华图银行考试招聘信息:jinrongkaoshi
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一、招聘基本条件
(一)思想道德品质好,具有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,诚实守信,无不良记录。
(二)具有国家教育主管部门认定的金融、经济、法律及相关专业全日制本科及以上学历。
(三)具备与岗位要求相适应的工作经验和工作能力。
二、招聘岗位及要求
(一)公司业务管理部负责人(1人)
1、具有3年(含)以上银行相关工作经历;
2、熟悉当地金融市场,熟悉金融产品及营销策略,具备较强的市场营销能力及组织管理和沟通协调能力;
3、有相同职级管理经验者优先考虑。
(二)综合管理部负责人(1人)
1、金融、经济、管理等相关专业教育背景,熟悉金融、经济基础知识;
2、具有一定的银行基层管理经验,熟悉商业银行业务和商业银行纪检监察、人力资源、行政、后勤、文秘、安防等工作;
3、具有良好的语言表达能力、写作能力、沟通协调能力,较强的工作责任心和团队协作精神。
(三)支行行长(2人)
1、全日制本科(含)以上学历,经济、金融、财会、法律、管理等相关专业;
2、具有5年及以上银行工作相关经验,且具有同级职务或下一级职务2年以上工作经历;
3、熟悉商业银行业务及其风险管控管理,了解金融市场状况及客户需求;
4、熟悉金融产品及营销策略,具备较强的市场营销能力及组织管理和沟通协调能力。
(四)风险管理部法律诉讼岗(1人)
1、岗位职责:
(1)负责行内案件诉前阶段的证据审查、诉前论证、出具诉讼意见等;
(2)负责诉讼案件审理、执行阶段的办理;
(3)负责诉讼案件风险代理律师的管理、督导、考核;
(4)负责诉讼案件统计、分析,法律诉讼风险预警;
(5)负责制定行内诉讼案件相关管理制度;
(6)负责为业务部门提供诉讼法律咨询和培训。
2、任职要求:
(1)全日制硕士研究生及以上学历,法律、金融、经济、管理等相关专业,年龄35周岁以下;
(2)3年(含)以上诉讼律师或银行法律岗工作经验;
(3)通过国家司法考试或获得律师执业证书;
(4)熟悉金融、银行等相关法律法规;
(5)具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和团队协作精神。
(五)客户经理(2人)
1、年龄35周岁(含)以下;
2、全日制本科(含)以上学历,经济、金融等相关专业;
3、具有2年(含)以上商业银行个人或公司信贷业务工作经验。
(六)综合柜员(2人)
1、年龄原则上28周岁(含)以下,形象气质佳;
2、全日制本科及以上学历,经济、金融相关专业;
3、熟悉各项柜面业务操作流程、银行会计核算及管理相关规定、规程,具有较好的亲和力、执行力以及良好的服务意识、沟通能力和团队协作能力;
4、有银行柜台相关工作经验,取得反假货币上岗资格证书、会计从业资格证书或中国银行从业资格证书者优先考虑;
5、条件特别优秀者可适当放宽。