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2022中国银行中银金融商务有限公司秋季校园招聘启事(57人)

发布时间:2021-09-03 09:43:07 分类:招考公告 作者:chenlulu 来源:中国银行
【导读】2022中国银行中银金融商务有限公司秋季校园招聘启事,本次招聘57人,报名截止时间2021年10月12日,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

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2022中国银行中银金融商务有限公司秋季校园招聘启事,本次招聘57人,报名截止时间2021年10月12日,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

中银金融商务有限公司

2007年11月,中银集团投资有限公司与中银信用卡(国际)有限公司合资成立中银金融商务有限公司(以下简称“公司”)。近年来,中银商务发挥专业优势,为商业银行和集团综合经营公司提供客户服务业务,同时开展线上经营、线上集中运营操作以及风险管控外呼服务,主动适应金融科技发展趋势,具备科技自主研发能力。公司总部设于北京,在昆山设有子公司,在西安、合肥、广州设有分公司。

计划招聘人数:57人

校园招聘专用邮箱:zhaopin@bocservices.com.cn

管理培训生(金融综合类)-北京-中银金融商务有限公司

职位介绍:

根据公司岗位需求情况,管理培训生通过培训考核后,按照人岗匹配原则,分配至行政、人力、财务、业务分析、运营等岗位工作。行政类岗位,负责公司办公室行政、党务工作。人力资源类岗位,负责人员招聘、薪酬管理、绩效管理、组织发展、培训等工作。财务类岗位,负责财务核算、预算管理、税务筹划、采购管理等工作。业务分析类岗位,协助分析各业务条线关键业务数据指标,对运营情况进行原因分析。运营管理类岗位,协助业务部门各条线对公司经营管理进行计划执行和控制。

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、大学本科及以上学历,财务、人力、行政、经济、金融、管理、数据分析等相关专业。

2、中共党员优先考虑。

3、熟悉计算机办公软件应用,思维逻辑性强,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具备良好的口头及书面表达能力。

4、录用人员与中银金融商务有限公司直接签订劳动合同,建立劳动关系。

管理培训生(金融综合类)-江苏昆山-中银金融商务有限公司

职位介绍:

根据公司岗位需求情况,管理培训生通过培训考核后,按照人岗匹配原则,分配至行政、人力、财务、业务分析、运营等岗位工作。行政类岗位,负责公司办公室行政、党务工作。人力资源类岗位,负责人员招聘、薪酬管理、绩效管理、组织发展、培训等工作。财务类岗位,负责财务核算、预算管理、税务筹划、采购管理等工作。业务分析类岗位,协助分析各业务条线关键业务数据指标,对运营情况进行原因分析。运营管理类岗位,协助业务部门各条线对公司经营管理进行计划执行和控制。

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、大学本科及以上学历,财务、人力、行政、经济、金融、管理、数据分析等相关专业。

2、中共党员优先考虑。

3、熟悉计算机办公软件应用,思维逻辑性强,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具备良好的口头及书面表达能力。

4、录用人员与中银金融商务有限公司直接签订劳动合同,建立劳动关系。

管理培训生(金融综合类)-西安-中银金融商务有限公司

职位介绍:

根据公司岗位需求情况,管理培训生通过培训考核后,按照人岗匹配原则,分配至行政、人力、财务、业务分析、运营等岗位工作。行政类岗位,负责公司办公室行政、党务工作。人力资源类岗位,负责人员招聘、薪酬管理、绩效管理、组织发展、培训等工作。财务类岗位,负责财务核算、预算管理、税务筹划、采购管理等工作。业务分析类岗位,协助分析各业务条线关键业务数据指标,对运营情况进行原因分析。运营管理类岗位,协助业务部门各条线对公司经营管理进行计划执行和控制。

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、大学本科及以上学历,财务、人力、行政、经济、金融、管理、数据分析等相关专业。

2、中共党员优先考虑。

3、熟悉计算机办公软件应用,思维逻辑性强,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具备良好的口头及书面表达能力。

4、录用人员与中银金融商务有限公司直接签订劳动合同,建立劳动关系。

管理培训生(金融综合类)-合肥-中银金融商务有限公司

职位介绍:

根据公司岗位需求情况,管理培训生通过培训考核后,按照人岗匹配原则,分配至行政、人力、财务、业务分析、运营等岗位工作。行政类岗位,负责公司办公室行政、党务工作。人力资源类岗位,负责人员招聘、薪酬管理、绩效管理、组织发展、培训等工作。财务类岗位,负责财务核算、预算管理、税务筹划、采购管理等工作。业务分析类岗位,协助分析各业务条线关键业务数据指标,对运营情况进行原因分析。运营管理类岗位,协助业务部门各条线对公司经营管理进行计划执行和控制。

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、大学本科及以上学历,财务、人力、行政、经济、金融、管理、数据分析等相关专业。

2、中共党员优先考虑。

3、熟悉计算机办公软件应用,思维逻辑性强,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具备良好的口头及书面表达能力。

4、录用人员与中银金融商务有限公司直接签订劳动合同,建立劳动关系。

管理培训生(金融综合类)-广州-中银金融商务有限公司

职位介绍:

根据公司岗位需求情况,管理培训生通过培训考核后,按照人岗匹配原则,分配至行政、人力、财务、业务分析、运营等岗位工作。行政类岗位,负责公司办公室行政、党务工作。人力资源类岗位,负责人员招聘、薪酬管理、绩效管理、组织发展、培训等工作。财务类岗位,负责财务核算、预算管理、税务筹划、采购管理等工作。业务分析类岗位,协助分析各业务条线关键业务数据指标,对运营情况进行原因分析。运营管理类岗位,协助业务部门各条线对公司经营管理进行计划执行和控制。

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、大学本科及以上学历,财务、人力、行政、经济、金融、管理、数据分析等相关专业。

2、中共党员优先考虑。

3、熟悉计算机办公软件应用,思维逻辑性强,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具备良好的口头及书面表达能力。

4、录用人员与中银金融商务有限公司直接签订劳动合同,建立劳动关系。

管理培训生(信息科技类)-江苏昆山-中银金融商务有限公司

职位介绍:

信息科技类管理培训生,负责IT项目管理、系统建设、网络工程、应用开发、IT运维服务管理及IT采购等工作。

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、大学本科及以上学历,计算机相关专业,智能科学、人工智能、大数据技术等优先考虑。

2、中共党员优先考虑。

3、熟悉计算机办公软件应用,思维逻辑性强,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具备良好的口头及书面表达能力。

4、录用人员与中银金融商务有限公司直接签订劳动合同,建立劳动关系。

管理培训生(信息科技类)-北京-中银金融商务有限公司

职位介绍:

信息科技类管理培训生,负责IT项目管理、系统建设、网络工程、应用开发、IT运维服务管理及IT采购等工作。

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、大学本科及以上学历,计算机相关专业,智能科学、人工智能、大数据技术等优先考虑。

2、中共党员优先考虑。

3、熟悉计算机办公软件应用,思维逻辑性强,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具备良好的口头及书面表达能力。

4、录用人员与中银金融商务有限公司直接签订劳动合同,建立劳动关系。

报名方式

应聘者自即日起,可登录中国银行校园招聘网站查询相关信息,在线注册并填写个人信息后,选择相应机构的岗位进行在线报名(同一家一级机构最多可申请1个岗位,每人最多可申请4个岗位;所有岗位均为平行志愿,不分先后)。

报名网址:https://campus.chinahr.com/views/2022/boc/jobs.html

报名截止时间为北京时间2021年10月12日24点。

注意事项

(一)请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息,保证信息真实性;如与事实不符,中国银行有权取消其应聘资格。

(二)各机构的招聘岗位、应聘条件存在一定差异,部分机构(如港澳台及海外机构)对应聘者范围有专门要求,请应聘者根据本人情况申报,避免无效申请。

(三)中国银行初步定于10月下旬组织统一笔试,具体安排将通过电子邮件或95566短信等方式通知本人。

(四)招聘过程中,中国银行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、电子邮件等)与本人联系,请确保准确填写并保持通讯畅通。

(五)中国银行未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构,从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料,从未向任何机构提供过考试相关的资料和信息。在招聘过程中,中国银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

(六)中国银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

(七)了解更多招聘信息及动态,敬请关注“中国银行人才招聘”微信公众号。

附件:

中国银行股份有限公司2022年全球校园招聘条件.pdf

中国银行股份有限公司“小语种培养计划”招聘说明.pdf

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