2019年苏州银行公司银行淮安分行招聘公告

2019银行社会招聘公告汇总 |咨询电话：400-8280-257

2019银行社招笔试如何备考|2019银行招聘每日试题资料

2019银行备考交流群：413193827（点击入群）

2019年苏州银行公司银行无锡分行招聘公告，本次招聘若干人，报名截止时间2019年3月31日，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

因业务发展需要，现苏州银行公司银行淮安分行面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！

一、 招聘岗位及任职条件

◆业务推动岗   若干名

岗位职责：

1.负责搜集分析当地经济环境、政治环境及市场情况，为淮安区域公司业务规划提供依据，制订具体经营计划；

2.负责淮安区域业务信贷规模等经营资源的优化配置，业务结构调整工作；

3.按照相关规定，推动淮安区域业绩发展，定期提供区域经营状况分析，为总部和区域领导决策提供依据；跟踪推动业务目标完成情况；按照总部经营业绩绩效考核政策，细化经营指标，协助组织实施业绩评价和对区域各业务部门的定期考核、跟踪分析考核结果；

4.负责淮安区域客户的管理维护与市场营销，落实与执行总部层面相关客户管理办法，并推动实施；

5.协助进行客户风险的管理和团队管理；

6.上级交办的其他事项工作。

任职条件：

1.年龄40周岁以下，全日制大学本科及以上学历；

2.具备3年以上的商业银行公司业务工作经验，熟悉公司业务流程及金融法律、法规和银行业监管的规定，熟悉商业银行公司业务和公司产品知识；

3.具备较强的财务分析能力，能有效把握业务风险，具备优秀的执行力、沟通能力和较好的文字写作能力。

◆公司客户经理   若干名

岗位职责：

1.负责公司客户的资源开发与关系维护，大力拓展资产、负债和中间等业务；

2.负责区域内公司客户授信业务的贷前调查，协助客户办理相关手续；

3.负责区域内公司客户的日常维护，包括贷后管理、协助客户办理日常业务、中间业务等；

4.根据区域内公司客户营销计划，具体参与营销方案的推动实施；

5.负责区域内公司客户意见和建议的收集与分析，为改进我行公司客户产品的功能与服务水平提供依据；

6.认真执行我行的相关政策、制度和业务操作流程，积极防范各类风险，确保客户和我行的资金安全。

任职条件：

1.年龄35周岁及以下，全日制大学本科及以上学历；

2.具备2年以上的商业银行公司客户营销工作经验，具有一定的市场营销能力和业务拓展技巧，熟悉银行信贷业务，具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力；

3.熟悉区域经济、金融市场环境，具备一定的客户资源和良好的社会关系；

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间：即日起至2019年3月31日；

2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpWeb）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；

3.苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘具有最终解释权；

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！