2019年中信银行信用卡中心风险类社会招聘公告

2019年中信银行信用卡中心风险类社会招聘公告，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

征信渠道拓展岗

工作职责：

1.组织实施征信新渠道拓展；

2.审批征信数据应用策略制定及监控；

3.征信渠道维护管理。

任职资格：

全日制本科及以上，掌握银行业务知识、信用卡业务知识、风险管理知识；金融类、经济学类、工商管理类、统计学类、数学类、计算机类等相关专业

风险策略管理岗

工作职责：

方向一：系统规则

岗位职责：

1、撰写系统策略需求，参与系统分析与流程设计、测试支持、系统上线；

2、制定信用卡审批环节应用策略，撰写应用请示、规则和系统开发需求，参与规则测试与系统部署，监控规则上线后效能，跟进后续优化；

3、评估征信数据与技术产品在审批端的应用策略，监控并跟进后续优化；

4、维护和升级现有系统，快速定位并修复现有系统缺陷；

5、基于审批系统为核心，从系统应用灵活性、可拓展性等多方出发，评估、分析、设计审批系统与其它系统的架构，并给出最优方案。

6、独立承担业务或系统项目全流程管理工作。

方向二：反欺诈

岗位职责：

1、搭建申请反欺诈策略体系，制定反欺诈业务相关规章制度，设计审批规则流程与系统实现方式；

2、制定信用卡审批环节申请欺诈风险防控策略，撰写应用请示、规则和系统开发需求，参与规则测试与系统部署，监控规则上线后效能，跟进后续优化；

3、评估征信数据与技术产品在审批端的应用策略，监控并跟进后续优化；

4、对整体欺诈风险水平及策略效能进行周期性监控与分析，并撰写风险监控报告；采集、调查和分析信用卡黑中介最新作案手段，搭建风险案例库。

任职资格：

1、全日制大学本科及以上学历，计算机、应用数学、统计学方向优先；

2、具有1年以上2年以下金融机构风险管理、授信管理及信贷审批相关的工作经验；

3、熟悉银行业风险决策引擎开发，对规则引擎的整体应用方案和数据准备、引擎内部的核心算法与处理机制等具有一定的了解；熟悉银行业审批系统，设计审批系统流程的实现方式；

4、熟悉银行业风险流程框架设计，了解市场主流的工作流引擎产品特性，对银行风险政策文件，依据审计、授信、评分、反欺诈、产品等相关要求，分析拆解后自行对应开发入规则引擎执行部署实施；

5、思维敏捷，具有良好的逻辑分析、问题解决、沟通、学习能力，对金融业、互联网业务、架构和产品有较强的敏感性,能够承受较大的工作压力；

6、熟练操作办公软件、MySQL数据库，具备SAS等数据分析工具应用能力；

优先条件:

1、具有审批iLOG规则引擎或Drools规则引擎的从业经验者优先；

2、具有系统分析、系统设计经验者优先；

3、从事过金融业大规模Web应用开发，熟悉设计模式、代码重构、JVM性能优化者优先；

4、熟练使用MySQL数据库，有数据库设计及优化经验者优先；

5、熟练使用SAS等工具者优先。

高级商城产品经理

工作职责：

1、负责银行大商城的整体平台搭建及运营规划、频道管理等，根据公司战略目标结合用户需求及业务定位，制定商城板块运营策略并有效提升用户活跃度，对运营目标（流量、转化率、日活、收入等）负责；

2、拓展自有商城平台与合作伙伴的合作事宜及创新商务模式，完成合作目标；

3、熟悉各大电商会员管理体系，洞察和分析会员行为与需求，制定并实施经营策略，提升用户转化及收入贡献；

4、及时掌握用户反馈，研究分析用户需求，优化平台持续提升平台核心；

5、不断完善并加强商城运营数据体系，深入分析各项运营数据，从数据中发现问题并提出解决方案，推动商城平台优化建设及高效能支撑运转；

任职资格：

1、本科及以上学历；6年以上B2C电商平台成功运营经验或互联网增值服务运营经验；

2、对电商行业有较好的理解与实战运营经验，能给予团队成员一定的指导意见和建议；

3、具备丰富的用户运营、活动运营经验，对产品和内容运营敏感，思维清晰而有条理

4、较强的人际关系能力，良好的沟通及跨部门协作能力，有很强的项目推动和执行能力。

5、数据导向。擅长数据分析，能够利用数据结果推动产品优化和策略优化。

6、有大型B2C电商平台、互联网平台相关工作经验者优先。

资产风险策略岗

工作职责：

1.卡中心资产质量分析；

2.专题策略报告分析；

3.风险数据集市及MIS体系开发与管理；

4.信贷分析软件、分析方法组织评估及引入；

5.行业相关信息搜集分析；

6. 完成上级交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历，经济、数学、金融、统计等专业；

2.具有三年以上宏观经济、行业分析经验，或风险预警管理经验，或大数据挖掘经验；

3.掌握数据库基础理论，精通使用统计分析软件（如SAS）与报表处理软件（如Excel），了解基本的企业管理知识；

4.具备优秀的sas语言编程能力，具备优秀的编程能力与数据分析解读能力，具备良好的逻辑思维能力、语言表达能力与公文写作能力，具备良好的发现问题、分析问题、解决问题能力；

5.有接受信用卡业务知识培训、风险管理知识培训、数据分析方法培训。

操作风险管理岗

工作职责：

主要负责牵头业务连续性管理、信息安全策略，并协助开展数据安全管理、操作风险IT方向管理评估。具体职责如下：

1.牵头开展卡中心业务连续性管理，完善卡中心应急管理策略，并牵头相关部门定期开展应急演练；

2.根据总行风险管理要求，拟定卡中心信息安全管理策略，并对信息技术部策略执行落实情况进行定期检查，跟踪整改，持续完善及优化管理；

3.协同信息技术部开展数据安全管理工作，定期收集各部门数据交互情况，督促落实数据交互管理要求；

4.协同相关部门或独立开展IT方向操作风险管理评估工作；参与对卡中心各部门、各分中心或各合作方的信息安全检查。[宋体，四号]

5.其他领导交付工作。

任职资格：

1.全日制本科以上学历，计算机、信息安全相关专业；性格开朗、工作主动细致、善于沟通，能够承受较大的工作压力；

2.掌握银行信息系统开发、测试、上线、运行等知识和技能；熟悉使用各种办公工具，具备数据分析能力；熟悉入侵检测、WAF等安全防护手段；熟悉国内外网络安全产品（防火墙、IPS、防病毒网关等），并熟悉掌握其工作原理和配置管理。

3.了解业务连续性管理或具备业务连续性管理相关工作经验，熟悉与银行业风险控制、质量管理相关的专业知识，熟悉金融相关法律法规和内部控制制度；

具备优秀的规划管理能力，优秀的发现问题、分析问题、解决问题的能力，优秀的文字表达、信息收集能力及良好的项目管理、组织协调能力。

风险计量策略岗

工作职责：

1.风险计量与量化管理体系整体规划参与及实施；

2.全信贷周期风险(申请、行为、催收)、欺诈、收益等多维度风险计量工具开发与管理；

3.全信贷周期基于风险与收益平衡的风险计量业务策略设计与管理；

4.差异化定价体系设计与管理；

5.《新资本协议》实施与业务应用管理；

6.风险计量工具实施与管理系统设计与管理；

7. 完成上级交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历,经济计量、应用数学、金融、统计、运筹学等专业；

2.有同业风险计量、互联网金融或大数据挖掘经验，工作经验分别不少于2年；

3.掌握数理统计原理及各种数据挖掘理论和方法，掌握信用卡业务风险管理知识和技能，了解《巴塞尔新资本协议》及内部评级高级法；

4.具备优秀的sas语言编程能力、Python、SAS Enterprise Miner/Model Builder建模技能，具备优秀的综合数据分析解读能力，具备良好的逻辑思维能力、人际沟通协调能力与公文写作能力，具备良好的发现问题、分析问题、解决问题能力；

5.接受过信用卡业务知识培训、风险管理知识培训、数据挖掘方法培训、《巴塞尔新资本协议》知识培训、项目管理培训。

6. 熟练使用如XGBOOST、逻辑回归、神经网络、支持向量机（SVM）、随机森林、GBDT等算法，有实际应用经验；熟练使用SAS，有Python、R、Hadoop、GP等实际使用经验者优先考虑。

信用风险政策岗

工作职责：

1.信用卡信贷政策制定及管理；

2.信用卡消费金融及衍生信贷产品信贷政策制定及管理；

3.参与信用卡客群结构组合管理体系建设；

4.参与客户额度服务体系的规划及建立与优化；

5.信贷授权管理;

6. 客群与产品风险监控，制定和调整信贷政策及制定贷后管理措施;

7. 完成上级交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科以上学历；经济类、金融类、统计类等专业；

2.具有一年以上银行信贷政策制定、风险管理或信贷审批经验；

3.精通信用卡业务基础知识、风险管理基础知识、银行信贷管理知识，熟悉经济学基础知识；

4.具备优秀的逻辑思维能力、表达能力与写作能力，具备优秀的发现问题、分析问题、解决问题能力，具备优秀的数据分析解读能力；

5.精通使用统计分析软件（如SAS）与报表处理软件（如Excel）；

6.接受过信用卡业务知识培训、风险管理政策培训。

工作地点：深圳

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