2022届广发银行广东河源分行校园招聘启事（9人）

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2022届广发银行广东河源分行校园招聘启事，本次招聘9人，报名截止时间总部即日起至10月15日，下属机构至11月15日，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

分行营销精英培训生(河源) 营销与服务类

河源市 | 工作经验 | 本科 | 招聘7人

专业要求：

不限制专业。

工作职责：

为分行公司金融、零售金融板块储备营销型人才，结合工作需要及个人专长确定工作岗位。可从事公司客户经理、零售信贷客户经理、理财经理、厅堂经理等营销与服务类工作。表现出色者有机会成为分行管培生或分、支行管理干部人选。

任职资格：

1.大学本科及以上学历。国内2022届毕业生。国（境）外2021年1月-2022年7月毕业的高校毕业生。

2.品行端正，热爱金融事业。

3.喜欢挑战，目标感强烈，学习能力强，具有较好的团队合作精神、沟通能力、服务意识和高度责任感。

4.在校期间担任学生干部职务，获得奖学金及其他相关荣誉称号者优先。

5.具有营销实践经验或大型企业实习经验者优先。

6.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。

分行法律与风险管理类(河源) 法律与风险管理类

河源市 | 工作经验 | 本科 | 招聘2人

专业要求：

以法学、经济、金融、财务、风险管理专业为主，具有复合专业背景者优先。

工作职责：

为分行法律合规、授信管理、风险管理等部门储备专家型人才。新员工将有机会在广发分行、支行多岗位历练，结合岗位需求及个人专长安排在分行法律合规、授信管理、风险管理等部门的相关岗位工作。

任职资格：

1.本科及以上学历。国内2022届毕业生。国（境）外2021年1月-2022年7月毕业的高校毕业生。

2.品行端正，身体健康，具有良好的仪表气质。

3.具备较强的综合分析、判断和逻辑思维能力，有团队合作精神，综合素质较好。

4.具有法律合规类实习经验者优先，通过司法考试、CPA考试者优先。

5.具有较强的责任心和服务意识。

6.符合中国人寿集团和广发银行亲属回避制度。

招聘流程

1.简历投递

各单位总部即日起至10月15日，下属机构至11月15日

投递渠道

（1）手机端:“中国人寿招聘”公众号

“广发银行招聘官微”公众号

（2）电脑端:中国人寿集团招聘官网

http://www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin

（3）高校宣讲会现场

2.校招宣讲

9月至11月进行线上线下宣传

3.简历筛选

10月至11月简历筛选

4.笔试

10月至11月分批线上笔试

5.面试

10月至12月分批面试

6.签约及录用

分批发放录用通知

公众号：jinrongkaoshi

华图银行考试招聘信息

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