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2019中信银行北京总行社会招聘公告

发布时间:2019-09-05 11:49:46 分类:招考公告 作者:huanghongyuan 来源:中信银行
【导读】2019中信银行北京总行社会招聘公告,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘网整理发布。

2019中信银行北京总行社会招聘公告,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情见公告,本次公告由银行招聘整理发布。

代销基金产品经理

职位描述

1.负责基金、券商集合计划等金融产品的售前筛选及产品准入;

2.负责基金、券商集合计划等金融产品的售后跟踪和专业支持;

3.负责基金标准化销售流程的落地、培训;

4.根据客户需求及市场变化,制定和落实公募基金、券商集合计划等金融产品的营销方案;

5.制定及完善公募基金、券商集合理财等金融产品的销售制度、销售管理流程,推动业务功能优化及系统建设。

任职要求

1.全日制本科及以上学历,有经济学类或管理学类专业背景,年龄原则上33周岁以下,特别优秀的可放宽至35周岁;

2.具有较好的产品研究能力,在商业银行从事投资理财类产品研究筛选及销售管理三年以上工作经验,或在资产管理机构三年投资研究以上的工作经验;

3.在信托公司、证券公司、基金公司、保险公司等资产管理机构有3年以上债券投资或非标资产项目投资工作经验,或在信用评级机构有3年以上信用评级和债券研究相关工作经验的优先;

4.具有一定的市场能力和培训能力,具有良好的语言表达能力与组织协调能力;

5.拥有证券投资基金从业资格,有CFP、CFA资格证书优先。

测试经理岗-业务测试方向

职位描述

负责组建测试团队,对测试人员进行日常管理和培训,推动测试流程及方法的落实,总体负责日常项目相关工作,负责组织与测试相关的知识文档和案例库的建立及完善,参与制定及完善全行测试工作的规划、制度、工具及流程。

任职要求

1、4年及以上的商业银行或其他金融机构信息技术相关工作经验(硕士2年及以上);

2、熟悉并掌握测试理论知识及金融业相关专业知识,熟悉国家相关金融政策法规、银行业务发展趋势;

3、熟练使用各种测试工具、技术、方法,参与过大、中型项目的测试组织和管理工作;

4、具有资管、证券、基金、信托等业务测试经验者优先。

5、具有用户研究、交互设计方面、视觉界面设计、用户体验测试工作经验者优先;

6、具有良好的沟通能力、表达能力、文字写作能力、团队协作能力及一定的抗压能力;

7、具有良好的英语听、说、读、写能力,取得大学英语4级证书或4级成绩在425分及以上。

测试经理岗-系统测试方向

职位描述

根据全行信息技术年度项目规划及技术测试工作计划,依据我行项目管理流程,评估测试工作量、组建测试团队、制定测试方案及测试计划、组织实施测试任务、参与测试评审、跟踪并纠偏测试进度、识别并化解测试风险、推进测试相关规范标准落实,保障测试任务按计划、保质量完成;总结测试任务,推进开发及测试过程改进;研究并引入业界先进测试流程方法,持续提升测试效率及质量

任职要求

1、具有5年及以上的商业银行或其他金融机构开发或测试工作经验,其中3年以上大型项目的项目管理或测试管理经验;

2、熟练使用业界主流的项目管理、测试管理、缺陷管理、自动化测试等项目管理及测试实施相关工具;

3、具有2年以上银行类或其他金融类系统程序开发或测试实施工作经验者优先;

4、具有良好的沟通能力、表达能力、文字写作能力、团队协作能力及一定的抗压能力;

5、具有良好的英语听、说、读、写能力,取得大学英语4级证书或4级成绩在425分及以上。

非功能测试岗-系统测试方向

职位描述

根据银行项目管理流程,参与软件非功能需求评审,完成非功能测试方案制定、测试案例设计、测试脚本开发、测试案例执行、问题分析定位、调优验证、测试结果评估以及测试过程总结、非功能测试案例库建设、非功能测试技术研究、非功能相关测试工具平台建设工作,持续改进测试效率和测试质量。

任职要求

1、具有2年及以上的商业银行、其他金融机构或互联网科技公司型性能测试项目实施经验;

2、熟悉软件测试基础理论知识,掌握性能测试案例设计、性能监控、瓶颈定位、性能调优技术方法以及测试实施流程,熟练使用LoadRunner、Jmeter等主流商用、开源性能测试工具平台;

3、熟悉Java或C/C++等开发语言,有程序开发、数据库调优、高可用测试、分布式系统测试经验者优先;

4、具有良好的沟通能力、表达能力、文字写作能力、团队协作能力及一定的抗压能力;

5、具有良好的英语听、说、读、写能力,取得大学英语4级证书或4级成绩在425分及以上。

测试规划岗-测试工具研发方向

职位描述

根据中心总体测试工作的安排,进行测试工具体系规划、建设及研究,负责测试服务云平台、测试工具、自动化测试框架的需求分析、系统设计及研发工作,对测试工具的使用进行培训,支持工具的推广使用。

任职要求

1、具有2年及以上的商业银行、其他金融机构或互联网科技公司软件开发工作经验;

2、熟练掌握Java开发语言;熟悉SSM开发框架,了解常用前端开发技术,具备SQL编程能力,熟悉云计算、容器技术者优先;

3、具有一年以上自动化测试经验或测试工具研发经验;熟练掌握Selenium、Appium等自动化框架者优先;

4、具有良好的沟通能力、表达能力、文字写作能力、团队协作能力及一定的抗压能力;

5、具有良好的英语听、说、读、写能力,取得大学英语4级证书或4级成绩在425分及以上。

(编辑:huanghongyuan)
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