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2024年广东珠海市平安银行金融类社会招聘启事(3)

发布时间:2024-10-30 15:59:06 分类:招考公告 作者:yangshangyun01 来源:未知
【导读】2024年广东珠海市平安银行金融类社会招聘启事

岗位要求:

1、本科及以上学历,有3年以上带领团队工作经验,具备较强的市场外拓获客能力;

2、服务营销能力强,目标导向;

3、合规意识强,具备较强的抗压和团队协作能力。

私人财富团队总经理

岗位职责:

1、协助私行中心总做好业务团队管理,结合业务团队的特点,分解和制定达成团队业务目标的具体工作计划;

2、负责队伍组建和管理,通过有效的日常活动量管理与针对性的辅导训练,提升队伍成员技能和产能;

3、组织团队成员开拓、维护和管理所属客户及潜在客户关系,陪同拜访客户,挖掘客户的潜在财富及保障规划需求,提供全方位的资产配置服务;

4、基于保障及投资理财类产品的政策与需求变化,制定私行团队的发展规划及推动计划,完成年度业务目标;

5、贯彻总行客户分层经营业务模式,对团队成员的客户经营关系做好日常分配和结构调整,提高效率、确保公平;

6、贯彻合规及风控制度要求,确保团队有品质的持续经营,协调处理客户投诉。

岗位要求:

1、本科及以上学历 ;

2、3年及以上金融行业营销经验,1年及以上团队管理经验,过往业绩表现优秀,有大型企业销售团队管理经验者优先 ;

3、具有丰富的营销管理经验,熟悉营销流程、银行产品和保险产品;优秀的系统思维和商业敏感性,具有较强的营销规划能力,持有AFP/CFP理财专业证书优先;

4、认同公司文化,积极进取,结果导向,抗压力强,优秀的沟通影响和团队管理能力;无不良从业记录,责任心和合规意识强。

公司业务管理部营销管理岗

岗位职责:

1、负责公司银行条线经营数据统计与分析,为分行业务决策提供依据;

2、对公司业务板块进行分析、专项督导、重点追踪;

3、负责对公条线业务培训,做好考核政策及产品的上传下达;

4、协助部门进行资产业务推动、客户经理考核等工作。

岗位要求:

1、本科以上学历,有1-3年银行业务推动工作经验;

2、较强的市场敏感度,熟悉银行业务分析,具有良好的业务拓展能力和方案设计能力;

3、遵纪守法,无违法、违规行为,无行业不良记录。

个贷团队长

岗位职责:

1、负责向合作渠道宣导我行消费金融业务规划及相关产品政策等,做好渠道培训支持及其他相关服务、按要求定期落实消费金融合作渠道检视管理等相关工作;

2、负责组建和管理业务团队,完成业务的跟进和推动,达成创利和KPI指标、达成交叉销售业务目标;

3、落实合规及风险管理工作要求,确保业务团队合法合规。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、3年以上信贷业务经验或团队管理经验;

3、优秀的团队管理能力和市场开拓能力,较强的风险识别和解决问题能力;

4、职业操守良好,风险合规意识强,无违法违纪行为,经办的贷款质量良好。

PWA私人财富团队总经理

岗位职责:

1、协助私行中心总做好业务团队管理,结合业务团队的特点,分解和制定达成团队业务目标的具体工作计划;

2、负责队伍组建和管理,通过有效的日常活动量管理与针对性的辅导训练,提升队伍成员技能和产能;

3、组织团队成员开拓、维护和管理所属客户及潜在客户关系,陪同拜访客户,挖掘客户的潜在财富及保障规划需求,提供全方位的资产配置服务;

4、基于保障及投资理财类产品的政策与需求变化,制定私行团队的发展规划及推动计划,完成年度业务目标;

5、贯彻总行客户分层经营业务模式,对团队成员的客户经营关系做好日常分配和结构调整,提高效率、确保公平;

6、贯彻合规及风控制度要求,确保团队有品质的持续经营,协调处理客户投诉。

岗位要求:

1、3年及以上金融行业营销经验,1年及以上团队管理经验,过往业绩表现优秀,有大型企业销售团队管理经验优先;

2、专业能力:具有丰富的营销管理经验,熟悉营销流程、银行产品和保险产品;优秀的系统思维和商业敏感性,具有较强的营销规划能力,持有AFP/CFP理财专业证书、国际保险专业证照优先,曾获得COT/TOT/MDRT/IDA荣誉优先;

3、素质要求:认同公司文化,积极进取,结果导向,抗压力强,优秀的沟通影响和团队管理能力;无不良从业记录,责任心和合规意识强。

对公团队总经理

岗位职责:

1、负责市场开拓,制定团队业务发展规划,达成团队的销售任务;

2、负责所辖团队建设、统筹管理、人才培养和内外部协调沟通,以及产品、技能、政策的培训;

3、组织团队成员合规、有序地开展各项工作,完成业务尽职调查、业务报审及贷后管理等工作,具有风险识别与防控意识。

岗位要求:

1、本科及以上学历,5年及以上金融相关从业经验;

2、有较强的市场开拓能力、团队管理及组织能力;

3、职业操守良好,风险合规意识强,无违法违纪行为。

高新支行(筹)运营柜员

岗位职责:

1、处理柜台日常业务交易,熟悉并严格执行各项柜面业务操作流程和管理规定;

2、以亲切、专业、规范、熟练的服务态度和业务技能向客户提供优质高效的服务;

3、配合开展各类产品销售活动,接待客户业务办理及咨询等。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、1年以上银行柜员工作经验,具备基金从业资格证者优先录取;

3、具备良好的服务意识,职业操守良好,风险意识强,无违法违纪行为。

高新支行(筹)个贷客户经理

岗位职责:

1、开拓并维护外部渠道,进行批量获客,达成业务指标;

2、负责日常业务的跟进和推动,达成KPI指标,提高综合收益;

3、合规开展各项消费金融业务。

岗位要求:

1、本科及以上学历,1年以上银行或金融行业一线销售经验;

2、具备基本的信贷与财务分析判断能力,良好的沟通、表达、抗压能力;

3、职业操守良好,风险合规意识强,无违法违纪行为。

授信审批岗

岗位职责:

1、审查公司客户、普惠金融客户的综合授信、贸易融资、投行、跨境/离岸等授信业务,客户信用评级审定,形成评审报告;

2、向上一级审查审批人或贷审会介绍审查项目、分析揭示风险、陈述审查意见;

3、承担行业、区域、产品的授信研究,提供授信调查指引,培训市场人员;

4、审批前置指导,参与风险政策培训宣导,支持市场人员展业。

岗位要求:

1、本科及以上学历,经济、金融、管理等相关专业;

2、三年以上对公(含普惠)信贷业务工作经验(有CPA、CFA资格,或有一年以上风险管理工作经验的人员优先);

3、思维缜密,判断性强,具备较强责任心和良好的沟通能力;

4、职业操守良好,风险意识强,无违规违纪行为。

金融银行

(编辑:yangshangyun01)
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