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[北京]2024年江苏银行北京分行社会招聘公告(1.31)

发布时间:2024-01-31 10:54:59 分类:招考公告 作者:liuyuewei 来源:江苏银行
【导读】按照部门分解的目标任务,积极开展公司存款、信贷、中间业务等的营销拓展工作,确保完成目标任务;

公司客户经理

招聘机构:北京分行

用工性质:合同制

招聘人数:若干

截止时间:2024-12-31

招聘类型:社会招聘

工作地点:北京市

岗位职责

1.按照部门分解的目标任务,积极开展公司存款、信贷、中间业务等的营销拓展工作,确保完成目标任务;

2.负责部门各类授信业务的发起工作,并做好授信客户贷前调查、贷中审查及贷后检查等管理工作,落实不良贷款及垫款的清收保全工作;

3.积极收集和整理客户信息资料,建立和维护良好的客户关系,为客户提供优质高效的全方位服务;

4.做好相关业务数据的统计、分析及上报,确保数据的真实性、准确性、及时性,为领导和上级部门经营决策提供参考;

5.定期做好各项业务自查自纠工作,防范各类风险的产生。

任职条件

1.35周岁以下,全日制大学本科及以上学历;

2.2年以上银行相关岗位从业经验,熟悉国家宏观行业政策、经济法律知识及银行产品,沟通协调能力强;熟悉银行公司信贷业务和流程;

3.沟通能力良好,具备较好的客户导向和关系建立能力,具备团队合作精神。

小微客户经理

招聘机构:北京分行

用工性质:合同制

招聘人数:若干

截止时间:2024-12-31

招聘类型:社会招聘

工作地点:北京市

岗位职责

1.围绕市场营销,敏锐捕捉客户信息,有效发掘和营销潜在客户,做好客户关系的管理和维护;

2.围绕客户需求,有效配置产品,加大条线产品运用,提供综合服务,推进“主办行”建设;

3.强化与其他条线部门协同,综合运用各类产品培育客户,提升价值创造;

4.加强风险控制,充分发挥“第一道防线”的作用,及时防范和化解业务风险;

5.完成当期业务指标及领导交办的其他工作。

任职条件

1.35周岁以下,大学本科及以上学历;

2.2年以�仙桃狄行∥⑵笠敌糯ぷ骶椋耙档赖铝己�;

3.具备一定的业务管理素质,熟悉小企业金融业务,能独立撰写调查报告;

4.具有较强的协调沟通、分析判断、文字综合、口头表达、计算机运用和培训授课能力,有较强的业务规划能力,注重团结协作。

理财经理

招聘机构:北京分行

用工性质:合同制

招聘人数:若干

截止时间:2024-12-31

招聘类型:社会招聘

工作地点:北京市

岗位职责

1.开拓发展高净值客户,为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等全方位理财服务;

2.维护高净值客户群,收集和管理客户资料、分析和挖掘客户需求等,持续提供专业的理财咨询和服务;

3.做好客户风险偏好、财务状况评估工作,根据评估结果向客户推荐适宜的投资产品。

任职条件

1.35周岁以下,全日制大学本科及以上学历;

2.2年以上银行相关岗位从业经验,熟悉国家宏观行业政策、经济法律知识及银行产品,沟通协调能力强;

3.具备银行(个人理财)、基金、保险从业资格证等专业证书,持有金融理财师(AFP)或国际金融理财师(CFP)证书者优先;

4.了解国家经济、金融方针政策及监管要求,熟悉商业银行流程;形象良好,具备良好的客户服务意识,良好的品牌及营销策划能力。

零售客户经理

招聘机构:北京分行

用工性质:合同制

招聘人数:若干

截止时间:2024-12-31

招聘类型:社会招聘

工作地点:北京市

岗位职责

1.负责开拓市场,销售行内零售相关产品;

2.根据市场情况,了解本行产品,识别风险,做好贷后管理工作;

3.负责识别客户需求,做好相关维护工作;

4.上级交办的其他工作。

任职条件

1.35周岁以下,全日制大学本科及以上学历;

2.2年以上银行相关岗位从业经验,主动沟通与营销能力强;

3.熟悉国家的政策与法律法规,具备银行零售客户管理及基本业务知识。

私行顾问

招聘机构:北京分行

用工性质:合同制

招聘人数:若干

截止时间:2024-12-31

招聘类型:社会招聘

工作地点:北京市

岗位职责

以财私客户需求为导向,做好财私客户日常经营,组织开展财私客户沙龙,负责支行财私客户开拓与营销,不断提升财私客户综合贡献度。主要包括:

财私客户的日常维护,通过日常电面访,了解客户个人、家庭、企业情况;

财私客户深度经营,为客户量身定制服务方案,给客户提供专业服务,提高支行财私客户满意度、忠诚度和综合贡献;

财私客户专属活动,组织和参与各类财私客户营销活动,为支行财私客户提供更优质服务体验;

财私客户产品销售,充分了解客户的风险承受能力和总体资金规划安排,结合客户过往投资经历和风险偏好,并根据市场情况,给客户合理的配置方案,落地产品销售,并做好产品售后跟踪服务。

任职条件

1.35周岁以下,本科及以上学历;

2.持有AFP/CFP/EFP/CPB证书;

3.银行从业2年以上且目前在职,其中从事财富管理相关工作1年以上;

4.熟悉本行零售产品销售流程,掌握客户营销沟通技巧,具备客户识别、营销、拓展维护能力;

5.具有较高的合规服务意识,较敏锐的观察能力,较强的人际关系管理及沟通表达能力。

 

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(编辑:liuyuewei)
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