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2018广州银行东莞分行社会招聘启事

发布时间:2018-01-19 14:28:16 分类:招考公告 作者:鲁春会 来源:广州银行
【导读】2018广州银行东莞分行社会招聘启事已发布,应聘截止时间为2018年3月31日。

  广州银行成立于1996年9月,总部位于美丽的花城广州。凭借优异的经营业绩和优质的金融服务,广州银行连续荣登全球银行排行榜500强、中国服务业企业500强、中国银行业100强、广东省纳税百强企业,中国银行业文明规范服务示范单位、地方经济社会发展贡献奖、广州十大最具竞争力服务品牌等荣誉。开业机构达121家,其中总行1家,分行级机构12家,支行108家,机构覆盖珠三角及广东自贸试验区。

  东莞分行于2015年12月开业,因业务不断发展壮大,现向社会公开招聘优秀人才加盟,广州银行期待与您共创辉煌!

  一、招聘基本条件

  身体健康,敬业爱岗,遵纪守法,清正廉洁,具有良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录,无重大岗位风险责任。

  二、招聘岗位及任职条件

  (一)一级支行

  1、支行行长(1名):大学本科(含)以上学历,40周岁以下,4年以上支行(或团队)管理经验;具备一级支行行长任职资格。按照国家金融政策和有关规定,依法合规经营,负责开拓支行客户资源,能够独立拓展支行业务,营销我行产品,为客户提供金融服务,完成分行下达的各项经营指标,实现规模、效益和质量的同步增长。

  2、支行副行长(1名):大学本科(含)以上学历,40周岁以下,4年以上支行(或团队)管理经验;具备一级支行副行长任职资格。协助行长引进和带领团队,迅速打开当地市场,有效进行内部管理和风险控制,确保发展战略的实施和经营目标的实现。

  (二)公司金融部

  1、对公团队负责人(1名):大学本科(含)以上学历,40周岁以下,3年以上银行公司业务经验,有丰富的营销经验和客户资源,有较强的市场拓展能力和团队管理能力。

  2、对公客户经理(若干名):大学本科(含)以上学历,35周岁以下,掌握信贷业务知识和业务技能,具有2年(含)以上银行公司业务或市场营销工作经验,有较强的市场拓展能力、分析能力和文字表达能力,有丰富的客户资源者优先。

  (三)零售金融部

  1、零售团队负责人(1名):大学本科(含)以上学历,40周岁以下,3年以上银行个人业务经验,有丰富的营销经验和客户资源,有较强的市场拓展能力和团队管理能力。

  2、个人客户经理(若干名):大学本科(含)以上学历,35周岁以下,掌握信贷业务知识和业务技能。2年以上银行个人业务营销、信贷工作经验,有较强的市场拓展能力、分析能力和文字表达能力,有丰富的客户资源者优先。

(编辑:鲁春会)
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