: 浙江省-丽水市-庆元县

工作职责:

1、业务规划

负责根据业务发展整体战略,制定年度经营指标并组织实施;

负责进行普惠市场调研,及时发现并解决业务开展过程中的问题,推动业务稳步健康发展。

2、业务推动

负责制定和实施营销计划,根据既定目标,制定和实施营销计划、劳动竞赛;

负责根据市场需求和我行发展要求,推动和管理普惠金融存货业务的发展。

3、业务管理

负责普惠金融业务管理,跟踪普惠金融业务指标,研究各阶段的业务推进情况,通过数据分析及行内业务拓展信息,向各支行提出存在的短板和改进的建议

任职资格:

1.熟悉掌握和运用Excle和word办公软件,具备一定数学功底和综合分析能力;

2.具有较强的语言表达、沟通、协调组织能力;良好的服务意识和团队合作精神;

3.具备市场一线工作经验者优先。

风险合规岗

工作地点: 浙江省-丽水市-庆元县

工作职责:

1.主要结合行内实际,制定各项风险管理制度,完善风险管理体系。

2.组织客户信用评级,审查、整理客户信息,测定、客户信用分祈。

3.负责实时通报资产情况,实时监测辖内风险资产变动情况,分祈变动原因。

4.实时了解监管动态,完成相关工作,定期向监管报送名类报表,落实监管要求。

5.负责拟定、完善检查、监督、整改的名项规章制度,组织令规风险评估。

任职资格:

1.全日制本科及以上学历。

2.金融、法律相关专业优先录用。

3.有法律职业资格证看优先考虑。

 

 

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