2015年浦发银行总行相关部门招聘19个岗位(北京、上海)(4)

　　【投资银行部】

　　固定收益岗

　　岗位职责：开展固定收益类业务的市场分析，拟订业务年度工作计划、经营目标、业务管理制度;进行固定收益类产品的创新研发、营销管理、项目实施、发行承销、质量控制、后督管理的全流程业务经营与管理;对分支行的客户营销、项目推进进行指导管理与培训支持;协助与监管部门及其他机构的沟通协调;配合相关部门提供我行投资银行业务的综合金融服务与支持。

　　应聘条件：35周岁以下;金融、经济、管理、会计、法律等相关专业硕士以上学历，条件优秀者可适当放宽至全日制本科，有理工科、财务会计类教育背景者优先;3年以上证券承销发行、证券投资、资产管理、财务咨询、律师、评级师、会计师等投资银行相关岗位或商业银行对公信贷从业工作经历，条件特别优秀者可适当放宽至2年;大学英语6级以上;具有较强的组织推动、项目管理、沟通协调、创新研发等能力;熟悉固定收益相关业务政策和市场;具有较好的文字功底。

　　资产证券化岗

　　岗位职责：开展资产证券化业务(包括信贷资产证券化和企业资产证券化)的市场分析，拟订业务年度工作计划、经营目标、业务管理制度;进行资产证券化业务的创新研发、营销拓展、项目推进、品牌建设等业务经营与管理;对分支行的客户营销、项目推进进行指导管理和培训支撑;协助与监管部门及其他机构的沟通协调;配合相关部门提供我行投资银行业务的综合金融服务与支持。

　　应聘条件：35周岁以下;金融、经济、管理、会计、法律等相关专业硕士以上学历，条件优秀者可适当放宽至本科，有理工科、财务会计类教育背景者优先;3年以上证券承销发行、证券投资、资产管理、财务咨询、律师、评级师、会计师等投资银行相关岗位或商业银行对公信贷从业工作经历，条件特别优秀者可适当放宽至2年;大学英语6级以上;具有较强的组织推动、项目管理、沟通协调、创新研发等能力;熟悉资产证券化相关业务政策和市场;具有较好的文字功底。

　　并购业务岗

　　岗位职责：开展并购业务市场分析;研发、创新和优化并购业务产品，起草规章制度、产品规则和协议文本;策划并购业务的市场推动和品牌塑造;根据关键客户需求设计并购业务营销解决方案、出具并购评估专业意见，并对分支行进行指导和提供专业化支持;建立我行并购业务的外部资源网络;协助落实重大并购项目的牵头和组织。

　　应聘条件： 40周岁以下;金融、经济、管理、财会、法律等相关专业硕士以上学历;5年以上中外资银行信贷业务或2年以上中外证券、信托、基金、会计师、律师、财务顾问、企业咨询或者大型企业集团、上市公司资本运作等投资银行相类似岗位从业工作经历;大学英语6级以上;具有并购相关的商业银行、投资银行、财务顾问、企业咨询、大型企业集团或者上市公司资本运作从业经历者优先;具有CPA、CFA、FRM、法律职业资格等任职资格人员优先;具有丰富的并购实务操作管理经验和团队协作精神，具有较强的组织推动、综合协调能力;具备一定的产品创新、研发能力。

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