华夏银行信用卡中心招聘大客服经理待遇和福利怎么样？

华夏银行信用卡中心招聘大客服经理待遇和福利怎么样？华夏银行招聘客户经理怎么样？这是很多考生的疑问，华图在后台回答过不少的问题，今天整理了这片文章希望能够帮助大家。

为了能够让求职者更快更准地了解到华夏银行的工资待遇，小编根据圈友的投稿为您整理出华夏银行客户经理最新工资待遇，以供参考。

华夏信用卡成都分中心简介

华夏银行成都分行是华夏银行2002年在四川省设立的一级分行，经过13年的发展实现了规模、质量、效益的有效提升。华夏银行于2007年6月8日正式推出华夏信用卡，并在中国大陆地区推出首张钛金信用卡；2010年6月21日，正式发行现金分期信用卡 — “易达金”卡，成为中国信用卡行业内第一张现金分期信用卡。

2013年6月在成都成立信用卡营销中心，力争发展为产品优先，服务优良最具盈利能力的发卡机构，树立领先信用卡品牌。现因业务发展需要，向社会公开招聘相关岗位，欢迎有志之士与我们携手共创美好未来！

工资待遇（客户经理）

基本工资： 6000 元，绩效工资： 2000 元，年终奖： 0 元，目前已经有年终奖了，基本一个月能拿到10k-15k左右，当然也是看个人业绩。

上班时间（客户经理）

能否准时下班： 基本准时下班

周六周日是否加班： 周六周日偶尔加班

每年带薪年假： 5 天，每周工作天数： 5 天

保险及福利（客户经理）

社会保险（5险）： 有社会保险（5险）

是否有公积金： 有

除此之外还有员工旅游，带薪年假，定期体检，餐补及补助医疗保险等

工作满意度（客户经理）

工作环境/氛围好吗？： 非常满意

工作压力大吗？： 偶尔大

公司管理怎么样？： 满意

在公司能否学到东西？： 非常好，很有帮助

是否后悔进入这家公司？： 不后悔

职位描述

1、比较了解银行业务和相关金融产品；

2、综合素质好、有较强的营销沟通能力和较丰富的客户资源；

3、相貌端正、身体健康；无不良嗜好、无违法犯罪记录；

4、相关领域工作经验及年限：无

具体职责：(指实现本岗位总体工作目标需要采取的行动)

1、对销售团队主管负责；

2、完成个人发卡目标任务；

3、运用营销技巧向客户如实宣传华夏信用卡产品，防范欺诈风险；

4、搜集整理申请表及附件，对申请表进行初审，对申请件的完整性及真实性负责。负责将初审合格、附件齐全的申请表整理好，提交给团队主管；

5、指导客户完整填写申请表，提醒客户准备相关资料；

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