2018年兴业银行四川成都分行社会招聘启事(2)

(一)信用卡专员： 30人

需求区域：成都(028区域)

招聘要求：

1、大专以上的学历，35周岁以下;

2、具有一定陌生拜访工作经历，具备良好的客户意识、沟通能力、熟悉银行零售业务知识，熟悉市场，心里承受能力强;

3、有较强的语言表达能力和沟通技巧，能吃苦，能承受销售压力;

4、富有良好的团队合作意识，有较强的学习能力、应变能力;

5、具备一定的管理能力、认真负责的工作态度和良好的沟通能力;

6、有银行工作经验者可优先考虑，条件优秀的可适当放宽条件。

薪资待遇：

1、薪资组成：底薪 +绩效+各项活动奖励;

2、提供岗前专员知识培训;

3、入职当月购买社保(五险一金);

4、周末双休、国家规定节假日、带薪年假;

5、提供完善晋升机制，优先享有内部推荐及其他岗位招聘机会。

注意事项：

1、请确保所投递材料的真实性，信息虚假者，一经发现取消资格。

2、应聘材料投递后，请耐心等待。初选通过者，我们将电话或短信予以通知，择优录取。

3、未被录用人员材料将进入单位人才库，概不退还，择机联系。

四、电话服务专员

基本条件：

1、具有国家教育主管部门认可的大学专科及以上的学历;

2、具备与岗位要求相适应的工作经验和工作能力;

3、具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，过往无不良行为记录;

4、身心健康，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神。

工作地点：

兴业银行零售产品营销中心

招聘岗位及条件：

电话销售员：4名

工作内容：服务现有兴业银行客户，开展信用卡升级，分期业务，活动促动等金融业务。

1、全日制大专及以上的学历，30周岁以下，普通话标准;

2、性格外向，有工作热情，热爱销售工作并愿意从事电话工作;

3、有较强的语言表达能力和沟通技巧，能吃苦，能承受销售压力;

4、富有良好的团队合作意识，有较强的学习能力、应变能力;

5、 电脑操作基本熟练，具有同行业经验者优先，条件优秀的可适当放宽条件。

薪资待遇：

1、薪资组成：底薪 +绩效+各项活动奖励;

2、提供岗前专员知识培训;

3、入职1月内购买社保(五险一金);

4、周末双休、国家规定节假日、带薪年假;

5、提供完善晋升机制，优先享有内部推荐及其他岗位招聘机会。

注意事项：

1、请确保所投递材料的真实性，信息虚假者，一经发现取消资格。

2、应聘材料投递后，请耐心等待。初选通过者，我们将电话或短信予以通知，择优录取。

3、未被录用人员材料将进入单位人才库，概不退还，择机联系。