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(五)综合管理部文秘宣传岗
1.工作地点:漳州市。
2.招聘人数:1。
3.工作职责:
(1)负责分行文件收发、公文核稿、材料起草、会议管理、对外宣传以及沟通协调等工作。
(2)负责分行党员各项事务工作,包括不限于开展党员组织关系结转、党费收缴、支部活动、志愿活动、党建宣传等工作。
(3)完成职责范围内的其他工作。
4.任职资格要求:
(1)全日制本科(含)以上学历。
(2)40周岁(含)以下,具备3年(含)以上相关岗位工作经历。
(3)具有较好的表达能力、沟通协调能力和学习能力。
(六)业务管理部业务推动岗(公司业务)
1.工作地点:龙岩市。
2.招聘人数:1。
3.工作职责:
(1)结合市场及总分行实际情况,起草分行业务年度经营指导意见,拟订分行阶段性(年度、季度、月度)经营规划,并制订实施措施及考核指标。
(2)组织实施公司业务新产品的管理,包括维护、整合、升级、改进及对新产品的推动和考核,制订与新产品相配套的管理制度和操作细则。
(3)负责分行业务营销活动的策划组织工作,制定专项竞赛方案。
(4)协助客户经理营销重点客户,制定营销方案。
(5)完成职责范围内的其他工作。
4.任职资格要求:
(1)全日制本科(含)以上学历。
(2)35周岁(含)以下,具备3年(含)以上相关岗位工作经历。
(3)熟悉商业银行公司业务的管理及推动工作,有良好的文字表达和语言沟通能力。
(七)业务管理部综合管理岗
1.工作地点:龙岩市。
2.招聘人数:1。
3.工作职责:
(1)负责本部门文件管理、文字写作、文件收发、业务系统管理等各类综合性工作。
(2)负责向各单位报送有关数据报表、调研材料、各类报告。
(3)负责本部门日常行政事务、部门后勤工作、对外联络与接待以及协调与行内其他部门之间的业务关系。
(4)负责部门内部各项文件、数据档案的管理。
(5)负责业务系统的管理、配置和维护。
(6)负责建立和完善相关业务内部控制管理体系及合规管理等工作。
(7)完成职责范围内的其他工作。
4.任职资格要求:
(1)全日制本科(含)以上学历。
(2)35周岁(含)以下,具备3年(含)以上相关岗位工作经历。
(3)熟悉商业银行公司业务管理工作,有良好的文字表达和语言沟通能力。
三、报名须知
(一)报名截止时间:2020年11月30日。
(二)应聘方式:
应聘者请下载简历模板《恒丰银行社会招聘人员信息登记表》.xlsx,文件以“姓名-**机构/部门-**岗位”命名,发送至zhouliyun@hfbank.com.cn,进行简历投递。
(三)其他事项:
(1)应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消录用资格。
(2)符合招聘条件的报名人数与职位录用名额之比一般不得低于3:1。对达不到该比例的职位,由组织人力部门统一安排,相应缩减或取消该职位录用名额。对于取消录用名额的岗位,待征得应聘人员同意后将其调整到我行其他相同(相近)报考条件的职位。
(3)经审查符合条件者,将另行通知笔试及面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
(4)经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。
四、联系方式
联系人:周老师。
咨询电话:0591-28081033。
联系邮箱:zhouliyun@hfbank.com.cn。
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