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金融本科生进县级分支机构,一年综合工资能到八万吗?

发布时间:2020-07-22 17:30:19 分类:笔试指导 作者:huanghongyuan 来源:银行招聘网
【导读】当人问起在哪上班时,回答银行都会收到羡慕的目光。工作体面,属于白领行列,能够得到别人的敬重。收入稳定,工作安稳、舒适,并且各种保险也很全,生活无忧。

当人问起在哪上班时,回答银行都会收到羡慕的目光。工作体面,属于白领行列,能够得到别人的敬重。收入稳定,工作安稳、舒适,并且各种保险也很全,生活无忧。那么银行工作待遇的真实状况是怎样的呢?对于金额本科生而言,进入县级分支机构一年的综合年薪能否达到8万呢?下面将以六大行的之一的工商银行来做参考,让同学们更加清楚的了解银行的待遇情况。

金融本科生进县级分支机构,一年综合工资能到八万吗?

一、工商银行简介

中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日,整体改制为股份有限公司。2006年10月27日,成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市。经过持续努力和稳健发展,已经迈入世界领先大银行之列,拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力。连续六年蝉联英国《银行家》全球银行1000强、美国《福布斯》全球企业2000强及美国《财富》500强商业银行榜首,并连续三年位列英国Brand Finance全球银行品牌价值500强榜单榜首。也被誉为“宇宙第一行”。

二、工行薪资大盘点

首先来看银行待遇的构成情况:基础工资+福利+绩效奖金,其中,基础工资:工行的基础工资是由银行内部规定的,一般由学历、入职时间、岗位类型决定。福利:福利则包括五险一金、(医疗保险,失业保险,工伤保险,养老保险,生育保险,住房公积金)节日慰问金和补贴。绩效奖金:绩效奖金包括季度奖、年终奖,另外销售营销岗位还有销售奖。

但是各个地方由于经济发展程度的不一样,待遇方面也会有较大的差异,据某个网站统计数据,工行的柜员岗的薪资待遇的基本工资在2000-12000之间波动,平均薪资在5000左右。据工行某支行的管培生(研究生)说,他们第一年的工资每月在8000左右,因此,对于本科生来说,第一年的工资应该在8万左右甚至不到8万,最终还是靠自己的努力及业绩,提升自己的收入。本硕毕业生加薪的频率也是不同的,一般来说,硕士平均是一年涨,而本科生是三年涨,这个区别是巨大的。但是在几年之后等大家都有了足够的经验之后差异就没那么明显了。

根据网友分享统计,中国工商银行平均工资为7363元/月,其中36%的工资收入位于区间4000-6000元/月,21%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计,中国工商银行年终奖平均24659元。在支行,你的收入取决于你的岗位,管理岗躺着拿钱,客户经理业绩钱,柜员的工资幅度变化不大。如果到了后面升职,主要看职位和工资等级。

总之,岗位不同,待遇不同,柜员。柜员一般到手月薪在2000-12000不等;客户经理。客户经理一般到手月薪在3000-21000不等;综合柜员。综合柜员一般到手月薪在2000-12000不等;软件开发师。软件开发师一般到手月薪在6000-15000不等。地区不同,待遇有所不同,一线城市工资高,二三线城市工资低一些。在北京、上海、深圳等一线城市,年薪在10万-20万以上,而偏远城市的话大概在5-10万。

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(编辑:huanghongyuan)
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