2019年山东济宁银行社会招聘公告

2019银行社会招聘公告汇总【每日更新】

2019银行社招笔试如何备考|2019银行招聘每日试题资料

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2019年山东济宁银行社会招聘公告，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告，本次公告由银行招聘网整理发布。

风控模型专家

一、岗位职责

（一）负责信贷产品的信用评分模型建设，建立信贷业务信用评分模型、客户资信模型等数据模型；

（二）风控模型分层体系搭建：负责信贷模型的设计、开发和实施，包括不局限于反欺诈、申请评分、行为评分、催收评分等模型；

（三）通过对基础数据的清洗和管理，建立策略及模型指针风险数据集市；

（四）与策略专家沟通协作，确保模型量化策略的准确实施，并在上线后进行监控优化；

（五）跟踪行业最新风险模型及建模技术；

（六）负责不同征信机构的数据测试数据准备及外部联合建模技术合作。

二、任职要求

（一）本科及以上学历，数学、电子信息工程、应用数学、金融数学、统计学相关专业优先；

（二）熟练使用SAS或SPSS等分析软件进行建模分析；

（三）熟悉Hadoop、Hive、Python、R等大数据相关技术；

（四）3年以上金融相关工作经验；具有线上风控经验者优先。

三、资料提交

请应聘者将以下电子版资料发送至rlzyb@jn-bank.com。

（一）近期全身生活照1张（不含艺术照，小于300KB）；

（二）每位人员填写《济宁银行应聘人员信息表》和《济宁银行应聘人员报名表》（济宁银行网站（www.jn-bank.com）“人才招聘”栏目下载）；

（三）身份证正反面图片；毕业证、学位证、中国高等教育学历证书查询情况，具有国外学历的需提供教育部留学服务中心“国外学历学位认证书”(均小于300KB）；

（四）目前任有管理职务的，请提供聘任/任命文件扫描电子版；

（五）其他材料(均小于300KB）。

四、其他说明事项

（一）应聘者信息将被严格保密，所有资料恕不退还。

（二）济宁银行将通过简历筛选、笔试、面试、体检等程序，择优确定录用人选。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格。

期待您的参与！

风控策略师

一、岗位职责

（一）负责制定客户准入政策、信用风险管理政策；

（二）协助风控模型专家进行模型的开发及完善；

（三）与建模专家紧密配合，开发基于模型应用的产品策略、定价策略、授信策略；建立多维度风险防控体系；

（四）通过持续不断地数据分析，发掘产品政策优化需求，并且制定产品优化政策、规则；相关策略和规则获得审批后，提出系统实施需求，并完成投产测试和部署工作；

（五）参与新产品、新项目的风险评估、风控策略的制定及上线后的监控和持续优化；

（六）负责产品风控策略应用运行情况的监控和报告。

二、任职要求

（一）本科及以上学历，统计、数学、金融专业优先；

（二）有银行或互金机构从业经验；熟悉商业银行零售信贷风险管理体系，熟知银行零售信贷数据，对人行征信数据、第三方数据源等有较全面了解；

（三）有风险报表及数据集市开发经验、对信贷生命周期管理的多种模型如ABC卡、额度模型、申请欺诈模型、各种专题模型充分理解或有开发经验；

（四）熟练运用SAS或Python；

（五）优秀的沟通表达能力及逻辑思维能力，高度的数据敏感性。