您当前位置: 金融招聘 > 银行招聘 > 2019中国人民银行招聘面试有几种形式

2019中国人民银行招聘面试有几种形式

发布时间:2018-11-28 13:15:13 分类:面试指导 作者:鲁春会 来源:华图银行招聘网
【导读】中国人民银行的笔试已经落下帷幕,接下来就要准备面试的环节了。今天华图金领银行招聘网小编就来说说2019中国人民银行招聘面试有几种形式。

2019中国人民银行笔试成绩查询

2019中国人民银行面试通知

2019中国人民银行指导

中国人民银行的笔试已经落下帷幕,接下来就要准备面试的环节了。今天华图金领银行招聘小编就来说说2019中国人民银行招聘面试有几种形式:

结构化

考官一般为5-6位。其中,主考官1位,居中而坐,向考生发出指示。考生在主考官读完面试导语和题目后,开始答题。在答题前,考生可以思考1-2分钟,答题开始时应示意主考官。每到答题结束时,应同样示意主考官“答题完毕”。题目数量为3-4题左右,可能会有考官临时提问。

无领导

考官人数一般为5-7人,有两位监考官。考试环节分为个人陈述(2分钟)、自由讨论(30-50分钟)和总结陈词(3-5分钟),部分地区在开考前会给学生五分钟的阅读材料和思考时间。考场大多有电子屏幕或时间表来提醒时间进度。

(编辑:鲁春会)
2022银行秋招模考大赛
华图金领人APP下载
关于我们
联系我们 加入我们
联系我们
在线咨询
微信订阅

第一时间获取资讯动态

客户端下载

随时随地想学就学