2018兴业银行成都信用卡中心社会招聘公告(2)

　　五、金融产品销售经理

　　应聘要求：

　　1、年龄范围在20周岁(含)至35周岁(含);

　　2、大专以上学历，有销售经验或特别优秀者可放宽;

　　3、综合素质好、有较强的营销沟通能力和较丰富的客户资源;

　　4、具有一定信用卡销售工作经历，熟悉信用卡业务知识，熟悉市场，心里承受能力强;

　　工作职责：

　　1、负责推广本行信用卡产品;

　　2、完成个人发卡目标任务;

　　3、运用营销技巧向客户如实宣传兴业信用卡产品，防范欺诈风险;

　　4、完成上级交办的其他工作。

　　六、团队主任

　　应聘要求

　　1、年龄范围在25周岁(含)至35周岁(含);

　　2、大专以上学历，有信用卡行业一年以上工作经验;

　　3、综合素质好、有较强的营销沟通能力;

　　4、熟悉信用卡业务知识，熟悉市场，心里承受能力强;

　　工作职责：

　　1、负责组建信用卡团队;

　　2、完成上级制定的团队发卡任务;

　　3、防范欺诈风险;

　　4、完成上级交办的其他工作。

　　七、信用卡专员

　　应聘要求

　　1、年龄范围在20周岁(含)至35周岁(含);

　　2、大专以上学历，有销售经验或特别优秀者可放宽;

　　3、综合素质好、有较强的营销沟通能力和较丰富的客户资源;

　　4、具有一定信用卡销售工作经历，熟悉信用卡业务知识，熟悉市场，心里承受能力强;

　　工作职责：

　　1、负责推广本行信用卡产品;

　　2、完成个人发卡目标任务;

　　3、运用营销技巧向客户如实宣传兴业信用卡产品，防范欺诈风险;

　　4、完成上级交办的其他工作。

　　八、销售经理

　　应聘要求

　　1、年龄范围在20周岁(含)至35周岁(含);

　　2、大专以上学历，有销售经验或特别优秀者可放宽;

　　3、综合素质好、有较强的营销沟通能力和较丰富的客户资源;

　　4、具有一定信用卡销售工作经历，熟悉信用卡业务知识，熟悉市场，心里承受能力强;

　　工作职责：

　　1、负责推广本行信用卡产品;

　　2、完成个人发卡目标任务;

　　3、运用营销技巧向客户如实宣传兴业信用卡产品，防范欺诈风险;

　　4、完成上级交办的其他工作。

　　九、推广经理

　　应聘要求

　　1、年龄范围在20周岁(含)至35周岁(含);

　　2、大专以上学历，有销售经验或特别优秀者可放宽;

　　3、综合素质好、有较强的营销沟通能力和较丰富的客户资源;

　　4、具有一定信用卡销售工作经历，熟悉信用卡业务知识，熟悉市场，心里承受能力强;

　　工作职责：

　　1、负责推广本行信用卡产品;

　　2、完成个人发卡目标任务;

　　3、运用营销技巧向客户如实宣传兴业信用卡产品，防范欺诈风险;

　　4、完成上级交办的其他工作。

　　报名入口

推荐信息
2018银行春招备考讲座峰会	查看详情
2018银行春招全国高校巡回指导讲座	查看详情
2018银行春招公告解读暨网申指导峰会	查看详情
2018银行春招万人模考大赛	查看详情
2018银行春招寒假作业	查看详情
2018银行春招笔试课程	查看详情
2018揭秘春招那些事儿	查看详情
2018各省农信社考情汇总	查看详情
2018农信社辅导课程	查看详情

华图金领人微信、QQ群、APP请扫一扫——我们随时欢迎您的加入！