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2017年招商银行总行审计部行外招聘业务骨干

发布时间:2017-03-28 09:21:21 分类:银行招聘 作者:liap 来源:招商银行招聘
【导读】2017年招商银行总行审计部行外招聘业务骨干,报名截止时间2017年4月30日,具体招聘详情如下:

  报名方式、截止时间

  报名方式:招商银行“一网通”主页——人才招聘——社会招聘——职位搜索——在相应岗位启事中点击“应聘”。

  报名截止时间:2017年4月30日

  一、非现场审计岗若干(工作地点:深圳)

  (一)岗位职责:

  1.负责审计预警监测系统的建设工作;

  2.负责更新和补充审计电子数据,监控、维护和完善审计数据库;

  3.负责非现场审计模型的评审、开发、运行和优化;

  4.编制数据分析程序,为各项审计工作提供数据分析支持;

  5.参与和开展非现场审计项目。

  (二)应聘条件:

  1.全日制本科(含)以上学历,如有特殊情况,经总行审计部审查可放宽至本科同等学历;35周岁(含)以下,专业能力和工作经验特别突出的,可适当放宽年龄至40周岁;

  2.具备3年(含)以上银行工作经验,熟悉银行相关业务;数学、统计、应用经济学、计算机科学与技术等相关专业,具有大数据分析、数理统计分析经验者优先。

  3.具备良好的职业道德,具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神,能够根据工作需要出差;

  4.具备CPA、CIA、CISA、律师执业资格以及会计师证书者优先。

  二、公司金融审计岗若干(工作地点:北京、深圳、武汉)

  (一)岗位职责:

  1.对全行各级机构公司金融业务实施审计检查;

  2.对公司金融业务条线的审计结果进行提炼分析与总结运用,跟进本条线重要审计发现问题的整改情况;

  3.开展公司金融业务审计的基础工作,如编制、维护审计程序表、审计案例库、审计信息库、审计检查手册及审计模型等;

  4.了解全行公司金融业务动态和风险状况,实施公司金融业务的审计监测和分析。

  (二)应聘条件:

  1.全日制本科(含)以上学历,如有特殊情况,经总行审计部审查可放宽至本科同等学历;35周岁(含)以下,专业能力和工作经验特别突出的,可适当放宽年龄至40周岁;

  2.具备3年(含)以上公司金融(含交易银行、同业金融或小企业金融等)工作经验,熟悉公司金融业务相关政策、流程和产品;

  3.具备良好的职业道德,具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神,能够根据工作需要出差;

  4.具备CIA、CFA、CPA等资格者优先考虑。

  三、零售金融审计岗若干(工作地点:北京、深圳、武汉、福州、南京、沈阳)

  (一)岗位职责:

  1.对全行各级机构零售金融业务实施审计检查;

  2.对零售金融业务条线的审计结果进行提炼分析与总结运用,跟进本条线重要审计发现问题的整改情况;

  3.开展零售金融业务审计的基础工作,如编制、维护审计程序表、审计案例库、审计信息库、审计检查手册及审计模型等;

  4.了解全行零售金融业务动态和风险状况,实施零售金融业务的审计监测和分析。

  (二)应聘条件:

  1.全日制本科(含)以上学历,如有特殊情况,经总行审计部审查可放宽至本科同等学历;35周岁(含)以下,专业能力和工作经验特别突出的,可适当放宽年龄至40周岁;

  2.具备3年(含)以上零售金融(含理财业务、小微企业金融、零售信贷、信用卡等)工作经验,熟悉零售金融业务各项政策、制度、流程和产品。信息技术相关专业以及具有银行数据库管理、开发经验者优先;

  3.具备良好的职业道德,具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神,能够根据工作需要出差;

  4.具备CPA、CIA、CISA、律师执业资格以及会计师证书者优先。

(编辑:liap)
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