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2016年浦发银行总行新一代信息系统建设领导小组办公室招聘42人公告(3)

发布时间:2016-02-03 08:51:28 分类:银行招聘 作者:华图教育 来源:华图教育
【导读】2016年浦发银行总行新一代信息系统建设领导小组办公室招聘42人公告发布了,有意者通过电子邮件以附件形式发送至:recruit@spdb.com.cn

  【运营业务需求组】

  业务分析岗(公司业务)

  岗位职责:根据新一代项目总体业务规划,负责银行业务/产品流程的分析与设计,拟写业务需求并组织实施;编制项目的业务方案及详细需求,确定需求规格说明书;负责项目开发过程中问题的汇总、处理与反馈;负责测试过程状态报告和进度控制;负责制订系统操作手册、业务操作流程,组织验收、上线和业务培训等工作等。

  应聘条件:40周岁以下,条件优秀者年龄可适当放宽;经济、金融或会计类相关专业全日制本科及以上学历;具有三年以上运营前、后台操作经历或一年以上运营管理经历;熟悉运营业务相关法律法规和监管要求;精通银行人民币对公存款和结算产品管理及其业务流程,能够独立承担对公存款、人民币支付结算业务需求分析、需求测试、制度编写、业务培训上线等工作;熟悉大小额、同城电子清算系统,能够把控业务管理和业务流程中的风险点;具备较强的综合分析能力、组织协调能力、表达沟通能力和文字组织能力;具备银行核心系统设计及开发工作经历者或金融机构大型项目建设工作经验者优先。

  业务分析岗(零售业务)

  岗位职责:根据新一代项目总体业务规划,负责银行业务/产品流程的分析与设计,拟写业务需求并组织实施;编制项目的业务方案及详细需求,确定需求规格说明书;负责项目开发过程中问题的汇总、处理与反馈;负责测试过程状态报告和进度控制;负责制订系统操作手册、业务操作流程,组织验收、上线和业务培训等工作等。

  应聘条件:40周岁以下,条件优秀者年龄可适当放宽;经济、金融或会计类相关专业全日制本科及以上学历;具有三年以上运营前、后台操作经历或一年以上运营管理经历;熟悉运营业务相关法律法规和监管要求;精通银行零售存款和借记卡管理及其业务流程,能够独立承担零售存款、借记卡业务需求分析、需求测试、制度编写、业务培训上线等工作;具备较强的综合分析能力、组织协调能力、表达沟通能力和文字组织能力;具备银行核心系统设计及开发工作经历者或金融机构大型项目建设工作经验者优先。

  业务分析岗(外汇业务)

  岗位职责:根据新一代项目总体业务规划,负责银行业务/产品流程的分析与设计,拟写业务需求并组织实施;编制项目的业务方案及详细需求,确定需求规格说明书;负责项目开发过程中问题的汇总、处理与反馈;负责测试过程状态报告和进度控制;负责制订系统操作手册、业务操作流程,组织验收、上线和业务培训等工作等。

  应聘条件:40周岁以下,条件优秀者年龄可适当放宽;经济、金融或会计类相关专业全日制本科及以上学历;具有三年以上运营前、后台操作经历或一年以上运营管理经历;熟悉运营业务相关法律法规和监管要求;精通对公和个人外币存款业务、外汇非贸业务流程,能够独立承担外币业务需求分析、需求测试、制度编写、业务培训上线等工作;熟悉SWIFT系统、境内外币支付、跨境人民币清算系统,了解外币清算业务,并能够把控业务管理和业务流程中的风险点;具备较强的综合分析能力、组织协调能力、表达沟通能力和文字组织能力;具备离岸或自贸业务管理或金融机构大型项目建设工作经验者优先。

  业务分析岗(信用运营业务)

  岗位职责:根据新一代项目总体业务规划,负责银行业务/产品流程的分析与设计,拟写业务需求并组织实施;编制项目的业务方案及详细需求,确定需求规格说明书;负责项目开发过程中问题的汇总、处理与反馈;负责测试过程状态报告和进度控制;负责制订系统操作手册、业务操作流程,组织验收、上线和业务培训等工作等。

  应聘条件:40周岁以下,条件优秀者年龄可适当放宽;经济、金融或会计类相关专业全日制本科及以上学历;具有三年以上运营前、后台操作经历或一年以上运营管理经历;熟悉运营业务相关法律法规和监管要求;精通银行个人或公司贷款产品业务管理及处理流程,了解个人结算账户、企业结算账户、保证金账户、定期存款质押等基本业务处理,能够独立承担公司和个人贷款业务需求分析、需求测试、制度编写、业务培训上线等工作;具备较强的综合分析能力、组织协调能力、表达沟通能力和文字组织能力;具备银行核心系统设计及开发工作经历者或金融机构大型项目建设工作经验者优先。

  业务测试岗

  岗位职责:根据新一代项目总体业务规划,负责测试项目的管理,编制测试计划并组织落实;负责测试过程状态报告和进度控制,对测试过程中的问题及时汇总、处理与反馈;负责对测试过程产生的文档进行管理和版本控制;负责测试测量;协助编制和制定测试控制过程相关规范;协助编制和制定质量规范体系标准文档等。

  应聘条件:本科及以上学历;35周岁以下(含);2年及以上(含)相关工作经历;了解银行存贷款、支付结算业务及相关操作流程;具有一定的银行项目、产品开发或测试工作经验;具备较强的综合分析、内外部沟通协调能力;具有银行业金融机构总分行相关工作经验者优先,优秀的柜面从业人员可优先考虑。

  财务业务需求组

  业务分析岗(财务管理)

  岗位职责:负责根据财务管理相关项目开发需要,参与系统功能的设计,撰写业务需求;负责落实财务管理业务需求解释,协助完成需求分析工作;负责财务系统开发过程中问题的汇总、处理与反馈;负责财务系统可用性测试工作;负责编制财务系统操作手册;根据项目投产计划,组织落实上线培训及相关推广工作;向财务管理相关部门提出业务管理建议等。

  应聘条件:40周岁以下;会计学、理财学、金融学等相关经济、管理类专业全日制本科及以上学历;两年以上商业银行工作经验;熟悉商业银行基本业务和相关法律法规;熟练掌握商业银行预算管理、经营分析、绩效考核等财务管理工作;熟悉商业银行会计核算办法,对会计准则具有较强的理解能力和应用能力;具有较强的综合分析能力和文字表达能力,具有良好的道德素质和职业操守;拥有会计师事务所从业经历更佳;拥有商业银行财务管理系统开发、维护工作经历者或持有注册会计师资格者优先,具有多年测试管理或外包测试管理经验,参加过重大项目测试相关工作者优先。

  附件:《应聘报名表》(有工作经验人士)

(编辑:admin)
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