2019中国民生银行信用卡中心招聘30人公告

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2019中国民生银行信用卡中心招聘公告，本次招聘30人，简历投递截止时间2019年3月24日24点，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

1、系统运维岗(贷前风险板块)

所属机构：信用卡中心

招聘人数：3

岗位序列：风险管理

工作区域：北京

截止日期：2019-03-24

工作职责

1.负责根据业务需求，开发并持续优化贷前风控决策引擎，设计并实施授信审批决策流程及相关策略;

2.负责对贷前风险策略进行开发、系统部署、测试等工作;

3.负责维护贷前业务相关参数，管理贷前风控工作流及审批操作平台系统;

4.负责追踪贷前系统平台运行稳定情况及策略上线后的风控效果，及时协调科技部门进行维护改造。

任职要求

1.年龄28周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，专业不限，计算机、软件等相关专业优先;

2.大学英语四级或六级成绩430分以上;

3.有社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先，有相关实习经历者优先;

4.具有相关专业资格证书者优先。

2、数据分析岗(贷前风险板块)

所属机构：信用卡中心

招聘人数：3

岗位序列：风险管理

工作区域：北京

截止日期：2019-03-24

工作职责

1.负责结合业务发展情况，设计贷前风控策略并实施风险监控体系，制作相关风险监控报告及报表;

2.负责梳理业务需求，联合信息管理部开发贷前相关评分模型，参与模型设计、变量开发、变量分箱及模型确认工作等，并负责模型验收工作;

3.负责定期监控现有贷前相关评分模型性能及稳定性，评估模型的适用性及可靠性。

任职要求

1.年龄28周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，专业不限，数学、统计等相关专业优先;

2.大学英语四级或六级成绩430分以上;

3.有社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先，有相关实习经历者优先;

4.具有相关专业资格证书者优先。

3、质量监控岗

所属机构：信用卡中心

招聘人数：1

岗位序列：风险管理

工作区域：北京

截止日期：2019-03-24

工作职责

1.负责建立资产数据报表体系，对贷后风险数据进行各维度的分析及预测，根据实际业务，对各维度的风险数据进行清洗、优化，进行动态监控分析，撰写分析报告，为领导统筹决策提供数据支持;

2.负责对监管部门及总行等外部机构的资产数据报表报送工作，并对数据异常变动进行分析;

3.负责各责任主体及分中心产能的统计及分析，并定期出具分析报表及报告。

任职要求

1.年龄28周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，专业不限，数学、统计等相关专业优先;

2.大学英语四级或六级成绩430分以上;

3.有社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先，有相关实习经历者优先;

4.具有相关专业资格证书者优先。

4、系统支持岗(贷后板块)

所属机构：信用卡中心

招聘人数：1

岗位序列：风险管理

工作区域：北京

截止日期：2019-03-24

工作职责

1.负责根据整体战略方针及业务发展方向，结合中长期资产控管策略安排，评估业务需求可行性，筹建业务系统或相关项目;

2.负责拟定项目或系统需求规划，统筹项目或系统需求开发进度以及协助项目或系统需求验收工作;

3.负责项目或系统相关资料文档整合。

任职要求

1.年龄28周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，专业不限，金融、法律等相关专业优先;

2.大学英语四级或六级成绩430分以上;

3.有社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先，有相关实习经历者优先;

4.具有相关专业资格证书者优先。

5、催收督导岗

所属机构：信用卡中心

招聘人数：1

岗位序列：风险管理

工作区域：北京

截止日期：2019-03-24

工作职责

1.负责总部各项资产管控政策的解读、宣导以及部署落实，推动区域内各机构不良资产管控指标的达成;

2.负责区域内各机构风险管理室管理、风险岗人员准入资格管理、人员绩效管理等;

3.负责不定期现场驻点督导，主动发起或配合相关部门对分中心催收业务合规性进行现场或非现场检查;

任职要求

1.年龄28周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，专业不限，金融、法律等相关专业优先;

2.大学英语四级或六级成绩430分以上;

3.有社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先，有相关实习经历者优先;

4.具有相关专业资格证书者优先。