2024年民生银行杭州分行招聘启事（8.21）

2024年民生银行杭州分行招聘启事(8.21)

公司产品岗-经理

工作区域：杭州

截止日期：2024-11-18

工作职责

1.持续梳理公司业务产品体系，及时更新、补充或完善、迭代或替换公司板块产品线，做好产品体系规划。

2.开展市场调研及同业产品情报研究，以客户为中心，深挖客户需求，提出产品优化意见;解决产品销售中的各种问题，促进产品销售落地，提供产品全流程服务。(总、分行均适用)

3.加强产品外部信息收集和分析，对受资金市场价格或利率走势影响的产品，加强对交易对手的营销推动与经营管理，加强相关产品的渠道拓展、附属机构联动与资产流转，以最优报价服务对公客户。

4.制定并完善产品管理制度体系;制定各项产品的目标、定价管理政策，完成相关业务报批、监测和检查，定期开展产品投入产出分析及风险分析，提升产品定价管理及风险管理水平，加强各类平台的渠道建设及与附属机构的联动营销。(总、分行均适用)

5.围绕客群细分经营策略，结合监管政策、同业竞争格局与内部优势，制定产品销售策略及推广方案;组织实施产品的市场推广，制定产品推动目标，开展产品及营销方案培训，做好产品业务模式应用。(总分行均适用)

6.解决产品销售中的各种问题，促进产品销售落地。对于对应产品及产品组合涉及到的重点客户或项目提供全流程服务，直接参与产品服务方案的设计及撰写，必要时根据客户个性化需求开展产品定制化设计及服务，解决项目过程中的技术性问题，提高复杂项目落地成功率。

7.围绕客群细分经营策略，结合监管政策、同业竞争格局与内部优势，制定产品销售策略及推广方案;组织实施产品的市场推广，制定产品推动目标，开展产品及营销方案培训，做好产品业务模式应用。(仅分行适用)

8.开展市场调研及同业产品情报研究，以客户为中心，深挖客户需求，提出产品优化意见;解决产品销售中的各种问题，促进产品销售落地，提供产品全流程服务。(仅分行适用)

9.制定并完善产品管理制度，完成相关业务报批、监测和检查，提升产品管理水平;加强各类平台的渠道建设及与附属机构的联动营销。(仅分行适用)

任职要求

1.全日制本科及以上学历。

2.3年及以上工作经历(博士学历放宽1年)。

3.熟悉公司产品体系。

4.熟悉市场调研及同业产品。

5.注重细节，善于解决问题。

支行零售分管行长

工作区域：杭州

截止日期：2024-11-18

工作职责

1.规划机构零售业务发展，牵头开发客户资源，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品;

2.负责营业网点风险控制、管理考核和服务提升;

3.落实业务营销方案，完成部门经营计划;管理和指导团队成员达成业绩指标;

4.监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。

任职要求

1.全日制本科及以上学历;

2.具有5年及以上银行业务工作经历，2年及以上团队管理经验;

3.能全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势，熟悉银行业的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底;

4.具有较好的沟通、协调、领导能力，责任心强;

5.具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力;

6.了解当地市场资源分布和运行态势，具有较强的市场营销拓展能力。

原标题：民生银行

文章来源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/