华图银行考试招聘信息:jinrongkaoshi
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4、测试中心测试人员(1名)
岗位职责:
(1)根据测试计划及产品需求文档,编写或组织编写测试用例及评审;
(2)组织执行系统测试,并编写测试阶段性报告和总结;
(3)及时跟踪缺陷,并保证缺陷能够及时修复;
(4)保持与项目相关人员沟通,确保信息畅通,确保测试工作顺利进行。
任职要求:
(1)全日制本科及以上学历,计算机相关专业优先;
(2)具备应用系统测试工作经验;
(3)熟悉软件测试理论、测试流程,熟练掌握常用测试方法,能够编写各种测试文档;
(4)具备软件测试流程、功能测试、接口测试、性能测试等测试知识;
(5)具有金融行业、互联网行业测试经验者优先。
(五)运维中心
1、运维中心总经理助理(1名)
岗位职责:
(1)协助运维中心总经理进行运维中心的管理。
(2)负责数据中心基础设施的技术规划和建设实施工作;
(3)负责机房、网络、设备、系统、安全等方面运行维护制度的制定及实施;
(4)负责生产值班、变更管理、应急管理、监控管理、生产事件及问题管理、性能容量管理等制度的制定及实施;
(5)负责办公环境建设、管理和运维。
任职要求:
(1)全日制本科及以上学历,计算机相关专业优先;
(2)10年以上IT从业经验,5年以上运维管理工作经验;
(3)精通Linux、Unix、Windows、Aix操作系统以及服务器群的网络设置、维护与优化、网络的安全监控、系统性能管理和调试、网络性能管理;
(4)熟悉常用服务器、网络(四/七层交换、防火墙)、存储设备;熟悉常用的基础设施、高可用架构方案,了解业界高伸缩架构思想及相关技术;
(5)具备良好的运维体系建设、规划能力及很强的全局把控能力;
(6)具备数据中心布局、供电、制冷、智能化等知识。
(7)具备良好的管理能力、沟通能力、抗压能力与应变能力,能很好地组织并实施技术相关工作,能独立应对紧急的风险和变化并作出正确的决策。
2、运维中心技术总监(1名)
岗位职责:
(1)构建大型高可用、高可靠的自动化、智能化工具及平台;
(2)负责应用运维、IT、DBA、安全工作内容的规划和团队建设;
(3)负责提供运维支持与稳定性保障,提升运维效率;
(4)负责办公网络和线上网络和安全的稳定性和高可用性;
(5)负责各项数据库服务的性能监控和服务优化,不断提高数据库的服务性能及可靠性;
(6)负责数据中心机房的总体规划、建设及日常运维等工作。
任职要求:
(1)全日制本科及以上学历,计算机相关专业优先;
(2)8年以上IT从业经验,5年以上运维管理工作经验;
(3)熟悉系统运行维护流程,熟悉常见的环境、系统、网络、应用监控系统原理,具备丰富的运维管理经验;
(4)能够对全行的生产网、开发测试网、办公网等网络区域进行架构规划和设计;
(5)熟悉主流操作系统、数据库、网络等原理,能够分析解决常见问题;
(6)熟悉机房设计、施工、验收及日常运维相关国家及行业规范。
3、运维中心技术经理(1名)
岗位职责:
(1)搭建基础设施监控系统,构建自动化运维工具环境;
(2)参与数据中心机房的选址建设、日常运维工作;
(3)负责网络架构及网络硬件设备的日常运维工作,改进与完善网络运维管理相关制度;
(4)负责网络的变更、部署、安装、问题排除及解决、硬件维护、日常运维工作;
(5)负责对突发网络事件和疑难问题进行排查和解决。
任职要求:
(1)全日制本科及以上学历,计算机相关专业优先;
(2)5年以上IT从业经验,3年以上运维管理工作经验;
(3)熟悉系统运行维护流程,熟悉常见的环境、系统、网络、应用监控系统原理,具备丰富的运维管理经验;
(4)能够对全行的生产网、开发测试网、办公网等网络区域进行架构规划和设计;
(5)熟悉主流操作系统、数据库、网络等原理,能够分析解决常见问题;
(6)熟悉机房相关规范要求;
(7)能够熟练处理常见的问题,制定解决方案。
4、运维中心工程师(1名)
岗位职责:
(1)监控系统及自动化工具的日常运维与优化;
(2)优化系统环境配置,完善运维文档;
(3)负责网络架构及网络硬件设备的日常运维工作;
(4)负责网络的变更、部署、安装、问题排除及解决、硬件维护、日常运维工作;
(5)负责对突发网络事件和疑难问题进行排查和解决。
任职要求:
(1)全日制本科及以上学历,计算机相关专业优先;
(2)熟悉常见的环境、系统、网络、应用系统的监控原理;
(3)熟练配置常见的应用负载均衡及链路负载均衡常用功能,熟练配置交换机、路由器、防火墙等网络设备;
(4)参与机房的运维值班与日常监控;
(5)能够处理常见的问题,制定解决方案。
三、应聘方式
有意应聘者请登录广州银行网站(http://www.gzcb.com.cn),在首页点击“人才招聘”,选择“我要应聘”进入我行招聘系统(请使用标准IE浏览器)注册并填写相关个人信息。(报名截止日期2018年5月15日)
应聘者应对个人填报信息的真实性负责,经调查与实际不符,本行有权取消录用资格。
报名截止后一个月内未收到面试通知者,视作未通过筛选,应聘材料本行代为保密,恕不退还。
联系电话:020-28302327 020-28302751
联系人:肖小姐、唐小姐
广州银行人力资源部
2018年4月12日
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