2020中国建设银行山西分行秋季校园招聘240人公 告

2020中国建设银行山西分行秋季校园招聘公告，本次招聘240人，报名截止时间2019年10月19日，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

一、招聘机构及人数

中国建设银行山西省分行，招聘240人。

二、招聘条件

本次招聘在符合《中国建设银行境内分支机构2020年度校园招聘公告》中“招聘基本条件”的基础上，还应满足以下要求：

（一）境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科（含）及以上学历、学位，且在2020年1月至7月之间毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

为满足业务开展需要，我行少量招收全日制境内高等院校2019年应届毕业生（毕业时间为2019年1至12月），限报名营销服务岗/柜面服务岗。

境外院校归国留学生应当在2019年1月至2020年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历（学位）认证。

（二）应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。

（三）具有良好的外语沟通能力，具体要求如下：

1.应聘太原市城区机构的：

（1）大学本科毕业生须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩不低于425分），或托业（TOEIC）听读公开考试（成绩不低于630分），或新托福（TOEFL-IBT）考试（成绩不低于75分），或雅思（IELTS）考试（成绩不低于5.5分）。

（2）研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩不低于425分），或托业（TOEIC）听读公开考试（成绩不低于715分），或新托福（TOEFL-IBT）考试（成绩不低于85分），或雅思（IELTS）考试（成绩不低于6.5分）。

2.英语专业毕业生应至少达到英语专业四级（含）以上水平。

3.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。

三、招聘岗位及说明

1.管理培训生。作为一级分行、二级分支行网点负责人岗位的管理人才储备，在基层进行一定期限的培养锻炼后，根据培养情况，安排在一级分行部门工作，或作为网点负责人的后备人选。管理培训生应毕业于国内外知名院校，并通过大学英语六级（425分以上）或同等水平的英语能力考试。

2.科技类专项人才。主要从事技术研发、数据挖掘分析、系统运维等科技类相关工作，重点招收计算机、软件工程、通信工程等专业毕业生。

3.营销服务岗。主要从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作。新员工入职后，先在基层网点柜员等岗位进行培养锻炼，根据个人表现及工作需要，聘任至营业网点或其他机构相关岗位。

4.柜面服务岗。主要从事网点柜面服务工作，新员工入职后，在柜面服务岗位上工作不少于三年。

5.大学生村官报名通道。大学生村官群体应聘，请在填报志愿时选择“大学生村官报名通道”。大学生村官应聘者在符合本公告“招聘条件”（除毕业时间要求）基础上还需符合以下应聘要求：

（1）全日制大学本科及以上学历毕业后即选聘为大学生村官，且将于2019年7月至2020年7月第一个任期期满。

（2）大学生村官聘期内考核结果应为“称职”及以上，录用入职时能够提供由县委组织部门出具的聘用期间工作鉴定。

（3）大学生村官群体招聘主要面向以下机构开放：大同市广灵县、天镇县和左云县县域分支机构。

根据人才成长规律，着眼于员工长远发展，以上所有岗位新员工入职后均须在我行基层机构工作两年以上。

四、工作地点

太原市城区分支机构和娄烦县、清徐县、阳曲县分支机构

大同市城区机构和广灵县、浑源县、灵丘县、天镇县、阳高县、左云县分支机构

阳泉市城区机构和平定县、盂县分支机构

长治市城区机构和壶关县、黎城县、平顺县、沁源县、武乡县、襄垣县、沁县分支机构

晋城市城区机构和高平市、陵川县、沁水县、阳城县分支机构

朔州市城区机构和怀仁市、山阴县、应县、右玉县分支机构

忻州市城区机构和保德县、代县、定襄县、繁峙县、河曲县、静乐县、岢岚县、宁武县、偏关县、神池县、五台县、五寨县分支机构

吕梁市城区机构和方山县、汾阳市、交口县、岚县、临县、柳林县、石楼县、文水县、兴县、中阳县分支机构

晋中市城区机构和和顺县、介休市、灵石县、平遥县、祁县、寿阳县、太谷县、昔阳县、榆社县、左权县分支机构

临汾市城区机构和安泽县、古县、侯马市、霍州市、吉县、大宁县、汾西县、浮山县、隰县、永和县分支机构

运城市城区机构和稷山县、绛县、临猗县、平陆县、芮城县、万荣县、夏县、永济县、垣曲县分支机构