[北京]2024年光大金融租赁秋季校园招聘启事

[北京]2024年光大金融租赁秋季校园招聘启事，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

一、光大金融租赁股份有限公司简介

光大金融租赁股份有限公司(光大金租)经国家金融监督管理总局(原中国银监会)批准，由中国光大银行股份有限公司(持股比例90%)、湖北港口集团有限公司及武汉市轨道交通建设有限公司(持股比例各5%)共同出资设立，于2010年5月成立，注册地为湖北武汉，注册资本59亿元人民币。

作为光大集团租赁板块核心企业和光大银行重要子公司，公司成立以来，秉承集团、银行服务理念，充分发挥租赁业务融资速度快、融资期限长、融资比例高、还款安排灵活等特点，为客户提供全面、优质、高效的经营租赁和融资租赁服务，全力服务实体经济，实现高质量发展，位列国内金租“千亿级”企业行列。

二、招聘岗位

公司2024年拟招聘4-6名管理培训生，其中金融科技方向1-2人，具体岗位说明如下：

管理培训生类 - 管理培训生岗

北京

1.熟悉了解公司租赁业务相关知识及工作流程;

2.从基础岗位做起，在公司各部门进行定期轮岗，掌握部门的主要工作职责和相关技能;

3.在轮岗期间，需根据部门要求完成相关工作;

4.完成领导和上级部门交办的其他工作;

5.轮岗后，根据个人表现和公司需求进行定岗;

6.金融科技方向管理培训生岗位职责参照上述要求执行，工作内容更偏向数据分析、报表开发、数据建模等，运用数字化思维，与公司业务发展相结合。

三、招聘条件

(一)具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

(二)爱岗敬业，认同公司企业文化，认可公司规章制度。

(三)诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。

(四)符合我司核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。

(五)具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。

(六)符合我司员工行为管理相关要求，符合我司任职回避和业务回避相关制度要求。

(七)无违法犯罪记录，无其他不符合我司录用标准的情形。

(八)大学本科及以上学历，其中：

1.国内院校应届毕业生：纳入国家统一招生计划(不含委培生和定向生)，毕业时间在2023年1月1日至2024年7月31日之间，并于2024年7月31日前取得毕业证、学位证原版证件。

2.海外院校应届毕业生：毕业时间在2023年1月1日至2024年7月31日之间，并于2024年7月31日前取得毕业证或教育部留学服务中心出具的学历学位认证原版证件。

(九)对退役军人等在同等条件下优先录取;按照“四个不摘”政策要求，针对国家已脱贫县生源，同等条件下优先考虑。

(十)应聘者须为最高学历后初次就业，未与其他单位建立劳动关系，未派遣，未参加社会保险。

(十一)无经商办企业或在工商企业兼职的情形。

四、招聘流程及时间安排

01. 网上报名- 2023年9月中旬-10月中旬

02. 简历筛选- 2023年9月中旬-10月中旬

03. 在线测评- 2023年9月中旬-10月中旬

04. 笔试- 2023年10月下旬

05. 初面/终面- 2023年11月下旬-2023年12月下旬

06. 签约- 2024年3月

07. 体检- 2024年3月

08. 入职- 2024年7月

(以上时间安排为拟定时间，如有调整另行通知)

五、简历投递方式

简历投递截止时间：2023年10月19日

简历投递地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html

六、其他事项

(一)应聘者应对填报信息和提供材料的真实性负责，如与事实不符，我司有权取消其考试和录用资格。

(二)在各招聘环节中，我司会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者，我司不再发布通知。

(三)应聘者务必保证提交的联系方式正确无误，并保证通讯畅通。

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