2021年交通银行新疆分行社会招聘启事（5.26）(2)

风险经理

截止日期：2021-06-15

职位描述:

(1)承担分行贷后管理工作的具体组织和管理职责，对分行资产风险进行监控，对分行各类风险进行分析和预警，推动分行操作风险管理工作的开展;

(2)承担分行不良资产的保全工作职责，采取适当的方法保全和清收不良资产;

(3)承担分行法律事务、合规管理、反洗钱管理和内部审计工作职责，承担授信资料的法律审查职责，协助影像传输资料真实性的审查;

(4)承担分行所有信贷档案和押品管理职责，承担信贷档案、押品资料和法律资料入库前的完整性、合规性审查，按规定完善保管、整理、归档和调阅各种档案资料的工作规范并负责落实，维持资料的规范完整，承担授信资料的影像传输职责。

职位要求:

(1)遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，无任何违法违规违纪行为;热爱交行事业，认同交行企业文化;品行端正，有良好的职业素养;身体健康，无重大疾病患病史;

(2)全日制本科及以上学历和学位，38周岁以下;IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业毕业，熟悉金融、经济基础知识;

(3)2年以上风险经理工作经验;

(4)符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

零售业务部总经理助理

截止日期：2021-06-30

职位描述:

(1)根据分行的中心工作要求和下达的各项指标，协助部门负责人制订经营目标和工作计划，并组织实施。明确市场定位，拓展各项业务，确保完成各项任务、指标;

(2)建立各项内部工作流程及管理控制制度，规范业务操作，防范金融风险，以确保各项业务的执行符合法律法规及风险管控相关规定;

(3)加强与分行职能管理部门、政府、企事业单位的沟通协调，相互联动，密切银企关系;

(4)组织和落实员工人才队伍建设和企业文化建设，以提升员工的综合业务素质及竞争力。

职位要求:

(1)38周岁以下，全日制本科及以上学历和学位，IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业毕业优先，熟悉金融、经济基础知识;

(2)5年以上金融从业经历，2年以上管理岗位经历;

(3)具备较强的组织协调和沟通能力,以及较强的营销拓展能力，对市场的分析判断及把握能力;

(4)身体健康，品行端正，无任何违规违纪行为;

(5)符合交通银行招录回避及履职回避等规定。

工作地点：新疆

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