2016年北京银行招聘新疆乌鲁木齐分行招负责人

　　应聘要求

　　1、身心健康，能适应岗位工作要求;

　　2、具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守;

　　3、过往业绩突出;

　　4、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录;

　　5、不属于北京银行规定的亲属回避对象。

　　薪酬待遇

　　本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和职业发展平台。

　　截止时间：2016年12月5日

　　职位1：公司银行部总经理

　　一、岗位描述

　　对公司业务的经营工作进行有效管理，确定及调整公司业务经营方向和营销策略，组织推动各项相关经营指标的完成。

　　二、任职条件

　　1、年龄38周岁(含)以下;

　　2、大学本科(含)以上学历;

　　3、5年以上银行公司业务、风险管理工作经历，且具备一定年限相关工作管理经验;

　　4、具有较强的市场开拓能力、组织管理能力及沟通协调能力。

　　职位2：零售银行部总经理

　　一、岗位描述

　　组织制定分行零售业务发展战略、年度工作计划和具体措施，负责分行零售产品销售额及规模指标的推进，并监督指导网点完成相关指标，负责零售品牌建设、电子渠道建设和资源整合，负责零售业务信息管理、业务统计分析及综合管理等工作，负责分行零售业务考核及营销人员统筹管理，组织业务培训等。

　　二、任职条件

　　1、年龄38周岁(含)以下;

　　2、大学本科(含)以上学历;

　　3、5年以上银行零售业务工作经历，且具有丰富的管理经验;

　　4、熟悉各类银行负债、资产和理财产品，熟悉本地市场各类银行产品的发展形势，深入了解相关的本地法规和银行业条例;

　　5、具有较强的市场开拓能力、组织管理能力及沟通协调能力。