2020年平安银行金融类（重庆）招聘公告（7.29）(3)

运营经理(厅堂主管)

岗位职责:

1.全面负责网点营业部的日常运营管理，落实KPI指标;

2.负责网点人员管理，含考勤管理、绩效指标管理、人员风险管理、轮岗安排、人员轮班计划部署;组织网点人员营销工作，定期进行业绩跟踪及检视，组织各类培训;

3.负责厅堂环境管理、客户服务、客户疑难问题解答、服务监督;

4.操作风险管理，含业务复核/授权、总账核对、DCFC、银企对账、操作指导、风险KPI业务差错跟踪和整改、业务现场及非现场检查;备用密码/钥匙、质押品等重要物品保管;内部账户管理：旧悬、挂账、错账处理 ;重要印章管理及使用 ;现金/重空管理及检查;自助设备管理及日常加钞;负责各类运营报表等;

5.承担网点反洗钱工作职能，组织开展反洗钱各项工作。

岗位要求:

1.全日制本科及以上学历

2.5-10年相关工作经验

3.取得基金销售资质

涪陵支行贵宾理财经理

岗位职责:

1.承接和维护支行分层经营的移交客户，保持客户资产规模并取得增长，增加营收、提高客户忠诚度，支行的贵宾理财经理应定期将钻石及以上客户移交给分行钻石客户经理和私行金融顾问经营。

2.通过MGM和自拓增加财富客户，促进潜力客户升级;以客户为中心，不断挖掘和满足客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现客户财富的保值增值;全方面满足客户需求，开展交叉销售，以资产配置方式向客户销售银行和集团各子公司金融产品，促进客户升级。

3.积极配合和参与财富团队管理，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围;贯彻合规及风控制度要求，确保业务品质及合规

岗位要求:

1.本科及以上学历，学历、学位双证齐全;

2.3-7年相关工作经验。

合川支行(筹)零售柜员

岗位职责:

1.按照制度规定、操作流程，受理各种柜台业务。

2.按时完成柜台业务资料的整理、移交、档案资料管理等工作。

3.配合开展各类产品销售活动，接待客户业务办理及咨询等。

岗位要求:

1.本科及以上学历，学历、学位双证齐全

2.1-3年相关工作经验

合川支行(筹)支行行长

岗位职责:

1.对本支行的AUM、存款、客户数、营收负责，根据支行特点，制定达成业务目标的具体工作计划;

2.统筹好柜员、理财服务经理各项工作，提供基础服务、引导线上化;做好考勤管理等日常监督;

3.配合好财富中心和私行中心，协助拓展和维护大客户。

4.综拓支行行长需做好渠道沟通(主要是寿险渠道)，维护渠道关系，推动理财服务经理协助寿险业务同仁服务客户，辅导下属提升产能;

5.通过有效的日常活动量管理与辅导训练，带领团队成员完成团队业务发展目标，维持本支行成员稳定性，搭建快速和可持续发展平台。

岗位要求:

(一)学历要求：大学本科及以上学历，学历、学位双证齐全;

(二)从业经验：从事金融工作4年以上或从事经济工作8年以上(其中从事金融工作2年以上)，金融/销售/团队管理从业经验3年及以上;

(三)市场开拓及服务营销能力强，熟悉银行各种金融产品及相关业务，持有AFP、CFP等理财专业证照者优先;

(四)有运营、综拓、贷款、理财等零售业务管理经验者优先;

(五)有违法记录或行业不良记录的禁入。

零售柜员

岗位职责:

1.按照制度规定、操作流程，受理各种柜台业务。

2.按时完成柜台业务资料的整理、移交、档案资料管理等工作。

3.配合开展各类产品销售活动，接待客户业务办理及咨询等。

岗位要求:

1.全日制本科学历

2.1-3年相关工作经验

江津支行(筹)贵宾理财经理

岗位职责:

1.承接和维护支行分层经营的移交客户，保持客户资产规模并取得增长，增加营收、提高客户忠诚度，支行的贵宾理财经理应定期将钻石及以上客户移交给分行钻石客户经理和私行金融顾问经营。

2.通过MGM和自拓增加财富客户，促进潜力客户升级;以客户为中心，不断挖掘和满足客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现客户财富的保值增值;全方面满足客户需求，开展交叉销售，以资产配置方式向客户销售银行和集团各子公司金融产品，促进客户升级。

3.积极配合和参与财富团队管理，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围;贯彻合规及风控制度要求，确保业务品质及合规

岗位要求:

1.本科及以上学历，学历及学位双证齐全;

2.3-7年相关工作经验。

大学城支行(筹)厅堂主管

岗位职责:

1.(一) 协助支行长进网点管理，推动支行指标达成 。

2.(二) 结合网点情况， 落地执行对总、分行制定的厅堂相关服务销售流程， 提升厅堂作业效率、质量，并对流程等提出合理化建议。

3.(三) 管理厅堂团队成员对进店客户开展承接、服务与产品销售，持续提升厅堂团队营销产能。

4.(四)管理厅堂团队成员开展网点进店客户、管户客户的分层经营，通过辅导、激励等方式持续提升厅堂团队成员的客户经营水平 ，维护厅堂客户关系。

5.(五)负责网点合规风险管理，提升网点人员业务 、操作技能， 管控网点运营差错率。

6.(六)开展网点服务管理，对全员进行培训与日常监督及时处理网点客户投诉，持续提升服务体验及满意度。

7.(七)在总分行授予的职责范围内开展网点日常安保管理工作，及时、妥善处置支行突发安保问题。

岗位要求:

1.学历：全日制本科及以上学历，学历、学位双证齐全;;

2.经验：金融/销售/客服从业经验3年及以上，服务营销能力强，有财富理财经验者优先;

3.专业能力：熟悉银行产品，服务营销能力强，持有AFP、CFP等理财专业证照者优先;

4.素质要求：亲和力强、有服务意识和销售特质、责任心强、积极认真，抗压力强、沟通有说服力、纪律及合规意识强。