2020届、2021届浙江泰隆商业银行菁鲤计划培训生(汝南村行）招聘公告

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2020届、2021届浙江泰隆商业银行菁鲤计划培训生(汝南村行）招聘公告，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

2020届、2021届菁鲤计划培训生(汝南村行)

工作地点： 河南省-驻马店市-汝南县

工作职责：

工作职责：

(一)拓展客户资源，营销我行的金融产品和服务，营销存款，发放贷款;

(二)维护客户关系，不断深入挖掘客户价值，防止客户流失;

(三)严格执行业务流程和管理办法，控制操作风险，保证业务运作符合监管政策和法律法规;

(四)开展客户信贷资质调查及资产保全相关工作

培养方案：

(一)轮岗制：通过泰隆学院专项培训、不少于两周的服务经理岗位跟岗学习及两年的客户经理岗位实践，使“菁鲤计划”培训生除掌握客户经理专业岗位知识外，还掌握柜面相关专业知识，使培训生成长为更全面的人才。

(二)强跟踪：除帮带老师常规帮带外，设置成长导师角色，同时辅以主发起行人力资源部、村行综合管理部及所在支行行长/团队负责人的不定期跟踪访谈，助力“菁鲤计划”培训生快速成长。

(三)重发展：通过两年多的轮岗培养，设置清晰的培养目标，达到培养目标的即可进入团队负责人梯队，向村行业务方向输出优秀人才。

任职资格：

任职资格：

(一)2020年、2021年应届毕业生，全日制一本及以上学历，985、211院校优秀本科及硕士毕业生可加分。

(二)河南省内优秀生源或户籍为驻马店市内的可加分。

(三)年龄、专业不限，待遇从优。

(四)仅限营销方向

(五)认同我行文化理念和作业模式，能够“沉下去”、摆正姿态、谦逊好学、吃苦耐劳，深入市场和客户。

(六)一经录用，待遇从优。

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