贵州贵阳银行春季校园2017年招聘_招聘范围(2)

　　四、招聘流程及注意事项

　　(一)通过网上报名、简历筛选、笔试、面试、复审、体检签约等程序，择优录用(博士学位毕业生直接进入面试)。

　　(二)报名时间

　　1.业务管理岗位：2017年2月22日上午9:00-2月25日下午16:00。

　　2.前台操作岗位：2017年2月22日上午9:00按网上投档申请时间先后顺序进行资格初审，报名审核人数满500人截止。

　　(三)注意事项

　　1.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，招聘方有权取消录用资格。

　　2.此次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班;不收取任何相关费用，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。

　　3.应聘者务必确保手机联系方式准确无误，并保持通讯畅通，及时接收招聘相关信息。

　　4.笔试、面试、体检、录用、签约等后续工作具体安排另行通知。

　　5.根据岗位需求变化及报名情况等因素，贵阳银行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作。

　　6.此次招聘以贵阳银行官网及我行授权报名网站发布信息为准，贵阳银行享有最终解释权。

　　五、工作地点

　　(一)业务管理岗：贵阳市辖支行;省内各地区分行(定向招聘，招聘对象的户籍和居所原则上为机构所在地)。

　　(二)前台操作岗：贵阳市辖支行(含三县一市支行)。

　　六、用工形式

　　(一)报考人员录用后，与贵阳银行签订正式劳动合同，实行6个月试用期，试用期满考核合格后转为正式员工。

　　(二)录用的业务管理岗位人员原则上需在前台操作岗位工作一年，根据工作表现、个人能力、岗位需要调整到业务管理岗位。

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