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2016年山西寿阳农村商业银行招聘84人(2)

发布时间:2016-05-06 09:40:50 分类:农村信用社招聘 作者:华图教育 来源:华图教育
【导读】2016年山西寿阳农村商业银行招聘84人,其中包括客户经理40名、综合柜员40名、文秘岗4名;每家村镇银行平均分配客户经理10名,综合柜员10名,文秘1名;以上岗位除文秘岗外,其余人员按照男女比例1:1进行招聘。

  二、招考程序

  本次招考依托山西人才网平台进行报名表下载、成绩公示、名单公布。

  (一)网上下载报名表

  应聘人员在符合报名条件的前提下,按照本招聘公告要求选择应聘的县级机构和岗位后,下载报名表,每人限报一个岗位,报名表下载时间2016年5月4日18:00—5月11日18:00。

  注意:每人限报一个县级机构的一个岗位,重复报名人员取消考试资格。

  (二)资格审核

  一、时间:2016年5月12日(周四8:00--18:00)

  二、地点:太原市新建南路81号山西省就业服务局一楼

  三、报名人员请携带以下材料:

  1、在线报名填写的报名表(打印版)(登陆山西省人力资源市场官网下载;

  2、身份证原件及复印件;

  3、户口本原件及复印件;

  4、毕业证原件及复印件,本科以上学历的提供学位证原件及复印件;

  注: 2016年应届毕业生未取得毕业证的,需持学生证、全国大学英语考试四级证书、就业协议书(或毕业生推荐表)及学校盖章的成绩单);毕业后1个月内未能提供毕业证(学位证)的,取消录用资格。

  5、一寸红底照片3张;

  6、人民银行出具的个人征信报告原件(需2016年4月1日后出具)。

  7、其他证明:

  (1)户口所在地为本地且报考本地机构的(平遥县、祁县、壶关县、闻喜县),必须提供户口本原件及复印件,笔试成绩方可加分。

  (2)具有农村中小金融机构从业经验的(农村中小金融机构指农村信用社、农商行、村镇银行),必须提供从业单位县级以上机构开具从业证明原件(需注明工作年限、证明人及联系电话),笔试成绩方可加分。

  (3)以上两种证明需在资格审核时当场提供,后补无效。

  8、注意:

  (1)以上证书需携带原件及复印件;

  (2)证件不全或不实者,取消应聘资格。未通过资格审核、取消应聘资格的,不再另行通知。

  (3)通过资格审核的人员缴纳考务费100元并领取准考证后,进入笔试环节。

  (三)笔试

  笔试成绩为100分,时限为120分钟,占总成绩的40%。内容为银行从业基础知识。

  笔试参考教材:中国银行业从业人员资格认证办公室编着,中国银行业从业人员资格认证考试教材《公共基础》,中国金融出版社2013年版。

  1、笔试时间:2016年5月14日(周六)

  2、地 点:见准考证

  3、方 式:笔试采取闭卷的方式进行,考试内容为上述指定参考教材。

  4、笔试成绩及入围面试人员名单于2016年5月14日18:00后在山西人才网公布。

  (四)面试

  1、面试按照笔试成绩从高到低的顺序排列名次,并按招聘人数与面试人数1:3的比例确定参加面试的人选。面试成绩按百分制计分,占总成绩的60%。

  2、面试主要考察考生的个人形象、综合分析能力、应变能力、人际交往能力、语言表达能力、组织协调能力、心理挫折承受能力、团队意识与精神、举止仪表与教养、见识与驾驭潜质等。

  3、总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,当总成绩出现并列时,按笔试成绩的顺序进行比较。

  4、面试事项

  面试时间:2016年5月15(周日)早7:30开始

  地 点:见面试入围人员公告

  方 式:采取全封闭结构化面试方式,每人时长6分钟。

  5、面试成绩及入围体检名单于2016年5月16日8:00后在山西人才网公布。

  (五)体检

  根据考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高到低按招聘名额1:1比例确定体检人员名单。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》。体检费由考生自理。体检不合格者取消聘用资格,所缺名额按考试总成绩从高到低依次递补。

  体检时间:见体检入围人员公告

  地 点:解放军第264医院

  三、招考方式

  本次招考分为报名、资格审查、笔试、面试、体检、入职前审查、培训、试用、聘用九个环节。报名、资格审查、笔试、面试和体检委托山西省人力资源市场组织实施,入职前审查、培训、试用和聘用由寿阳农商银行组织实施。

  四、入职前审查

  山西省人力资源市场将经体检合格人员资料转交寿阳农商银行,寿阳农商银行负责对拟聘用员工进行入职前审查,重点审查拟聘用人员的政治历史和从业能力。审查不合格者,取消聘用资格,且不再进行递补。

(编辑:liap)
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