[山东]2023年潍坊银行金融科技人才招聘启事

[山东]2023年潍坊银行金融科技人才招聘启事，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

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潍坊银行成立于1997年，现有在职员工2800余人，辖132处服务网点。拥有青岛、聊城、滨州、烟台、临沂五家分行，控股设立青岛西海岸海汇村镇银行;2015年9月，设立博士后科研工作站。成立二十多年来，潍坊银行始终坚持“立足地方经济、立足小微企业、立足城乡居民”市场定位，坚持创新驱动、激发活力，坚持质量为先、稳健经营，积极推进转型发展，逐步发展成为一家资本持续达标、管理机制灵活、经营效益显著、品牌特色鲜明的现代股份制商业银行，经营规模、盈利水平位居山东省内城商行前列。获评“全国职工模范之家”“全国中小银行最佳普惠银行”“省级文明单位”“支持潍坊发展突出贡献单位”等荣誉称号。入选山东省“十强”产业集群现代金融板块领军企业。

潍坊银行坚持创新引领和科技赋能，坚定不移推动数字化转型，为满足全行金融科技发展的战略需要，现面向全国公开招聘各类金融创新人才，诚邀德才兼备、敢于创新的金融科技精英加盟，共创美好未来!

一、招聘对象

(一)社会人才招聘

面向在金融机构从事信息科技工作、为金融机构实施金融科技项目或者有互联网金融、数据领域相关公司经验的成熟型金融科技专业人才，主要招聘系统开发维护、数据开发治理、信息安全、科技风险管理等方向，招聘岗位主要包括软件开发工程师、创新产品经理、数据开发工程师、数据建模工程师、数据治理工程师、数据库管理工程师(DBA)、应用运维工程师、主机管理工程师、信息安全工程师、系统架构工程师等。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.遵守国家法律法规和各项金融规章制度，无不良行为记录。

2.具备良好的道德品质、职业操守和团队协作能力，有较强的事业心、责任心。

3.身体健康，具备正常履职的身体条件，具备健康良好的心理素质。

4.认同潍坊银行发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。

5.符合潍坊银行亲属回避的有关规定。

(二)任职要求

1.社会招聘岗位要求

(1)年龄35周岁(含)以下;

(2)全日制本科及以上学历;

(3)计算机类、数学类等相关专业;

(4)具备应聘岗位所需的相关知识、经验及能力，具有2年(含)以上相关工作经验;

(5)对具有同业科技金融项目工作经验，具备熟练的财务评估、市场分析、行业分析与数据分析能力，有理工学科专业学习背景的，综合素质优秀者可适当放宽。

注：应聘各岗位需具备的任职条件详见《潍坊银行2023年金融科技招聘岗位汇总表》，可登录潍坊银行官方网站(http://www.bankwf.com)，点击“人才招聘”栏进行查看。

三、工作地点

潍坊银行总行(山东潍坊)。

四、薪酬待遇

根据不同岗位类别支付具有市场竞争力的工资报酬，按照国家相关规定缴纳各项保险，享受潍坊银行各项福利待遇;薪酬面议。

五、招聘流程及注意事项

(一)招聘流程

1.组织流程

网上报名→简历筛选→笔面试→体检→录用

2.报名方式

登陆潍坊银行网站(http://www.bankwf.com)首页，点击“人才招聘”栏进入潍坊银行人才招聘系统，注册填写个人简历，应聘申请岗位。

(二)注意事项

1.本次金融科技人才招聘不接收邮箱及纸质简历，不接受现场报名;不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不收取任何费用，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。

2.应聘人员应如实填写简历、上传照片并承诺信息属实，如提供虚假信息，将取消录取资格。不符合潍坊银行招聘条件和要求者谢绝登陆报名。

3.应聘者务必保持手机及电子邮箱等联系方式畅通，并随时关注相关信息。

4.如有疑问，可与潍坊银行工作人员联系，联系方式如下：韩老师 0536-8106129，李老师 0536-8106035。

附件：

附件：潍坊银行2023年金融科技招聘岗位汇总表.xlsx

公众号：jinrongkaoshi

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