2020年兴业银行南京分行社会招聘公告(2)

信用审查/法律合规

岗位职责：

1.参与相关授信业务贷前调查作业，负责对授信资料的完整性、真实性、合规性进行全面的核实，并参与贷后管理过程；

2.负责公司授信、新兴业务板块审批工作，以及该领域相关政策制度的研究、制定与实施等；

3.负责提供法律与合规的专业支持，评估各类业务与产品的法律风险与合规风险。

招聘条件：

1.重点财经类院校及国外获得教育部认证的全日制院校本科及以上学历，专业对口；

2.35周岁以下，具有3年及以上金融工作经历；

3.具有2年以上知名律师事务所经济金融类相关工作经历、知名会计师事务所审计等相关工作经历，或2年及以上国有银行或同档次股份制银行对公业务审查工作经验、证券公司固收类业务或投行业务审核经验者优先考虑；

4.具有CPA、CFA等资格证书者优先考虑；

5.具备较强的风险把控能力及综合分析判断能力。

零售产品经理

岗位职责：

1.负责开展财富类产品路演、辅导与培训，为营销人员提供产品相关专业支持，负责推动财富类产品销售工作；

2.配合营销人员共同营销面谈客户，共同为客户制定服务方案或资产配置方案；

3.负责客户增值服务渠道的拓展。

招聘条件：

1.重点财经类院校及国外获得教育部认证的全日制院校本科及以上学历，专业对口；

2.35周岁以下，具有3年及以上金融工作经历；

3.熟悉掌握零售产品政策与投资运作，熟悉产品管理各环节相关流程，具有一定的产品推广经验；

4.具有零售业务组织推动和一线市场营销经验者，或他行相关岗位工作经历者优先考虑；

5.具备较强的数据统计、信息处理、综合分析能力。

支行行长/副行长

岗位职责：

1.负责支行整体的发展战略及年度经营计划在本支行的贯彻落实；

2.负责支行的制度建设、团队建设、营销管理、员工管理等工作；

3.完成分行下达的各项经营计划。

招聘条件：

1.国内或国外获得教育部认证的院校全日制本科及以上学历；

2.35周岁以下，具有5年及以上银行营销及相关管理工作经验，现任其他经济金融机构同职级职务，或现任其他经济金融机构下一职级职务3年以上；

3.具有中级专业技术任职资格；

4.熟悉商业银行的各项业务产品及业务流程，熟悉区域市场情况；

5.具备较强的团队管理和市场拓展能力，具备丰富的客户资源。

企金客户经理

岗位职责：

1.负责企金客户的拓展、维护与管理；

2.拟定客户营销服务方案并组织实施；

3.负责企金客户授信业务的授信调查和贷后管理；

4.负责搜集相关市场和客户信息并定期汇总报告；

5.完成下达的各项营销指标等。

招聘条件：

1.国内或国外获得教育部认证的院校全日制本科及以上学历，专业对口；

2.35周岁以下，具有2年以上经济金融工作经历，原则上应具有企金业务的从业经历；

3.掌握较丰富的企金业务相关知识，具有证券、投资、外汇、基金等专业资质证书者优先考虑；

4.具有良好的市场开拓能力、沟通协调能力、业务操作能力及客户服务意识、风险防范意识。

零售客户经理

岗位职责：

1.负责零售业务产品的市场拓展和营销；

2.为客户提供零售业务咨询与服务；

3.负责零售客户授信业务调查和市场信息搜集；

4.执行零售贷款业务的营销策略和计划；

5.完成下达的各项经营指标等。

招聘条件：

1.国内或国外获得教育部认证的院校全日制本科及以上学历，专业对口；

2.35周岁以下，具有2年以上经济金融工作经历，原则上应具有零售业务的从业经历；

3.掌握较丰富的零售业务相关知识，具有证券、投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先考虑；

4.具有良好的市场开拓能力、沟通协调能力、业务操作能力及客户服务意识、风险防范意识。